2025短期临时用工合同范本

2025短期临时用工合同范本甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）：地址：联系方式：乙方（劳动者）姓名：身份号码：住址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方的短期临时用工事宜达成如下协议：第一条合同目的和期限1.1甲方因工作需要，招用乙方为短期临时工作人员，从事岗位相关工作。1.2合同期间为年月日起至年月日止。1.3合同到期后，如双方愿意继续合作，可重新签订劳动合同。第二条工作时间与地点2.1乙方的工作地点为：2.2工作时间为：，每周工作时间为小时，具体工作安排由甲方根据实际情况合理安排。2.3乙方应按照甲方的要求准时到岗，遵守甲方的考勤制度。第三条工作内容3.1乙方的工作岗位为：3.2乙方的主要工作职责为：3.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责，乙方应服从安排。第四条劳动报酬与支付方式4.1乙方的劳动报酬为：（按小时计算/按日计算/按月计算）。4.2每小时/每天/每月的工资标准为人民币元，具体支付方式为：4.3甲方每月日前支付乙方上月的劳动报酬。4.4工资支付方式为：（银行转账/现金支付），乙方的账户信息为：4.5乙方应按照国家规定缴纳个人所得税，由甲方依法代扣代缴。第五条劳动保护和保险5.1在合同期内，甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，乙方应按照甲方的要求妥善使用和保管。5.2乙方在工作中发生工伤，甲方依法承担工伤保险责任。5.3乙方在工作期间享有国家规定的休息休假权利，具体安排由甲方根据实际情况确定。5.4乙方享有医疗期内的待遇，具体按照国家和地方的有关规定执行。第六条双方的权利与义务甲方的权利与义务：6.1有权根据生产和工作需要安排乙方的工作任务，并对乙方的工作进行指导、监督和检查。6.2有权根据乙方的工作表现和行为对乙方进行奖惩。6.3有责任为乙方提供必备的生产工具、设备及其配件，以及工作环境。6.4有责任按合同约定支付乙方的劳动报酬，按时缴纳应由甲方承担的费用。乙方的权利与义务：6.5有权获得按时足额支付的劳动报酬和相应的工作条件。6.6有权利在工作时间内享有休息和安全的工作环境。6.7有义务严格遵守甲方的劳动纪律、工作规范和各项规章制度，按时保质保量完成甲方布置的工作任务。6.8有义务保守甲方的商业秘密，未经甲方允许，不得在未经授权的情况下将工作内容或商业信息泄露给第三方。6.9有义务服从甲方的工作安排和调动，不得无故旷工、迟到或早退，若有特殊情况需提前向甲方请假。第七条合同的变更、解除与终止7.1经甲乙双方协商一致，可以对本合同进行变更。7.2在合同期内，如一方违约，另一方有权解除本合同，但需提前日通知对方。7.3有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1）乙方严重违反甲方的规章制度；2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；3）乙方被依法追究刑事责任或受到严重行政处罚；4）乙方的身体状况或工作能力无法胜任工作要求，经甲方要求治疗、调整工作岗位后仍不能胜任。7.4有下列情形之一的，乙方可以解除合同：1）甲方未按合同约定支付劳动报酬；2）甲方未提供必要的劳动条件或保护；3）乙方因个人原因需解除合同的，需提前日以书面形式通知甲方。7.5合同终止时，乙方应将工作交接清楚，归还甲方的物品和资料；甲方应结清乙方的劳动报酬。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的规定，给对方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方未经甲方同意擅自离职的，甲方有权扣除乙方未发的劳动报酬，乙方需赔偿由此给甲方造成的损失。8.3甲方无故拖欠乙方劳动报酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的工资及相应的赔偿金。第九条争议解决方式9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。第十条其他约定事项10.1本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：乙方（签字）：日期：