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文档简介

新型农业人才培养与合作合同合同编号:___________甲方(单位或个人):____________________________乙方(单位或个人):____________________________第一章合同双方基本情况第一条甲方基本情况1.1甲方名称:____________________________1.2甲方地址:____________________________1.3甲方联系人:____________________________1.4甲方联系方式:____________________________1.5甲方资质证明:____________________________第二条乙方基本情况2.1乙方名称:____________________________2.2乙方地址:____________________________2.3乙方联系人:____________________________2.4乙方联系方式:____________________________2.5乙方资质证明:____________________________第二章合作目的和内容第三条合作目的3.1甲方和乙方本着“互利共赢、共同发展”的原则,共同推进新型农业人才培养与合作。第四条合作内容4.1甲方负责提供农业相关教学资源、实习基地和实践机会。4.2乙方负责提供农业行业信息、就业指导和就业推荐服务。4.3甲方和乙方共同举办农业技术培训和交流会议。第三章合作期限及费用第五条合作期限5.1本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第六条合作费用6.1甲方费用:6.1.1甲方承担提供教学资源、实习基地和实践机会的相关费用。6.1.2甲方承担举办农业技术培训和交流会议的相关费用。6.2乙方费用:6.2.1乙方承担提供农业行业信息、就业指导和就业推荐服务的相关费用。第四章合作管理第七条合作机构7.1甲方设立合作管理部门,负责合同的履行和监督。7.2乙方设立合作管理部门,负责合同的履行和监督。第八条合作会议8.1甲方和乙方每年至少召开一次合作会议,就合作事宜进行协商和交流。8.2合作会议的时间和地点由双方协商确定。第九条信息交流9.1甲方和乙方应定期交换农业相关教学资源、行业信息、实习机会等资料。9.2甲方和乙方应保证信息交流的及时性和准确性。第五章违约责任第十条甲方违约责任10.1若甲方未按照合同约定提供教学资源、实习基地和实践机会,乙方有权要求甲方承担违约责任。10.2若甲方未按照合同约定举办农业技术培训和交流会议,乙方有权要求甲方承担违约责任。第十一条乙方违约责任11.1若乙方未按照合同约定提供农业行业信息、就业指导和就业推荐服务,甲方有权要求乙方承担违约责任。第十二条违约赔偿12.1违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为本合同总金额的____%。第十三条合同解除13.1任何一方在合同履行过程中,若出现严重违约行为,另一方有权解除合同。第十四条合同争议14.1本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,提交合同签订地人民法院诉讼解决。第十五条其他约定15.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。15.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。第六章教学资源与合作第十三条教学资源共享13.1甲方应将农业相关教学资源,包括教材、课件、实验指导书等,无偿提供给乙方使用。13.2乙方应保证教学资源的合法使用,不得擅自复制、传播或用于其他商业用途。第十四条实习基地建设14.1甲方应在自己的农业生产基地或合作基地内,为乙方提供实习场所。14.2乙方实习生在实习期间,应在甲方指导下进行农业实践活动。第十五条教学计划与实施15.1甲方应根据农业人才培养需求,制定详细的教学计划,包括课程设置、教学大纲等。15.2乙方应配合甲方实施教学计划,保证教学效果。第十六条教学评价与反馈16.1甲方应定期对乙方实习生的学习情况进行评价,并将评价结果反馈给乙方。16.2乙方应向甲方提供实习生在学习、生活和思想等方面的反馈信息。第七章行业信息与就业服务第十七条行业信息共享17.1甲方应定期向乙方提供农业行业最新政策、市场动态和技术发展趋势等信息。17.2乙方应将收集到的行业信息及时反馈给甲方,共同分析行业发展趋势。第十八条就业指导与推荐18.1乙方应提供就业指导服务,包括就业政策解读、职业规划咨询等。18.2乙方应向甲方推荐适合实习生的就业岗位,并协助实习生进行面试。第十九条就业跟踪与服务19.1甲方应跟踪实习生的就业情况,了解其在职场中的表现。19.2乙方应继续为实习生提供就业后续服务,如职业培训、职业发展咨询等。第八章技术培训与交流第二十条培训内容与形式20.1甲方和乙方共同举办农业技术培训,内容包括种植、养殖、加工等农业技术。20.2培训形式包括讲座、实地操作、案例分析等。第二十一条培训师资与组织21.1培训师资由甲方和乙方共同邀请农业领域的专家和资深从业者担任。21.2培训的组织和实施由甲方负责,乙方提供技术支持和协助。第二十二条培训效果评估22.1培训结束后,甲方和乙方共同对培训效果进行评估。22.2评估结果用于改进后续培训工作,提高培训质量。第九章合作会议与交流第二十三条会议召开频率23.1甲方和乙方每年至少举办一次合作会议,讨论合作进展和未来规划。23.2合作会议可邀请相关部门、行业协会、农业企业等参与。第二十四条会议内容与成果24.1会议内容应包括合作项目进展、存在问题、改进措施等。24.2会议成果应以纪要形式记录,并由参会各方签字确认。第二十五条交流方式与渠道25.1甲方和乙方可通过定期召开视频会议、组织实地考察等方式进行交流。25.2双方应建立合作交流的渠道,保证信息畅通无阻。第十章合同终止与后续处理第二十六条合同终止条件26.1合同期限届满,双方无续约意愿时,合同自动终止。26.2在合同履行过程中,如遇不可抗力因素,经双方协商一致,可提前终止合同。第二十七条终止合同后的处理27.1合同终止后,双方应妥善处理尚未完成的合作项目。27.2双方应结清合同期间的所有费用,包括尚未发生的费用。第二十八条合同档案管理28.1双方应妥善保管合同及相关文件,并保证档案的完整性和安全性。28.2合同档案应定期进行整理和归档。第十一章合作成果的知识产权第十一条知识产权归属11.1合作期间产生的知识产权,包括但不限于技术成果、专利、著作权、商标等,原则上归双方共同所有。11.2除非双方另有约定,甲方对提供的教学资源和农业技术拥有优先使用权。第十二条知识产权共享12.1双方应就知识产权的共享和使用达成一致,明确使用范围、方式和期限。12.2未经对方同意,任何一方不得擅自许可第三方使用或转让属于对方的知识产权。第十三条知识产权保护13.1双方应共同采取必要措施,保护合作期间产生的知识产权不受侵犯。13.2发生知识产权侵权行为时,双方应积极配合,采取措施维护自身合法权益。第十四章合同的执行与监督第十四条合同执行14.1甲方和乙方应严格按照合同约定履行各自的义务。14.2任何一方违反合同约定,应承担相应的法律责任。第十五条合同监督15.1双方应设立监督机制,保证合同得到有效执行。15.2监督机制应包括定期检查、通报制度和纠正措施。第十六条信息公开16.1双方应保证合作过程中信息的真实性、准确性和及时性。16.2除非法律另有规定或涉及商业秘密,双方应将合作过程中的信息及时告知对方。第十五章合同变更与补充第十七条合同变更17.1如有必要变更合同条款,双方应书面协商一致,并签订书面变更协议。17.2变更协议作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。第十八条合同补充18.1对于合同

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