大学老师聘用协议合同

大学老师聘用协议合同甲方（聘用单位）：名称：[大学名称]法定代表人：[校长姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方（受聘人）：姓名：[教师姓名]性别：[教师性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方为一所依法设立并具有教育资质的大学，乙方具备相应的专业知识和教学能力，甲方有意聘用乙方担任大学教师，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方处担任教师一职事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及期限（一）聘用岗位1.甲方聘用乙方在[具体学院名称]担任[具体课程名称]课程的教师，负责该课程的教学、科研及相关教育教学活动。2.乙方应按照甲方的教学计划和要求，认真履行教师职责，完成教学任务，包括但不限于备课、授课、辅导、批改作业、组织考试等环节，并确保教学质量达到甲方规定的标准。（二）聘用期限本协议自[起始日期]起生效，至[结束日期]止。试用期为[试用期时长]，自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期内，双方均可提前[x]天书面通知对方解除本协议。试用期满，若双方均无异议，则本协议自动延续至协议约定的终止日期。二、工作条件与劳动保护（一）工作条件1.甲方应为乙方提供必要的教学工作条件，包括但不限于教学设施、办公设备、教材资料等，以确保乙方能够顺利开展教学工作。2.甲方应按照国家和学校的有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境，保障乙方的人身安全和健康。（二）劳动保护1.甲方应按照国家和学校的相关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如教材、教具、工作服等，确保乙方在工作过程中的安全和健康。2.乙方在工作过程中应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，正确使用劳动保护用品，如因乙方违反规定导致的安全事故，由乙方承担相应责任。三、工作报酬与福利待遇（一）工作报酬1.甲方按照学校的薪酬制度向乙方支付工资，乙方的月工资为人民币[x]元，工资发放时间为每月的[具体日期]。2.乙方在试用期内的工资按照月工资的[x]%发放。3.甲方根据乙方的教学工作表现、科研成果等情况，按照学校的相关规定给予乙方绩效奖金，绩效奖金的具体数额根据乙方的考核结果确定。（二）福利待遇1.甲方按照国家和学校的有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。2.乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假等带薪休假权利，具体休假时间和方式按照学校的相关规定执行。3.甲方为乙方提供必要的培训和进修机会，以提高乙方的教学水平和专业素养，培训和进修费用按照学校的相关规定执行。4.乙方在工作期间因病或非因工负伤，按照国家和学校的有关规定享受相应的医疗待遇。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权按照学校的教学计划和要求，对乙方的教学工作进行指导、监督和考核。有权根据学校的发展需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作任务。有权要求乙方遵守学校的各项规章制度，履行教师职责。2.义务按照本协议约定向乙方支付工作报酬和福利待遇。为乙方提供必要的教学工作条件和劳动保护。尊重乙方的教学自主权，保障乙方在教学工作中的合法权益。按照国家和学校的有关规定，为乙方办理社会保险和住房公积金等手续。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得工作报酬和福利待遇。有权要求甲方提供必要的教学工作条件和劳动保护。有权在教学工作中发挥自己的专业优势，进行教学改革和创新。有权参加甲方组织的培训和进修活动，提高自己的教学水平和专业素养。2.义务遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，履行教师职责。按照本协议约定的工作岗位和工作任务，认真完成教学、科研及相关教育教学活动，确保教学质量达到甲方规定的标准。定期参加教学研讨活动，与同事交流教学经验，不断提高教学水平。积极参与甲方组织的学科建设、课程建设等工作，为学校的发展贡献自己的力量。保守甲方的商业秘密和教学机密，不得泄露给任何第三方。五、知识产权归属（一）乙方在履行本协议期间所创作的教学课件、科研成果、学术论文等知识产权归甲方所有。（二）乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续，并提供必要的文件和资料。（三）未经甲方书面同意，乙方不得将其在履行本协议期间所创作的知识产权转让给任何第三方或自行使用于非甲方安排的工作中。六、保密条款（一）双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、教学机密、学生信息等予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。（二）本条款的保密期限为本协议生效之日起[x]年。七、违约责任（一）若甲方未按照本协议约定向乙方支付工作报酬或福利待遇，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金，并及时补足相应款项。（二）若乙方未按照本协议约定履行教师职责，导致教学质量未达到甲方规定的标准，甲方有权扣除乙方相应的绩效奖金，并要求乙方限期整改。若乙方经整改后仍不符合要求，甲方有权解除本协议，并要求乙方按照本协议约定的工作报酬总额的[x]%向甲方支付违约金。（三）若乙方违反本协议约定的保密条款，应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为给甲方造成重大损失或不良影响，甲方有权依法追究乙方的法律责任。（四）若一方违反本协议约定的其他条款，应向对方支付违约金人民币[x]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。若违约行为导致本协议无法继续履行，违约方还应承担相应的法律责任。八、协议的变更、解除与终止（一）协议的变更1.本协议履行期间，如有需要变更协议内容，双方应协商一致，并签订书面协议。2.因不可抗力或国家政策调整等原因导致本协议无法继续履行或部分条款需要变更的，双方应协商解决，互不承担违约责任。（二）协议的解除1.经双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方在试用期内被证明不符合录用条件，或者乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本协议，且无需向乙方支付经济补偿。3.若乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，或者乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方有权解除本协议，但应按照国家和学校的有关规定向乙方支付经济补偿。4.若甲方因经营困难、学校改制等原因需要裁减人员，应按照国家和学校的有关规定提前通知乙方，并支付相应的经济补偿。5.若一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。（三）协议的终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议约定的终止条件成就时，本协议终止。3.乙方退休、死亡或被宣告失踪、死亡的，本协议终止。九、争议解决（一）本协议的签订、履行、变更、解除和终止等事项，均适用中华人民共和国法律。（二）双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（二）本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本协