2025实习生培训合同书范本

2025实习生培训合同书范本甲方（实习单位）：地址：法定代表人/负责人：联系方式：乙方（实习生）：身份号：联系方式：家庭住址：鉴于乙方为在校学生或应届毕业生，甲方为合法经营的单位，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方进行实习培训事宜达成如下协议：第一条合作目的与期限1.1甲方同意接收乙方到本单位进行实习培训，乙方愿意接受甲方的安排并参加相关培训活动。1.2实习培训期限为年月日起至年月日止，共计个月。1.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。第二条双方的权利与义务（一）甲方的权利与义务：2.1甲方有权根据乙方的实习表现及培训效果决定是否继续乙方的实习安排。2.2甲方应为乙方提供必要的工作环境、设备和资料，并指派专人负责乙方的指导与培养。2.3甲方有责任对乙方进行岗位技能、职业道德等方面的培训，确保乙方能够胜任相关工作。2.4甲方应按时支付乙方实习期间的补贴或报酬（具体金额见本合同第四条）。2.5甲方有权要求乙方遵守公司的规章制度和劳动纪律，并有权对乙方的违规行为进行批评教育或相应处理。（二）乙方的权利与义务：2.6乙方有权利了解甲方的基本情况、实习岗位的具体内容及相关培训安排。2.7乙方应按时到岗，认真完成甲方布置的各项任务，并服从指导老师的安排和管理。2.8乙方应严格遵守甲方的规章制度及劳动纪律，不得从事任何损害甲方利益的行为。2.9乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得将相关资料泄露给第三方。2.10实习期间，乙方因个人原因需要提前终止实习的，应提前日以书面形式通知甲方。第三条培训安排3.1甲方根据乙方所学专业及岗位需求制定详细的培训计划，包括但不限于以下内容：（1）岗前培训：企业文化、规章制度、安全操作规程等；（2）专业知识培训：与乙方实习岗位相关的理论知识和实操技能；（3）实践操作：在指导下完成实际工作任务，提升综合能力。3.2培训时间为每周至，每天小时，具体安排由甲方根据实际情况调整并提前通知乙方。3.3乙方应按时参加培训，并认真做好笔记和总结，定期向甲方提交学习报告。第四条实习补贴与待遇4.1甲方同意支付乙方实习期间的补贴，标准为每月人民币元（大写：）。4.2补贴发放时间为次月日，由甲方通过银行转账方式支付至乙方指定账户。4.3实习期间，甲方为乙方提供必要的工作条件和安全保障，并可根据实际情况为乙方购买意外伤害保险。第五条考核与评估5.1甲方将对乙方的实习表现进行定期考核，考核内容包括但不限于出勤情况、学习态度、任务完成质量等。5.2实习期满后，甲方将根据乙方的表现出具实习鉴定，并决定是否推荐其正式入职或其他合作机会。5.3若乙方在实习期间违反公司规定或无法达到基本要求，甲方有权提前终止本合同并解除实习关系。第六条保密条款6.1乙方承诺在实习期间及实习结束后五年内，不得将甲方的商业秘密、技术资料或其他未公开信息泄露给第三方。6.2若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给甲方造成的经济损失。第七条知识产权归属7.1乙方在实习期间完成的所有工作成果（包括但不限于设计图纸、程序代码、研究报告等）的知识产权归甲方所有，乙方不得擅自使用或转让。7.2若乙方对上述成果有署名权或其他权利需求，应在甲方允许的范围内提出申请，并经甲方书面同意后方可实施。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。8.2若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同或调整相关内容，但应及时通知对方并提供相关证明。第九条补充条款9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2因执行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条合同签署本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。甲方（签章）：日期：