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文档简介
美业店长合同协议甲方(委托方):姓名:__________________身份证号码:__________________联系地址:__________________联系电话:__________________乙方(受托方):姓名:__________________身份证号码:__________________联系地址:__________________联系电话:__________________鉴于甲方经营美业业务,需要聘请专业店长进行管理运营,乙方具备丰富的美业管理经验和专业知识,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就甲方聘请乙方担任美业店长事宜达成如下协议:一、合同标的物或服务具体描述1.服务内容乙方作为甲方美业店铺的店长,负责全面管理店铺的日常运营工作,包括但不限于员工管理、客户服务、产品销售、店铺营销、财务管理等方面,确保店铺的正常运转并实现业绩目标。2.服务期限本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前,双方如无异议,则自动延续____年。3.工作地点甲方美业店铺位于__________________二、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权对乙方的工作进行监督、检查,提出意见和建议。有权根据店铺经营状况和乙方工作表现,对乙方的薪酬、福利等进行调整。有权了解店铺运营的各项数据和信息。2.义务按照本合同约定向乙方支付薪酬及福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和支持,包括但不限于办公设备、产品资料、客户资源等。协助乙方处理店铺运营过程中遇到的重大问题和困难,提供必要的资源和决策支持。尊重乙方的工作自主权,不得干涉乙方的正常工作安排,但有权对乙方违反法律法规、甲方规章制度或损害甲方利益的行为进行制止和纠正。(二)乙方权利义务1.权利按照本合同约定获取薪酬及福利待遇。对店铺的运营管理提出合理化建议和意见。在法律法规和甲方规章制度允许的范围内,自主开展工作。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,诚实守信,勤勉尽责地履行店长职责。负责制定并执行店铺的年度、月度经营计划和营销策略,努力完成店铺的业绩目标。具体业绩目标为:每月销售额不低于____元,客户满意度达到____%以上。负责店铺员工的招聘、培训、考核、激励等工作,建立高效的团队,提高员工的工作积极性和业务能力。负责店铺的客户服务工作,提升客户体验,维护良好的客户关系,确保客户投诉率不超过____%。负责店铺的产品管理,合理安排产品库存,确保产品陈列美观、有序,提高产品销售效率。负责店铺的财务管理,严格执行财务制度,控制成本费用,确保店铺财务状况良好。每月定期向甲方提交财务报表,包括但不限于资产负债表、利润表、现金流量表等。积极参与甲方组织的各项培训和会议,不断提升自身的业务水平和管理能力。保守甲方的商业秘密和客户信息,不得向任何第三方泄露。在合同期满或提前解除后,仍需履行保密义务。三、薪酬及福利待遇1.薪酬结构乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和奖金组成。基本工资为每月____元,于每月____日以货币形式支付。绩效工资根据乙方完成的业绩目标进行考核发放。具体考核指标及标准如下:销售额完成率:销售额完成率达到100%及以上,绩效工资发放比例为绩效工资基数的100%;销售额完成率在80%100%之间,绩效工资发放比例为绩效工资基数的80%;销售额完成率低于80%,绩效工资发放比例为绩效工资基数的60%。客户满意度:客户满意度达到90%及以上,绩效工资发放比例为绩效工资基数的20%;客户满意度在80%90%之间,绩效工资发放比例为绩效工资基数的10%;客户满意度低于80%,绩效工资发放比例为绩效工资基数的5%。员工流失率:员工流失率控制在10%及以下,绩效工资发放比例为绩效工资基数的10%;员工流失率在10%20%之间,绩效工资发放比例为绩效工资基数的5%;员工流失率高于20%,绩效工资发放比例为绩效工资基数的0%。奖金根据店铺年度经营业绩和乙方个人表现进行发放。如店铺年度销售额较上一年度增长____%以上,且乙方个人表现优秀,甲方将给予乙方____元的奖金。2.福利待遇甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期。具体休假天数按照国家法律法规执行。甲方为乙方提供员工培训、职业发展规划等福利,帮助乙方提升自身能力和素质。四、保密条款1.双方同意,乙方在履行本合同期间及合同终止或解除后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款所称商业秘密包括但不限于甲方的经营模式、营销策略、产品配方、客户名单、财务数据等;技术秘密包括但不限于甲方拥有的专利技术、专有技术、技术诀窍等;客户信息包括但不限于客户姓名、联系方式、消费记录等。3.乙方违反保密义务的,应向甲方支付违约金____元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的,乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。五、知识产权归属1.乙方在履行本合同期间,因工作需要产生的知识产权,包括但不限于商标、专利、著作权等,归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续。2.乙方不得擅自使用或授权他人使用属于甲方的知识产权,否则应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本合同约定向乙方支付薪酬及福利待遇,每逾期一日,应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。若甲方未按照本合同约定为乙方提供工作条件和支持,导致乙方无法正常履行工作职责的,甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本合同约定履行工作职责,导致店铺业绩未达到目标或出现其他问题的,乙方应承担相应的责任。甲方有权根据实际情况扣除乙方的绩效工资或奖金,并要求乙方采取措施予以纠正。若乙方违反甲方的规章制度或法律法规,甲方有权解除本合同,并要求乙方返还已领取的薪酬及福利待遇,同时乙方应向甲方支付违约金____元。如乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿责任。若乙方擅自离职或提前解除本合同,未提前____日通知甲方的,乙方应向甲方支付违约金____元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、合同变更与解除1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致,可以提前解除本合同。若乙方严重违反甲方的规章制度或法律法规,甲方有权单方面解除本合同,且无需向乙方支付任何经济补偿。若甲方未按照本合同约定履行义务,导致乙方无法继续履行合同的,乙方有权单方面解除本合同,并要求甲方支付相应的经济补偿。若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本合同无法履行或部分无法履行的,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明文件。合同可根据实际情况进行变更或解除。八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同
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