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文档简介

公寓学生兼职合同样本第一篇范文:合同编号:__________

甲方(公寓管理方):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(学生兼职人员):

姓名:____________________

性别:____________________

年龄:____________________

身份证号码:____________________

家庭住址:____________________

一、合同背景

鉴于甲方拥有公寓使用权,乙方愿意在甲方公寓内从事兼职工作,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

二、工作内容

1.乙方在甲方公寓内从事以下兼职工作:____________________。

2.乙方应遵守甲方公寓管理规定,保证工作期间的安全和秩序。

三、工作时间及待遇

1.工作时间:____________________。

2.乙方每月工资为人民币____________________元,按月支付。

3.甲方为乙方提供工作期间的必要劳动保护用品。

四、合同期限

1.本合同期限为____________________年,自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满前一个月,任何一方均可书面通知对方解除本合同。

五、违约责任

1.甲方有下列情形之一的,应向乙方支付违约金,违约金为人民币____________________元:

(1)未按时支付乙方工资;

(2)未按照约定提供劳动保护用品;

(3)违反合同约定,侵犯乙方合法权益。

2.乙方有下列情形之一的,应向甲方支付违约金,违约金为人民币____________________元:

(1)未按照约定完成工作;

(2)违反公寓管理规定,造成不良影响;

(3)泄露甲方商业秘密。

六、保密条款

1.乙方在履行本合同期间,应保守甲方的商业秘密,不得以任何形式泄露。

2.合同期满或解除后,乙方仍应遵守本款约定,不得泄露甲方的商业秘密。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方公寓管理规定;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历证书复印件(如有);

4.其他相关文件。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____________________年____________________月____________________日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(公寓管理方):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(学生兼职人员):

姓名:____________________

性别:____________________

年龄:____________________

身份证号码:____________________

家庭住址:____________________

丙方(第三方服务机构):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

一、合同背景

鉴于甲方拥有公寓使用权,乙方愿意在甲方公寓内从事兼职工作,丙方作为第三方服务机构,为乙方提供招聘、管理等相关服务。为明确各方权利义务,保障甲方权益,经三方友好协商,达成如下协议:

二、工作内容

1.乙方在甲方公寓内从事以下兼职工作:____________________。

2.乙方应遵守甲方公寓管理规定,保证工作期间的安全和秩序。

3.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理。

三、工作时间及待遇

1.工作时间:____________________。

2.乙方每月工资为人民币____________________元,按月支付。

3.甲方为乙方提供工作期间的必要劳动保护用品。

四、合同期限

1.本合同期限为____________________年,自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满前一个月,任何一方均可书面通知对方解除本合同。

五、甲方权益

1.甲方有权要求乙方遵守公寓管理规定,确保公寓安全、整洁、有序。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,对不符合要求的工作表现,有权要求乙方改进或调整。

3.甲方有权在乙方违约的情况下,单方面解除本合同,并要求丙方承担相应责任。

六、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理,确保乙方符合甲方要求。

2.丙方应向甲方提供乙方的相关资料,包括但不限于身份证、学历证书等。

3.丙方应协助甲方处理乙方在工作期间发生的任何问题。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方有下列情形之一的,应向甲方支付违约金,违约金为人民币____________________元:

(1)未按时完成工作或工作质量不符合要求;

(2)违反公寓管理规定,造成不良影响;

(3)泄露甲方商业秘密。

2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得擅自终止兼职工作或转嫁工作责任。

3.乙方在合同期内,不得在甲方公寓内从事与兼职工作无关的活动。

八、丙方权益

1.丙方有权根据甲方要求,对乙方进行招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权在合同期内,根据乙方工作表现,调整乙方工资及福利待遇。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方公寓管理规定;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历证书复印件(如有);

4.丙方营业执照复印件;

5.其他相关文件。

第三方介入的意义和目的:

1.丙方作为第三方服务机构,负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理,有利于甲方降低管理成本,提高工作效率。

2.丙方对乙方进行专业培训,提高乙方工作能力,确保乙方能够胜任兼职工作。

甲方权益主导的目的和意义:

1.明确甲方在合同中的权益,保障甲方在公寓管理中的主导地位。

2.甲方对乙方工作质量、工作表现及公寓秩序有监督权,有利于维护公寓安全、整洁、有序。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(餐饮服务提供方):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(餐饮服务员):

姓名:____________________

性别:____________________

年龄:____________________

身份证号码:____________________

家庭住址:____________________

丙方(人力资源外包公司):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

一、合同背景

鉴于甲方经营餐饮业务,需要招聘服务员,乙方愿意从事餐饮服务工作。丙方作为人力资源外包公司,将为乙方提供就业机会及相关的管理服务。为保障乙方权益,明确各方责任,经三方友好协商,达成如下协议:

二、工作内容

1.乙方在甲方经营的餐饮场所从事服务员工作。

2.乙方应遵守甲方餐饮服务流程及规范,确保服务质量。

3.丙方负责乙方的招聘、入职培训、劳动合同签订及日常管理。

三、工作时间及待遇

1.工作时间:____________________。

2.乙方每月工资为人民币____________________元,按月支付。

3.甲方为乙方提供工作期间的必要劳动保护用品。

四、乙方权益

1.乙方享有依法签订的劳动合同,合同期限不得少于____________________个月。

2.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

3.乙方有权参与甲方的民主管理,对餐饮服务提出意见和建议。

五、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、入职培训,确保乙方具备从事餐饮服务的基本能力。

2.丙方负责与甲方签订外包合同,明确双方权利义务。

3.丙方负责乙方的劳动合同签订、续签、解除等手续,确保乙方权益不受侵害。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方有下列情形之一的,应向乙方支付违约金,违约金为人民币____________________元:

(1)未按时支付乙方工资;

(2)未按照约定提供劳动保护用品;

(3)违反合同约定,侵犯乙方合法权益。

2.甲方不得以任何理由克扣或拖欠乙方工资。

3.甲方不得强迫乙方加班,如需加班,应依法支付加班费。

七、丙方权益

1.丙方有权根据甲方要求,对乙方进行招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权在合同期内,根据乙方工作表现,调整乙方工资及福利待遇。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方餐饮服务流程及规范;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历证书复印件(如有);

4.丙方营业执照复印件;

5.其他相关文件。

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