黑马培训协议合同

黑马培训协议合同甲方（培训机构）：名称：[培训机构全称]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方（学员）：姓名：[学员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方是一家专业从事[培训业务领域]培训的机构，具备丰富的培训经验和专业的师资力量；乙方希望通过参加甲方的培训提升自身在[具体技能或知识领域]的能力和水平。甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方参加甲方的培训事宜达成如下协议：一、培训项目及内容1.培训项目：[培训项目名称]2.培训内容：涵盖[课程模块1]，包括但不限于[具体知识点1.1]、[具体知识点1.2]等；[课程模块2]，详细讲解[具体知识点2.1]、[实践操作要点2.1]等；......（根据实际培训内容逐一列举）3.培训方式：线上课程：乙方可通过甲方指定的在线学习平台随时随地学习培训课程视频，视频内容包括讲师授课讲解、案例分析、操作演示等。线下课程：甲方将在[线下培训地点]定期组织面授课程，乙方需按照课程安排按时参加。面授课程将由专业讲师进行现场授课，采用互动式教学方法，包括课堂讲解、小组讨论、实践操作指导等环节，以确保乙方能够深入理解和掌握所学知识与技能。辅导答疑：甲方为乙方提供在线答疑服务，乙方在学习过程中遇到的问题可随时通过学习平台提交，甲方的专业辅导老师将在[规定时间]内给予解答。同时，甲方还将定期组织线上或线下的学习交流活动，帮助乙方解决学习过程中遇到的共性问题，并促进学员之间的学习经验分享。二、培训期限培训期限自[起始日期]起至[结束日期]止。在此期间，乙方应按照甲方的培训安排完成所有课程的学习，并通过相应的考核。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权按照本协议约定收取培训费用。根据培训计划和乙方的学习情况，对培训内容和方式进行合理调整，但应提前通知乙方。对乙方的学习成果进行考核评估，根据考核结果决定乙方是否通过培训。2.义务：按照本协议约定为乙方提供优质、专业的培训服务，确保培训内容符合行业标准和乙方的学习需求。配备专业的师资团队进行授课，保证师资具备相应的专业知识和教学经验。为乙方提供培训所需的教材、资料、在线学习平台账号等学习资源，并确保其内容的准确性和及时性。按照培训计划组织线下课程和学习交流活动，合理安排教学时间和场地。对乙方在学习过程中提出的问题及时给予解答和指导，帮助乙方解决学习困难。为通过考核的乙方颁发相应的培训结业证书。（二）乙方权利与义务1.权利：有权要求甲方按照本协议约定提供培训服务，包括培训内容、师资、学习资源等。在培训过程中，有权对甲方的培训服务提出意见和建议。通过甲方考核后，有权获得甲方颁发的培训结业证书。2.义务：按照本协议约定按时足额支付培训费用。遵守甲方的培训规章制度，包括但不限于课堂纪律、学习平台使用规则等。按照甲方的培训计划和要求，认真参加线上课程学习、线下课程培训及学习交流活动，积极完成各项学习任务和作业。如实向甲方提供个人学习情况和反馈意见，配合甲方进行学习效果评估和考核。妥善保管甲方提供的教材、资料、学习账号等学习资源，不得擅自复制、传播或转让给他人。四、培训费用及支付方式（一）培训费用培训费用总计为人民币[x]元。（二）支付方式乙方应在本协议签订之日起[x]个工作日内，向甲方支付培训费用的[x]%作为定金，即人民币[x]元；在培训开始前[x]个工作日内，支付剩余培训费用，即人民币[x]元。甲方应在收到乙方每笔款项后的[x]个工作日内，向乙方开具合法有效的发票。五、考核与结业1.考核方式：线上考核：乙方需在甲方指定的在线学习平台上完成课程章节测试、模拟考试等考核内容，考核成绩将作为综合评估的一部分。线下考核：甲方将定期组织线下考试，包括理论考试和实践操作考核。理论考试采用闭卷形式，考查乙方对培训课程知识的掌握程度；实践操作考核将根据培训内容设置具体的操作任务，由专业讲师进行现场评分。作业及项目评估：乙方在学习过程中需按时完成甲方布置的作业和项目任务，甲方将根据作业和项目完成情况进行评估打分，作为考核的重要依据之一。2.结业标准：乙方需在培训期限内完成所有课程的学习，并通过线上考核、线下考核以及作业和项目评估，各项考核成绩均达到[合格分数线]以上，方可视为通过培训，获得甲方颁发的培训结业证书。若乙方首次考核未通过，甲方将为乙方提供一次补考机会。补考费用按照甲方规定的标准收取。若补考后仍未通过，乙方需重新参加相应课程的学习和考核，所需费用由乙方自行承担。六、保密条款1.双方应对在培训过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、学员个人信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。七、违约责任1.甲方违约责任：若甲方未按照本协议约定提供培训服务，如师资配备不足、培训内容缺失或错误等，导致乙方无法正常完成培训或培训效果未达到协议要求，甲方应退还乙方已支付的培训费用，并按照培训费用的[x]%向乙方支付违约金。若甲方未按时为乙方提供学习资源、解答问题或组织教学活动，影响乙方学习进度的，甲方应采取积极措施予以解决，并根据实际情况减免乙方相应的培训费用或给予一定的补偿。若甲方擅自变更培训内容、方式或培训期限，未提前通知乙方并取得乙方同意的，乙方有权解除本协议，甲方应退还乙方已支付的培训费用，并按照培训费用的[x]%向乙方支付违约金。2.乙方违约责任：若乙方未按照本协议约定按时足额支付培训费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向甲方支付违约金。逾期超过[x]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付已发生的培训费用及违约金，乙方已支付的定金不予退还。若乙方违反甲方的培训规章制度，影响培训秩序或教学质量的，甲方有权要求乙方改正；经甲方多次提醒仍不改正的，甲方有权解除本协议，乙方已支付的培训费用不予退还。若乙方擅自将甲方提供的学习资源复制、传播或转让给他人，乙方应承担由此给甲方造成的一切损失，并按照培训费用的[x]%向甲方支付违约金。情节严重的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。若乙方未按照甲方的培训计划和要求完成学习任务，导致无法通过考核的，责任由乙方自行承担。乙方需重新参加培训并支付相应费用，甲方不承担乙方因未通过考核而产生的其他任何损失。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，