公司变造劳动合同样本

公司变造劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方系依法成立的独立法人，从事____________________业务，乙方愿意受甲方雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同的订立

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2双方同意，在合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出书面续签合同意向。

三、工作内容

3.1乙方同意在甲方处从事____________________工作。

3.2乙方应遵守甲方的工作制度、劳动纪律和职业道德，服从甲方的工作安排。

四、工作地点

4.1乙方的工作地点为甲方所在地，具体地点为____________________。

五、工作时间和休息休假

5.1乙方实行标准工时制度，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假。

六、劳动报酬

6.1乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资等。

6.2甲方应按月支付乙方工资，具体支付时间为每月__________日。

6.3乙方工资标准为每月人民币__________元。

七、社会保险和福利待遇

7.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

八、劳动合同的解除和终止

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付工资的；

（2）未按照约定提供劳动条件的；

（3）未依法缴纳社会保险费的；

（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。

九、保密条款

9.1乙方在甲方工作期间及离职后，应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

11.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方合作单位）：____________________

鉴于甲方系依法成立的独立法人，从事____________________业务，丙方愿意作为甲方合作伙伴，共同为乙方提供劳动岗位及必要的工作条件，乙方愿意受甲方雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及订立

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订，自三方签字（或盖章）之日起生效。

1.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2双方同意，在合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出书面续签合同意向。

三、工作内容与地点

3.1乙方同意在甲方处从事____________________工作，具体工作地点为____________________。

3.2丙方负责为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、设备等。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工时制度，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假。

五、劳动报酬

5.1乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资等。

5.2甲方应按月支付乙方工资，具体支付时间为每月__________日。

5.3乙方工资标准为每月人民币__________元。

六、社会保险和福利待遇

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

七、甲方权利与义务

7.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

7.2甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、公司规章制度及职业道德。

7.3甲方有义务为乙方提供安全、健康的工作环境。

八、丙方责任与义务

8.1丙方有义务为乙方提供必要的工作条件，确保乙方在正常工作时间内顺利完成工作任务。

8.2丙方有义务协助甲方对乙方进行考核，并根据考核结果提出奖惩建议。

8.3丙方有义务对乙方进行保密教育，确保乙方不泄露甲方商业秘密。

九、乙方违约及限制条款

9.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）违反保密条款，泄露甲方商业秘密的；

（5）其他违反本合同约定的行为。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

11.2本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方提供的工作条件和服务，甲方可以更专注于自身的核心业务，提高工作效率。同时，甲方作为主导方，通过加强对乙方的管理，确保其合法权益不受侵害。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同主导方，享有对乙方工作表现的考核权、奖惩权，以及解除合同的权利，从而确保甲方在业务发展过程中的权益得到保障。此外，甲方通过设定违约及限制条款，有效防范乙方违约风险，维护自身利益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方合作单位）：____________________

鉴于甲方系依法成立的独立法人，从事____________________业务，丙方作为专业的人力资源服务机构，乙方希望借助丙方的专业服务，获得稳定的工作机会和良好的工作环境，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及订立

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订，自三方签字（或盖章）之日起生效。

1.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2双方同意，在合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出书面续签合同意向。

三、工作内容与地点

3.1乙方同意在甲方处从事____________________工作，具体工作地点为____________________。

3.2丙方负责为乙方提供职业发展咨询、培训等服务，协助乙方提升职业技能。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工时制度，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假。

五、劳动报酬

5.1乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资等。

5.2甲方应按月支付乙方工资，具体支付时间为每月__________日。

5.3乙方工资标准为每月人民币__________元。

六、社会保险和福利待遇

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

七、乙方权利与义务

7.1乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护。

7.2乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。

7.3乙方有权要求甲方提供职业培训和晋升机会。

八、丙方责任与义务

8.1丙方有义务为乙方提供职业规划服务，协助乙方实现职业目标。

8.2丙方有义务监督甲方履行合同义务，保障乙方的合法权益。

8.3丙方有义务为乙方提供必要的法律咨询和援助。

九、甲方违约及限制条款

9.1甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）未按时足额支付劳动报酬的；

（2）未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护的；

（3）未履行职业培训和晋升义务的；

（4）其他违反本合同约定的行为。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

11.2本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：________