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文档简介

2025化工企业职业病防护告知合同本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国省市签订：甲方（用人单位）：法定代表人：地址：联系XX：乙方（劳动者）：证件XX：住址：联系XX：根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就职业病防护相关事项达成如下协议：第一条合同目的为保障乙方在劳动过程中的职业健康权益，明确甲方的职业病防护责任和义务，降低职业病危害风险，促进安全生产，特签订本合同。第二条甲方的告知义务甲方应当如实告知乙方工作过程中可能产生的职业病危害及其后果。甲方应当向乙方提供与其工作岗位相关的职业卫生知识、操作规程、应急救援措施以及个人防护措施等内容。甲方应当在签订本合向乙方提供《职业病危害因素告知书》，并作为本合同的附件。第三条职业健康检查甲方负责组织乙方进行上岗前的职业健康检查，并将检查结果如实告知乙方。在乙方工作期间，甲方应当定期安排乙方进行职业健康检查，并根据检查结果采取相应的防护措施。对于从事接触职业病危害作业的乙方，甲方应当在其离岗时安排职业健康检查。第四条职业病危害防护措施甲方应当为乙方提供符合国家职业卫生标准和要求的工作环境、设备、工具及个人防护用品，并确保其正常使用。甲方应当对工作场所进行定期的职业病危害因素检测，并将检测结果如实告知乙方。对于存在职业病危害的岗位，甲方应当采取有效的工程防护措施和个人防护措施，减少或消除职业病危害。第五条职业卫生培训甲方应当对乙方进行上岗前的职业卫生培训，确保乙方掌握相关的职业卫生知识和操作规程。在乙方工作期间，甲方应当定期组织职业卫生继续教育，提升乙方的职业病防护意识和能力。第六条职业病诊断与治疗如果乙方被确诊患有职业病，甲方应当及时安排其进行治疗，并依法承担相关费用。乙方在治疗或康复期间，甲方不得解除或者终止劳动合同。如因乙方无法继续从事原工作而需调岗的，双方应当协商一致并签订书面协议。第七条职业病防护责任乙方应当遵守甲方的职业卫生管理制度和操作规程，正确使用个人防护用品。乙方在工作中发现职业病危害事故隐患时，应当及时向甲方报告，并配合甲方采取相应的应急措施。第八条违约责任如果甲方未履行本合同约定的告知义务、职业健康检查义务或职业病防护措施，导致乙方患职业病的，甲方应当依法承担相应法律责任。如果乙方违反甲方的职业卫生管理制度或操作规程，造成自身或其他劳动者职业病危害后果的，乙方应当依法承担相应的责任。第九条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成时，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他条款本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：日期：年月

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