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文档简介
宠物店员安全合同协议甲方(宠物店店主):姓名:______________________身份证号码:______________________地址:______________________联系电话:______________________乙方(宠物店员):姓名:______________________身份证号码:______________________地址:______________________联系电话:______________________鉴于乙方将在甲方经营的宠物店担任店员,为明确双方的权利义务,保障双方的合法权益,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,达成如下协议:一、标的物或服务具体描述1.工作内容乙方同意在甲方的宠物店担任店员,负责协助甲方进行宠物销售、宠物护理、客户服务等相关工作。具体工作内容包括但不限于:宠物的日常照料,如喂食、清洁、梳理毛发等;向客户介绍宠物品种、特点、习性等信息,解答客户关于宠物饲养、健康等方面的疑问;协助客户挑选合适的宠物及相关用品;负责宠物店的日常清洁和整理工作,保持店内环境整洁卫生;协助甲方处理店内的其他事务,如库存管理、订单处理等。2.工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间,如每周周一至周五上午[x]点至下午[x]点,周六上午[x]点至下午[x]点,周日休息]。甲方可根据实际经营情况对工作时间进行适当调整,但应提前通知乙方。3.工作地点乙方的工作地点为甲方经营的宠物店,地址为[宠物店具体地址]。二、权利与义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作安排履行工作职责;有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核;根据乙方的工作表现和甲方的经营情况,有权决定是否给予乙方奖励或处罚;在乙方违反本协议约定或甲方的规章制度时,有权解除本协议。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬;为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方在安全的工作环境下工作;对乙方进行必要的培训和指导,帮助乙方提高工作技能和业务水平;遵守国家法律法规及本协议约定,保障乙方的合法权益。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬;有权享受甲方提供的必要工作条件和劳动保护用品;有权参加甲方组织的培训和学习活动,提升自身业务能力;在自身合法权益受到侵害时,有权向甲方提出申诉或通过法律途径维护自己的权益。2.义务遵守国家法律法规及本协议约定,遵守甲方的规章制度,履行工作职责;按照甲方的工作安排和要求,认真完成各项工作任务,保证工作质量;爱护甲方的财物,不得故意损坏或擅自挪用;保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给任何第三方;如因乙方自身原因造成甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。三、劳动报酬1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬乙方的月工资为人民币[x]元,其中基本工资为人民币[x]元,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核情况确定。甲方每月[具体支付日期]以货币形式向乙方支付上月工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。2.乙方的加班工资按照国家法律法规的规定执行平日加班,甲方按照乙方小时工资标准的150%支付加班工资;周末加班,甲方按照乙方小时工资标准的200%支付加班工资;法定节假日加班,甲方按照乙方小时工资标准的300%支付加班工资。四、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险具体缴纳险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的社会保险费用,甲方有权从乙方工资中代扣代缴。2.乙方享受以下福利待遇按照甲方的规定享受带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期;甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可给予乙方其他福利待遇,如节日福利、培训机会等。五、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品确保工作场所的设施设备安全可靠,定期进行检查和维护;根据乙方的工作岗位特点,为乙方配备相应的劳动保护用品,如工作服、手套、口罩等,并指导乙方正确使用。2.甲方对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和培训使乙方了解工作过程中的安全风险和防范措施;培训乙方正确使用劳动保护用品和安全操作规程;定期组织乙方参加安全演练,提高乙方的安全意识和应急处理能力。六、合同的变更、解除和终止1.合同的变更本协议履行期间,如有下列情形之一,经甲乙双方协商一致,可以变更本协议:订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的;甲方经营状况发生重大变化,需要调整乙方工作岗位或工作内容的;乙方因健康原因不能胜任原工作岗位的;其他经双方协商一致需要变更的情形。变更本协议应当采用书面形式,并由甲乙双方签字(或盖章)确认。2.合同的解除经甲乙双方协商一致,可以解除本协议。若乙方有下列情形之一,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方的规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。若甲方有下列情形之一,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的;法律法规规定的其他情形。3.合同的终止本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的,本协议终止。乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的,本协议终止。甲方被依法宣告破产的,本协议终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的,本协议终止。七、违约责任1.若甲方违反本协议约定,未按照约定向乙方支付劳动报酬或提供劳动条件等,应按照国家法律法规的规定承担相应的法律责任甲方应支付乙方应得的劳动报酬,并按照应付金额的[x]%向乙方支付赔偿金;给乙方造成其他损失的,应承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反本协议约定,未按照约定履行工作职责或违反甲方的规章制度等,应按照甲方的规定承担相应的违约责任乙方应返还甲方已支付的不当得利;给甲方造成损失的,乙方应按照损失金额的[x]%向甲方支付赔偿金;甲方有权根据乙方的违约情况扣除乙方相应的工资或奖金;如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或严重影响甲方正常经营的,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担进一步的赔偿责任。八、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间,除涉及争议的部分外,双方应继续履行本协议其他无争议的部分。九、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜
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