学校保安用工协议书

学校保安用工协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任学校保安工作事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作内容和工作地点（一）工作内容1.乙方负责维护学校的安全秩序，严格执行门禁制度，对进出学校的人员、车辆进行登记和检查，防止未经许可的人员和车辆进入学校。2.定时巡逻学校区域，包括教学楼、办公楼、图书馆、操场等，及时发现并处理各类安全隐患和突发事件，如发现异常情况应立即采取措施并报告学校相关负责人。3.协助学校做好各类活动的安全保卫工作，确保活动的顺利进行。4.负责学校内消防设施的日常检查，确保消防设施完好有效，熟悉消防器材的使用方法，掌握火灾应急预案。5.完成学校交办的其他与安全保卫相关的工作任务。（二）工作地点学校位于____________________，乙方的工作地点为该学校内。三、工作时间和休息休假（一）工作时间乙方实行____工作制。1.若乙方执行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日工作的，应依法安排乙方补休或支付加班工资。2.若乙方执行综合计算工时工作制，即以____个月为周期，综合计算工作时间，平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。甲方在综合计算周期内安排乙方工作时间超过法定标准工作时间的部分，视为延长工作时间，应按规定支付加班工资；法定休假日安排乙方工作的，应按规定支付加班工资。3.若乙方执行不定时工作制，甲方在法定休假日安排乙方工作的，应按规定支付加班工资。（二）休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。2.乙方因个人原因需要请假的，应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。请假期间乙方的工资待遇按照甲方的相关规定执行。四、劳动报酬（一）乙方的月工资为人民币____元，工资发放时间为每月____日。甲方应按时足额支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。（二）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。如遇当地最低工资标准调整，甲方应相应调整乙方的工资待遇。（三）甲方根据学校的经营效益和乙方的工作表现，可适时给予乙方绩效奖金。绩效奖金的发放标准和方式由甲方制定并向乙方公布。五、社会保险和福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方工资中代扣代缴。（二）福利待遇1.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如节日福利、生日福利等。具体福利待遇标准由甲方根据实际情况确定并向乙方公布。2.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。六、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1.权利（1）按照本协议约定，要求乙方按时完成工作任务，并对乙方的工作进行监督和检查。（2）根据学校的规章制度和工作需要，对乙方的工作岗位、工作内容、工作时间等进行合理调整。（3）有权对乙方违反学校规章制度或本协议约定的行为进行批评教育、警告、罚款直至解除本协议。2.义务（1）按照国家法律法规和本协议约定，按时足额支付乙方工资和各项福利待遇。（2）为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，建立健全劳动安全卫生制度，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。（3）依法为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。（4）按照国家有关规定，保障乙方依法享受休息休假权利。因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。（5）协助乙方办理与工作相关的手续，如工作证、出入证等。（6）对乙方提出的合理意见和建议应予以重视，并及时反馈处理结果。（二）乙方的权利和义务1.权利（1）按照本协议约定，按时足额获得劳动报酬和各项福利待遇。（2）享有国家规定的休息休假权利，有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。（3）对甲方违反法律法规和本协议约定的行为，有权向有关部门投诉或申请劳动仲裁。（4）参加甲方组织的职业技能培训和学习，不断提高自身业务素质和工作能力。2.义务（1）遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，遵守职业道德，诚实守信，履行工作职责。（2）按照本协议约定的工作内容和工作要求，认真履行保安职责，按时完成工作任务，确保学校安全。（3）服从甲方的工作安排和管理，接受甲方的监督和检查，不得擅自离岗、脱岗或串岗。（4）保守学校的商业秘密和工作秘密，不得泄露学校的内部信息和学生、教职工的个人隐私。（5）爱护学校的公共财物和设施设备，如有损坏应照价赔偿。（6）积极参加甲方组织的安全教育和培训活动，提高安全意识和应急处理能力。（7）乙方在工作期间因自身过错给甲方或第三方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。七、合同的解除和终止（一）合同的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；（6）被依法追究刑事责任的；（7）法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；（6）法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本协议终止：（1）本协议期满的；（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）甲方被依法宣告破产的；（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；（6）法律法规规定的其他情形。（二）解除和终止的程序1.甲乙双方协商一致解除本协议的，应签订书面解除协议，并办理相关离职手续。2.甲方依据本协议约定解除乙方劳动合同的，应提前____日以书面形式通知乙方，并说明解除的理由和依据。3.乙方依据本协议约定解除劳动合同的，应提前____日以书面形式通知甲方。4.本协议终止的，甲方应在终止之日起____日内为乙方办理终止手续，并按照法律法规的规定支付乙方相应的经济补偿（如有）。八、违约责任（一）甲方违约责任1.甲方未按照本协议约定支付乙方工资、福利待遇或缴纳社会保险费的，应按照法律法规的规定向乙方支付拖欠的工资、福利待遇，并补缴社会保险费。同时，应按照应付金额的____%向乙方支付赔偿金。2.甲方违反本协议约定解除或终止本协议的，应按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金。赔偿金的标准为乙方月工资的____倍。3.甲方因未履行本协议约定的义务，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方的工资损失、福利待遇损失、社会保险损失等。（二）乙方违约责任1.乙方未按照本协议约定履行工作职责，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的经济损失、声誉损失等。2.乙方违反甲方规章制度或本协议约定，擅自离岗、脱岗或串岗的，甲方有权按照规章制度对乙方进行处罚，处罚标准为每次____元。因乙方擅自离岗、脱岗或串岗给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.乙方违反保密义务，泄露学校商业秘密或工作秘密的，甲方有权要求乙方立即停止侵权行为，并按照法律法规的规定追究乙方的法律责任。同时，乙方应按照甲方的要求赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他事项（一）本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。（二）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：___