店长协议范文8篇

店长协议范文8篇篇1甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方管理店铺事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共计_______年。协议期满前，双方可协商续签。二、协议内容1.乙方负责甲方店铺的日常管理工作，包括但不限于商品陈列、库存管理、销售记录等。2.乙方需确保店铺的营业时间为每天_______小时，具体时间为_______。3.乙方需按照甲方的销售策略进行销售，不得擅自更改价格、折扣等。4.乙方需定期对店铺进行清洁、维护，保持店铺的整洁、干净。5.乙方需协助甲方处理客户投诉、退换货等售后问题。6.乙方需向甲方提供销售记录、库存数据等经营信息。7.乙方需遵守甲方的规章制度，不得擅自更改店铺的经营方式、内容等。8.乙方需确保店铺内的商品质量、卫生安全等符合相关标准。9.乙方需协助甲方进行市场调研、竞争对手分析等工作。10.乙方需确保店铺内的设备、设施完好，并及时进行维护和保养。三、报酬与费用1.甲方需向乙方支付店长工资，具体数额为_______元/月。2.乙方在协议期间内所产生的通讯费、交通费等费用，由甲方承担。3.甲方需向乙方支付年终奖，具体数额根据店铺年度经营情况而定。4.乙方在协议期间内所产生的其他费用，由甲方承担。四、违约责任1.甲方如未按照协议约定向乙方支付工资、奖金等费用，需承担相应的违约责任。2.乙方如未按照协议约定履行管理职责，需承担相应的违约责任。3.因不可抗力因素导致协议无法继续履行的，双方均不承担违约责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。六、其他条款1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充；补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。3.在本协议有效期内，未经甲方书面同意，乙方不得擅自转让本协议中的任何权利或义务。4.在本协议有效期内，甲方有权根据市场情况和经营需要调整店铺的经营方式、内容等，乙方需积极配合执行。5.本协议到期后，如双方不再续签，乙方需将店铺内的设备、设施等完好无损地归还给甲方。如有损坏或遗失，乙方需承担相应的赔偿责任。6.本协议到期后，如双方不再续签，且乙方在协议期间内无重大违约行为，甲方可给予乙方一定的奖励或优惠条件。具体事宜双方可另行协商确定。篇2甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________根据中华人民共和国劳动法的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过协商一致，签订本合同，建立劳动关系。为明确双方的权利和义务，特制定本合同，以资共同遵守。一、合同期限1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的商场（超市）担任店长的职务。2.乙方的工作地点为甲方指定的商场（超市）所在地。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每日工作不超过_____小时，每周工作不超过_____小时的工作制度。2.甲方保证乙方每周至少休息_____日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应当支付加班费用。四、劳动报酬1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。2.甲方应当在每月的_____日之前向乙方支付上个月的工资。3.甲方应当向乙方支付加班费用，具体数额根据乙方的加班时间和岗位确定。五、劳动保护和劳动条件1.甲方应当为乙方提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品。3.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施。六、社会保险和福利1.甲方应当为乙方缴纳社会保险费用。具体数额根据乙方的岗位和职务确定。2.甲方应当为乙方提供必要的福利待遇。具体数额根据乙方的岗位和职务确定。七、保密条款1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。2.乙方不得利用甲方的商业秘密为自己或他人谋取利益。八、违约责任1.甲方违反本合同的约定，未向乙方支付劳动报酬或加班费用的，乙方有权要求甲方支付拖欠的费用并承担相应的赔偿责任。2.乙方违反本合同的约定，泄露甲方的商业秘密的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。九、其他约定事项1.双方协商约定的其他事项：_________。2.双方协商约定的其他事项的变更：_________。十、争议解决方式因履行本合同发生争议，双方应首先尝试友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。