2025劳动合同变更书模板

2025劳动合同变更书模板劳动合同变更书本劳动合同变更书（以下简称“本变更书”）由以下双方于年月日在中华人民共和国（城市/地区）签订：甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份号码：联系方式：住址：鉴于甲乙双方于年月日签订了编号为的《劳动合同》（以下简称“原合同”），现因（填写具体变更原因，如业务调整、岗位变动、工作地点变动等），经甲乙双方友好协商，一致同意对原合同的相关条款进行变更。为明确双方的权利义务，依照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方达成如下协议：第一条变更内容1.1双方同意对原合同的以下条款进行变更：（1）原合同第条“工作内容与工作地点”变更为：乙方同意根据甲方的工作需要，担任（填写新岗位名称）职务，工作地点为（填写新工作地点）。若因工作需要，甲方可以合理调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应当服从甲方的合理安排。（2）原合同第条“劳动报酬”变更为：甲方同意根据乙方的新岗位职务，调整乙方的劳动报酬。乙方的工资标准为每月人民币元（大写：元整），并享受（填写新增福利或待遇）。工资支付方式为（填写支付方式，如银行转账、现金支付等），支付日期为每月日。甲方将根据乙方的工作表现和公司经济效益，对乙方的劳动报酬进行评估和调整。（3）原合同第条“工作时间”变更为：乙方的工作时间为每日小时，每周天。甲方根据工作需要，可以依法安排乙方加班或调休。加班工资按照国家相关法律法规及公司规定执行。（4）原合同第条“劳动保护与劳动条件”变更为：甲方将为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的劳动保护和劳动条件，确保乙方在工作中的安全与健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，如因乙方违反规定导致的后果，由乙方自行承担。1.2除上述条款外，原合同的其他条款继续有效，具有法律约束力。第二条变更原因2.1本次劳动合同的变更是基于以下原因：（填写具体原因，如公司业务调整、岗位合并或分拆、工作地点变动等）。2.2甲乙双方确认，本次变更符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，不存在任何违法或损害乙方合法权益的情形。第三条变更的协商与自愿性3.1本变更书的签订是基于甲乙双方充分协商、平等自愿的原则，双方已就变更内容达成一致意见。3.2甲乙双方确认，本次变更不存在任何一方强迫或欺诈对方的情形，双方的签字或盖章均系真实意思表示。第四条变更的生效4.1本变更书自双方签字或盖章之日起生效。4.2本变更书作为原合同的附件，与原合同具有同等法律效力。4.3本变更书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第五条其他条款5.1本变更书未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本变更书具有同等法律效力。5.2本变更书的解释与执行适用中华人民共和国法律。双方在履行过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向（填写劳动合同履行地或用人单位所在地）劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第六条附则6.1本变更书的任何修改或补充均应以书面形式作出，并经双方签字或盖章确认。6.2本变更书中所述内容，如因国家法律法规或政策发生变化而需要调整的，双方应协商一致并另行签订补充协议。6.3本变更书的签订不影响原合同的其他条款的效力，双方仍应严格履行原合同中未变更的部分。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期