人员管理合同样本

人员管理合同样本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

住址：_________________________

鉴于甲方为满足生产、经营需要，拟聘请乙方担任_________________________（职位）一职，乙方同意接受甲方的聘请，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为_________年。

2.合同期满前，甲方有权根据生产、经营需要和乙方的工作表现，提前一个月书面通知乙方，决定是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，从事_________________________（工作内容）。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作_________小时，每周工作_________天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，甲方每月按时足额支付给乙方。

2.乙方在工作期间，如因甲方原因导致乙方无法正常工作，甲方应按照国家规定支付乙方工资。

3.乙方在合同期内，如因工作表现突出，甲方有权给予一定的奖金。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：_________________________。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.合同期满或解除后，乙方仍应遵守本合同的保密条款。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资，应支付违约金，违约金为未支付工资的_________%。

3.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

八、合同解除和终止

1.本合同期满，双方同意续签的，应在本合同期满前一个月书面通知对方。

2.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权解除本合同：

（1）甲方因生产、经营需要，调整工作安排，导致乙方无法继续工作的；

（2）乙方因个人原因，无法继续履行本合同义务的；

（3）甲方与乙方协商一致，决定解除本合同的。

3.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权终止本合同：

（1）乙方违反国家法律法规，或严重违反甲方规章制度，甲方有权终止本合同；

（2）乙方因患病或非因工负伤，经甲方批准休养期间，达到国家规定的退休年龄的；

（3）甲方因破产、解散、合并、分立等原因，导致本合同无法继续履行的。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方的工作岗位职责；

3.乙方提供的个人简历及有关证明材料。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：_________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

住址：_________________________

丙方（服务提供方）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

联系电话：_____________________

鉴于甲方为满足生产、经营需要，拟聘请乙方担任_________________________（职位）一职，乙方同意接受甲方的聘请，并由丙方提供专业服务，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为_________年。

2.合同期满前，甲方有权根据生产、经营需要和乙方的工作表现，提前一个月书面通知乙方，决定是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，从事_________________________（工作内容）。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

3.丙方负责为乙方提供专业服务，包括但不限于_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作_________小时，每周工作_________天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

3.丙方应确保乙方的工作时间和休息休假符合国家规定。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，甲方每月按时足额支付给乙方。

2.丙方根据其提供的服务，向甲方收取人民币_________元/月的服务费用。

3.甲方有权根据乙方的表现和丙方提供的服务质量，调整丙方服务费用。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方根据其提供的服务，向乙方支付人民币_________元/月的社会保险补贴。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：_________________________。

六、丙方的责任与义务

1.丙方应确保其提供的服务符合国家标准和甲方要求。

2.丙方应对乙方进行必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。

3.丙方应承担因其服务导致乙方在工作中发生意外事故的责任。

七、乙方的责任与义务

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和丙方的服务规范。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

3.乙方应按照丙方的指导完成工作任务。

八、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资，应支付违约金，违约金为未支付工资的_________%。

3.丙方未提供符合约定标准的服务，应退还部分服务费用，并支付违约金，违约金为未达标服务费用的_________%。

4.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

九、合同解除和终止

1.本合同期满，双方同意续签的，应在本合同期满前一个月书面通知对方。

2.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权解除本合同：

（1）甲方因生产、经营需要，调整工作安排，导致乙方无法继续工作的；

（2）乙方因个人原因，无法继续履行本合同义务的；

（3）甲方与乙方协商一致，决定解除本合同的。

3.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权终止本合同：

（1）乙方违反国家法律法规，或严重违反甲方规章制度，甲方有权终止本合同；

（2）乙方因患病或非因工负伤，经甲方批准休养期间，达到国家规定的退休年龄的；

（3）甲方因破产、解散、合并、分立等原因，导致本合同无法继续履行的。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方留存一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方的工作岗位职责；

3.丙方的服务协议；

4.乙方提供的个人简历及有关证明材料。

甲方权益主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过设定详细的工作内容、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险和福利待遇等条款，保障了自身的合法权益，同时通过引入丙方提供专业服务，提高了工作效率和质量。甲方权益主导有利于甲方在合同期内更好地实现其经营目标。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入，为甲方提供了专业服务，有助于提升乙方的工作能力，保证工作质量和效率。同时，丙方作为第三方主体，能够客观地评估乙方的工作表现，为甲方提供决策依据。丙方的参与，有助于甲方更好地管理乙方，实现甲方的经营目标。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（委托方）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

联系电话：_____________________

乙方（受托方）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

住址：_________________________

丙方（服务提供方）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

联系电话：_____________________

鉴于甲方委托乙方进行_________________________（项目/服务）的执行，乙方同意接受委托，并由丙方提供必要的服务与支持，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为_________年。

2.合同期满前，乙方有权根据项目/服务进展和甲方需求，提前一个月书面通知甲方，决定是否续签本合同。

二、项目/服务内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，执行_________________________（项目/服务内容）。

2.乙方应遵守甲方提供的项目/服务规范，服从甲方的指导。

3.丙方负责为乙方提供必要的技术支持、物资供应和人员培训等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作_________小时，每周工作_________天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

3.丙方应确保乙方的工作时间和休息休假符合国家规定。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，甲方每月按时足额支付给乙方。

2.丙方根据其提供的服务，向乙方支付人民币_________元/月的服务补贴。

3.乙方有权根据项目/服务的完成情况和质量，向甲方提出合理的奖金要求。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方根据其提供的服务，向乙方支付人民币_________元/月的社会保险补贴。

3.乙方有权享受甲方提供的以下福利待遇：_________________________。

六、丙方的责任与义务

1.丙方应确保其提供的服务符合国家标准和甲方要求。

2.丙方应对乙方进行必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。

3.丙方应承担因其服务导致乙方在工作中发生意外事故的责任。

七、乙方的责任与义务

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方提供的项目/服务规范和丙方的服务规范。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

3.乙方应按照丙方的指导完成工作任务。

八、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资，应支付违约金，违约金为未支付工资的_________%。

3.丙方未提供符合约定标准的服务，应退还部分服务费用，并支付违约金，违约金为未达标服务费用的_________%。

4.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

九、合同解除和终止

1.本合同期满，双方同意续签的，应在本合同期满前一个月书面通知对方。

2.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权解除本合同：

（1）甲方因项目/服务需求变更，导致乙方无法继续工作的；

（2）乙方因个人原因，无法继续履行本合同义务的；

（3）甲方与乙方协商一致，决定解除本合同的。

3.任何一方在合同期内，如因以下原因，有权终止本合同：