甲方（公司）：_________（盖章）法定代表人（或授权代表）：_________（签字）日期：_________年_________月_________日乙方（店长）：_________（签字）日期：_________年_________月_________日篇3甲方（企业）：_________乙方（店长）：_________根据中华人民共和国劳动法律、法规的规定，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本协议。一、协议期限1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容1.乙方在协议期内，在甲方的指导下，负责门店的日常经营和管理，带领团队完成业绩目标。2.乙方需制定门店的经营策略，包括营销策略、客户服务、人力资源和财务管理等方面。3.乙方需确保门店的营业款及时上缴，商品库存合理控制，并确保门店的资产安全。4.乙方需协助甲方处理门店的突发事件和重大事项，并及时向甲方汇报。三、工资待遇1.乙方在协议期内的工资待遇为：基本工资+业绩提成+其他福利。具体标准根据甲方的薪酬体系确定。2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。3.乙方在协议期满或解除协议后，有权获得甲方支付的相应经济补偿。四、培训和学习1.乙方在协议期内，有权参加甲方提供的培训和学习机会，提升个人能力和团队管理水平。2.甲方鼓励乙方参加行业内的培训和交流活动，提升乙方的行业视野和管理能力。五、保密义务1.乙方在协议期内，需对甲方的商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人利益。2.乙方在协议期满或解除协议后，仍需对甲方的商业机密和客户信息保密，直至甲方宣布解密或乙方完全脱离与甲方的关系。六、违约责任1.乙方在协议期内，如违反甲方的规章制度或擅自离岗，需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失和声誉损失。2.乙方在协议期满或解除协议后，如违反保密义务或擅自泄露甲方的商业机密和客户信息，需承担相应的法律责任和赔偿责任。七、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可协商解决。协商不成时，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日篇4店长合作协议书甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]鉴于乙方拥有丰富的零售管理经验和卓越的领导才能，甲方希望与乙方合作，共同开展零售业务。为了明确双方的权利和义务，特此订立以下合作协议：一、合作内容1.甲方聘请乙方担任甲方旗下门店的店长，负责门店的日常管理和运营工作。2.乙方将运用其丰富的管理经验和专业知识，提升门店的销售额和服务水平。3.双方合作期限为[合作期限]，期满后可根据双方意愿续签。二、甲方权利与义务1.甲方为乙方提供必要的培训和支持，确保乙方能够胜任店长职位。2.甲方有权对乙方的日常工作进行监督和指导，确保门店运营符合甲方的标准和要求。3.甲方需按时支付乙方的薪资和提成，具体数额和支付方式如下：（1）乙方基本薪资为[基本薪资]元/月，薪资将通过银行转账方式支付。（2）乙方将根据门店销售额的一定比例获得提成，具体提成比例根据销售额确定。（3）甲方需在每月的[薪资发放日]支付乙方当月薪资。4.甲方有权要求乙方定期提交工作报告，以评估门店运营状况和乙方的绩效表现。三、乙方的权利与义务1.乙方需全身心投入到门店的管理和运营中，提升门店的销售额和服务水平。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，确保门店的各项业务顺利开展。3.乙方有权要求甲方提供必要的支持和资源，以更好地完成店长工作。4.乙方需保护甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或使用。5.乙方需妥善处理门店的日常事务，确保门店的运营稳定和高效。6.乙方需积极配合甲方的各项营销活动，提升门店的品牌形象和市场竞争力。7.乙方在签订本协议时需向甲方支付[押金]元作为履约保证金，用于担保乙方在合作期间的履约责任。若乙方违反本协议约定或未能完全履行其义务，甲方有权从押金中扣除相应金额以弥补损失。押金将在合作期满且乙方履行完所有义务后退还。8.乙方在合作期间不得与其他零售商或个人从事竞业活动，不得泄露甲方的商业机密或客户信息，不得损害甲方的品牌形象或利益。如违反上述约定，乙方需承担相应的法律责任并赔偿甲方因此造成的全部损失。9.乙方需妥善保管和使用甲方提供的各类设备和资源，如电脑、打印机、收银机等，确保其完好无损并按照甲方要求进行使用和维护。如有损坏或丢失，乙方需承担相应的赔偿责任。10.乙方需积极配合甲方进行市场调研和分析，了解市场动态和竞争对手情况，为甲方的决策提供有力支持。11.乙方在合作期间需严格遵守国家的法律法规和商业道德规范，不得有任何违法违规行为或损害社会公共利益的行为发生。