学校聘用电工合同

学校聘用电工合同合同编号：__________以下是学校聘用电工合同的具体内容：第一章：合同双方1.1学校方学校名称：[学校具体名称]地址：[学校具体地址]联系方式：[学校联系电话]联系人：[学校联系人姓名]电子邮箱：[学校联系人邮箱]1.2电工方姓名：[电工姓名]身份证号码：[电工身份证号码]地址：[电工地址]联系方式：[电工联系电话]电子邮箱：[电工联系邮箱]第二章：合同期限本合同期限为[具体年限]年，自[起始日期]起至[结束日期]止。第三章：工作内容与职责3.1日常电气设备维护负责学校内所有电气设备的日常巡检，包括但不限于教学楼、办公楼、宿舍等场所的照明、插座、开关、配电箱等设备，保证其正常运行。定期对电气设备进行清洁、保养，及时发觉并处理设备的潜在问题。3.2故障排除与应急处理接到电气设备故障报告后，应在规定时间内赶到现场进行故障排查和修复。对于紧急情况，应立即采取应急措施，保证学校电气系统的安全运行。对故障设备进行详细记录，包括故障现象、原因、处理过程等。3.3安全检查与隐患整改定期对学校的电气安全进行检查，包括电气线路的铺设、电气设备的接地、漏电保护装置的有效性等方面。发觉安全隐患应及时通知学校相关部门，并提出整改建议。协助学校制定电气安全管理制度，提高师生的电气安全意识。第四章：工作时间与休息休假工作时间：按照学校的统一规定执行，每周工作[具体天数]天，每天工作[具体小时数]小时。休息休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假等法定假期。学校将根据工作需要合理安排电工的休息休假时间。第五章：劳动报酬与福利5.1工资标准与支付方式工资标准：根据电工的工作经验、技能水平等因素，确定每月的工资为[具体金额]元。支付方式：工资按月发放，每月[具体日期]前将上月工资支付给电工。学校将通过银行转账的方式支付工资，电工应提供有效的银行账户信息。5.2福利待遇学校将为电工提供必要的劳动保护用品，如安全帽、绝缘鞋、手套等。电工在工作过程中因工受伤或患病，将按照国家相关法律法规和学校的规定享受工伤待遇或医疗保险待遇。第六章：工作条件与劳动保护6.1工作场所与设备提供学校将为电工提供良好的工作场所，保证其工作环境安全、整洁。提供必要的电气工具和测试设备，满足电工的工作需求。6.2劳动防护用品配备按照国家相关法律法规和行业标准，为电工配备符合要求的劳动防护用品。电工在工作时必须正确佩戴和使用劳动防护用品，不得擅自拆卸或损坏。第七章：合同的变更、解除与终止双方协商一致，可以变更本合同的内容。如一方违反本合同约定，另一方有权解除本合同。本合同期满或双方协商一致终止本合同时双方应办理工作交接手续。第八章：保密与竞业限制电工在工作过程中可能接触到学校的电气设备技术资料、客户信息等保密内容，应严格遵守学校的保密制度，不得泄露给第三方。电工在合同期内及离职后[具体年限]内，不得在与学校有竞争关系的单位工作或从事与学校业务相竞争的活动。第九章：违约责任任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。如学校未按时支付工资，每逾期一天，应按照未支付工资的[具体比例]向电工支付违约金。如电工未履行工作职责，给学校造成损失的，应承担赔偿责任。第十章：争议解决双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十一章：其他条款本合同未尽事宜，双方可以另行协商补充协议。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。合同双方签字（盖章）：学校方：