劳务派遣日语合同范例

劳务派遣日语合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣公司）：

名称：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

乙方（派遣员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方拥有合法的劳务派遣资质，乙方同意按照本合同约定，接受甲方派遣至丙方单位从事相关工作。甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方被派遣至丙方单位从事__________________岗位，具体工作内容包括但不限于__________________。

2.乙方的工作时间为__________________。

二、派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，派遣期限为______年______个月。

2.派遣期限届满或本合同约定的其他解除条件成就时，本合同自行终止。

三、派遣费用及支付方式

1.甲方按照乙方在丙方单位的工作时间及约定的派遣费用标准，向乙方支付派遣费用。

2.派遣费用支付方式：__________________。

3.派遣费用支付周期：__________________。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关法律法规，为乙方办理社会保险，并缴纳相应的社会保险费用。

2.甲方根据乙方在丙方单位的工作表现，提供以下福利待遇：__________________。

五、合同解除及违约责任

1.本合同在以下情况下可以解除：

（1）乙方在派遣期间因患病、受伤等原因无法正常工作，经甲方核实后，乙方同意解除本合同；

（2）丙方单位因业务调整等原因，提前一个月书面通知甲方解除本合同；

（3）甲乙双方协商一致解除本合同。

2.任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同金额的______%。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼过程中，双方应积极配合法院调查取证，如实陈述事实。

七、其他约定

1.乙方在派遣期间，应遵守丙方单位的规章制度，服从工作安排。

2.甲方、乙方、丙方单位之间应相互配合，共同维护派遣关系的稳定。

3.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方单位保留一份。

八、附件

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、资格证书复印件；

4.丙方单位营业执照副本复印件；

5.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

丙方单位（盖章）：__________________

签订日期：__________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务派遣公司）：

名称：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

乙方（派遣员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

丙方（用工单位）：

名称：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方拥有合法的劳务派遣资质，乙方同意按照本合同约定，接受甲方派遣至丙方单位从事相关工作。甲、乙、丙三方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方被派遣至丙方单位从事__________________岗位，具体工作内容包括但不限于__________________。

2.乙方的工作时间为__________________。

二、派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，派遣期限为______年______个月。

2.派遣期限届满或本合同约定的其他解除条件成就时，本合同自行终止。

三、派遣费用及支付方式

1.甲方按照乙方在丙方单位的工作时间及约定的派遣费用标准，向乙方支付派遣费用。

2.派遣费用支付方式：__________________。

3.派遣费用支付周期：__________________。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关法律法规，为乙方办理社会保险，并缴纳相应的社会保险费用。

2.甲方根据乙方在丙方单位的工作表现，提供以下福利待遇：__________________。

五、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并有权根据考核结果调整乙方的派遣岗位或解除本合同。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的工作环境、工作条件等信息，确保乙方的人身安全和合法权益。

3.甲方有权在乙方违反合同约定或丙方违反合同约定时，采取必要的法律手段维护自身权益。

六、丙方责任

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全和合法权益。

2.丙方应按照约定支付甲方派遣费用，并承担因乙方工作产生的相关费用。

3.丙方应配合甲方对乙方的工作表现进行考核，并按照甲方的要求调整乙方的派遣岗位。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金为合同金额的______%：

（1）未经甲方同意，擅自离职或转岗；

（2）违反丙方单位规章制度，造成不良影响；

（3）泄露丙方商业秘密或其他保密信息。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与丙方或其关联企业签订任何劳动合同或合作协议。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼过程中，双方应积极配合法院调查取证，如实陈述事实。

九、合同解除及违约责任

1.本合同在以下情况下可以解除：

（1）乙方在派遣期间因患病、受伤等原因无法正常工作，经甲方核实后，乙方同意解除本合同；

（2）丙方单位因业务调整等原因，提前一个月书面通知甲方解除本合同；

（3）甲乙双方协商一致解除本合同；

（4）丙方违反合同约定，甲方有权解除本合同。

2.任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同金额的______%。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方单位保留一份。

2.附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、资格证书复印件；

（4）丙方单位营业执照副本复印件；

（5）其他与本合同相关的文件。

十一、第三方介入的意义和目的

本合同引入丙方作为第三方主体，旨在明确甲乙双方的权利义务，保障甲方的权益，同时确保乙方在丙方单位的工作环境及待遇。第三方介入的意义和目的如下：

1.明确甲乙双方的责任，降低甲方在派遣过程中的风险；

2.提高丙方对派遣员工的管理效率，确保派遣员工的工作质量和效率；

3.维护派遣关系的稳定性，促进甲乙丙三方合作共赢。

十二、甲方为主导的目的和意义

甲方作为劳务派遣公司，在本次合同中处于主导地位，其目的和意义如下：

1.保障自身合法权益，确保派遣业务的顺利开展；

2.提高派遣服务质量，提升甲方在劳务派遣市场的竞争力；

3.促进甲方与丙方、乙方的长期合作，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务派遣公司）：

名称：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

乙方（派遣员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

丙方（用工单位）：

名称：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方拥有合法的劳务派遣资质，乙方同意按照本合同约定，接受甲方派遣至丙方单位从事相关工作。甲、乙、丙三方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方被派遣至丙方单位从事__________________岗位，具体工作内容包括但不限于__________________。

2.乙方的工作时间为__________________。

二、派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，派遣期限为______年______个月。

2.派遣期限届满或本合同约定的其他解除条件成就时，本合同自行终止。

三、派遣费用及支付方式

1.丙方按照约定的派遣费用标准，直接向乙方支付派遣费用。

2.派遣费用支付方式：__________________。

3.派遣费用支付周期：__________________。

四、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供与其岗位相关的职业培训和发展机会。

2.乙方有权要求丙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

3.乙方有权要求甲方在丙方单位的工作表现得到公平的评价和相应的报酬调整。

五、甲方责任

1.甲方应按照国家相关法律法规，为乙方办理社会保险，并缴纳相应的社会保险费用。

2.甲方应确保乙方在丙方单位的工作权益不受侵害，对丙方的违约行为有权采取法律手段维护乙方的权益。

3.甲方应按照约定，及时支付乙方派遣费用，并解决乙方在派遣过程中遇到的问题。

六、丙方责任

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全和合法权益。

2.丙方应按照约定支付派遣费用，并承担因乙方工作产生的相关费用。

3.丙方应配合甲方对乙方的工作表现进行考核，并按照甲方的要求调整乙方的派遣岗位。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，丙方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金为合同金额的______%：

（1）未经丙方同意，擅自离职或转岗；

（2）违反丙方单位规章制度，造成不良影响；

（3）泄露丙方商业秘密或其他保密信息。

2.乙方在合同期内，未经丙方同意，不得与甲方或其关联企业签订任何劳动合同或合作协议。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼过程中，双方应积极配合法院调查取证，如实陈述事实。

九、合同解除及违约责任

1.本合同在以下情况下可以解除：

（1）乙方在派遣期间因患病、受伤等原因无法正常工作，经丙方核实后，乙方同意解除本合同；

（2）丙方单位因业务调整等原因，提前一个月书面通知甲方解除本合同；

（3）甲乙双方协商一致解除本合同；

（4）甲方违反合同约定，乙方有权解除本合同。

2.任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同金额的______%。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方单位保留一份。

2.附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、资格证书复印件；

（4）丙方单位营业执照副本复印件；

（5）其他与本合同相关的文件。

十一、乙方为主导的目的和意义

乙方作