劳动临时合同标准文本

劳动临时合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事相关岗位工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.甲方根据生产经营需要，可以与乙方协商一致，将本合同期限延长，但延长期限累计不得超过原合同期限的一半。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：（此处列出具体工作内容）

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，完成甲方交付的工作任务。

三、工作地点

乙方的工作地点为：（此处列出具体工作地点）

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币______元，每月支付日期为______日。

2.甲方支付乙方工资的方式为：（此处列出支付方式）

3.甲方根据国家规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.乙方在合同期限内，如发生意外伤害或疾病，甲方应依法承担相应的赔偿责任。

七、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件、安全防护设施和劳动保护用品。

2.甲方应根据国家规定，对乙方进行职业培训。

八、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。

2.乙方不得擅自离岗、旷工，不得泄露甲方商业秘密。

九、违约责任

1.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

十、合同解除与终止

1.本合同期满，双方同意续签合同的，应当自合同期满前______日内签订书面劳动合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

十三、附件

1.甲方规章制度

2.乙方身份证复印件

3.其他相关文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

第三方主体：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方主体在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事相关岗位工作事宜，并引入第三方主体参与，达成如下协议：

一、合同主体及定义

1.甲方：指在本合同中提供工作场所、工作条件及支付乙方劳动报酬的用人单位。

2.乙方：指在本合同中受甲方聘用，从事相关岗位工作的劳动者。

3.第三方主体：指在本合同中提供特定服务或承担特定责任的第三方单位或个人。

二、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.甲方有权根据生产经营需要，与乙方及第三方主体协商一致，将本合同期限延长，但延长期限累计不得超过原合同期限的一半。

三、工作内容与第三方责任

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：（此处列出具体工作内容）

2.第三方主体负责提供以下服务：（此处列出第三方主体应提供的服务内容）

3.第三方主体对所提供服务的质量、安全性及合法性承担连带责任。

四、工作地点与工作时间

1.乙方的工作地点为：（此处列出具体工作地点）

2.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

五、劳动报酬与第三方责任

1.乙方月工资为人民币______元，每月支付日期为______日。

2.甲方支付乙方工资的方式为：（此处列出支付方式）

3.第三方主体对乙方工资的支付承担连带责任。

六、社会保险与第三方责任

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.第三方主体对乙方社会保险的缴纳承担连带责任。

七、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件、安全防护设施和劳动保护用品。

2.甲方根据国家规定，对乙方进行职业培训。

八、劳动纪律与乙方限制

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。

2.乙方不得擅自离岗、旷工，不得泄露甲方商业秘密。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与第三方主体发生任何劳动关系。

九、违约责任与甲方权益

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.甲方因乙方违约行为遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.第三方主体违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求第三方主体承担违约责任。

十、合同解除与终止

1.本合同期满，双方同意续签合同的，应当自合同期满前______日内签订书面劳动合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

十三、附件

1.甲方规章制度

2.乙方身份证复印件

3.第三方主体资质证明

4.其他相关文件

十四、第三方介入的意义和目的

1.第三方主体在本合同中承担特定责任，有助于提高合同履行效率，降低风险。

2.引入第三方主体，有助于甲方集中精力进行核心业务发展，提高整体竞争力。

十五、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为合同主导方，有权对乙方及第三方主体进行监督和管理，确保合同顺利履行。

2.甲方通过本合同，维护自身合法权益，降低经营风险，实现可持续发展。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方主体（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

第三方主体：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方主体在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事相关岗位工作事宜，并引入第三方主体参与，达成如下协议：

一、合同主体及定义

1.甲方：指在本合同中提供工作场所、工作条件及支付乙方劳动报酬的用人单位。

2.乙方：指在本合同中受甲方聘用，从事相关岗位工作的劳动者。

3.第三方主体：指在本合同中提供特定服务或承担特定责任的第三方单位或个人。

二、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方有权根据自身情况，与甲方及第三方主体协商一致，将本合同期限延长，但延长期限累计不得超过原合同期限的一半。

三、工作内容与第三方责任

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：（此处列出具体工作内容）

2.第三方主体负责提供以下服务：（此处列出第三方主体应提供的服务内容）

3.第三方主体对所提供服务的质量、安全性及合法性承担连带责任。

四、工作地点与工作时间

1.乙方的工作地点为：（此处列出具体工作地点）

2.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

五、劳动报酬与第三方责任

1.乙方月工资为人民币______元，每月支付日期为______日。

2.甲方支付乙方工资的方式为：（此处列出支付方式）

3.第三方主体对乙方工资的支付承担连带责任。

六、社会保险与第三方责任

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.第三方主体对乙方社会保险的缴纳承担连带责任。

七、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件、安全防护设施和劳动保护用品。

2.甲方根据国家规定，对乙方进行职业培训。

八、劳动纪律与甲方限制

1.甲方应遵守国家法律法规、乙方合法权益和劳动纪律。

2.甲方不得擅自调整乙方工作内容、工作地点和工作时间。

3.甲方不得无故拖欠乙方工资，不得侵犯乙方的人身安全和合法权益。

九、违约责任与甲方义务

1.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.甲方因违约行为给乙方造成损失的，乙方有权要求甲方赔偿。

3.第三方主体违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求第三方主体承担违约责任。

十、合同解除与终止

1.本合同期满，双方同意续签合同的，应当自合同期满前______日内签订书面劳动合同。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向乙方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方