如因乙方原因导致甲方受到任何损失或不良影响，乙方需承担全部责任并赔偿甲方因此造成的全部损失。四、保密条款1.双方应对本协议的内容及合作过程中的商业机密、客户信息等敏感信息进行严格保密，不得擅自泄露或向外界透露。2.双方均不得利用对方的信息或资源谋取不正当利益或损害对方利益。如因违反保密义务给对方造成损失的，需承担相应的法律责任并赔偿损失。3.本保密条款在本协议终止后仍然有效，双方应继续履行保密义务直至相关信息公开为止。五、违约责任1.若一方违反本协议约定或未能完全履行其义务，需承担相应的违约责任并赔偿对方因此造成的全部损失。2.若乙方未能按时完成门店销售额或未能达到甲方的预期目标，甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任根据实际情况确定。3.若因一方原因导致本协议无法继续履行的，该方应承担全部责任并赔偿对方因此造成的全部损失。包括但不限于因违约行为导致的直接损失、间接损失、可得利益损失以及为处理违约行为所支付的费用等。4.若双方在履行本协议过程中发生争议或纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。5.本违约责任条款的规定不影响双方在法律、法规规定的其他权利和义务的履行。六、其他条款1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合作期限]。期篇5甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________一、协议内容1.职位与职责乙方担任甲方的店长，负责全面管理甲方的日常运营、人事、财务、销售、客户管理等工作。乙方需确保甲方的业务稳定、高效运行，并不断提升客户满意度。2.工作内容（1）制定并执行甲方的经营策略、销售计划、财务计划等，确保甲方年度经营目标的实现。（2）负责甲方人事管理，包括人员招聘、培训、考核等工作，确保甲方拥有足够数量和质量的人力资源。（3）管理甲方的日常运营，包括店面维护、设备维护、安全管理等，确保甲方提供优质的服务和产品。（4）建立并维护甲方客户关系，包括客户信息管理、客户服务等，确保客户满意度不断提升。（5）对甲方的财务状况负责，确保甲方财务稳健、合规。3.工作时间乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体工作时间安排由乙方根据甲方业务需要自行安排。4.薪酬与福利（1）乙方的基本工资为每月_________元。（2）乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。（3）乙方在年度绩效评估中表现优秀的，将有机会获得甲方的年终奖金。5.违约责任（1）如乙方违反本协议中的任何条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。（2）如因乙方的过错导致甲方遭受损失，乙方需承担相应的赔偿责任。二、协议生效与终止1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。2.本协议有效期为一年。协议期满后，双方可协商续签或终止协议。3.双方协商一致后，可提前终止本协议。协议终止时，乙方需按照甲方的要求办理离职手续。三、其他约定事项1.双方应严格遵守本协议中的各项条款和约定。如一方违反约定，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。2.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.本协议一式两份，双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。甲方（公司）：_________（签字或盖章）乙方（店长）：_________（签字或盖章）篇6甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方担任甲方店长的事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。协议期满前，双方可协商续签。二、工作职责1.乙方负责甲方的全面经营管理工作，包括制定经营策略、管理日常事务、协调内外关系等。2.乙方应制定工作计划，明确工作重点和目标，确保工作顺利进行。3.乙方应定期组织员工开会，传达公司政策、布置工作任务、解决工作问题。4.乙方应确保店内商品陈列整齐、美观，定期进行检查和维护。5.乙方应协助甲方处理客户投诉和纠纷，维护公司形象和信誉。三、薪酬与待遇1.乙方的基本工资为_______元/月，根据工作表现和销售业绩，乙方有机会获得相应的奖金和提成。2.甲方应按时向乙方支付工资和福利，确保乙方的合法权益。3.乙方在协议期间内享有相应的社会保险和福利待遇。四、保密义务1.乙方在协议期间内，应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露给第三方。2.乙方应妥善保管甲方的文件和资料，确保不被泄露或丢失。五、违约责任1.甲方如未按时向乙方支付工资或福利，应承担相应的违约责任。2.乙方如未按照协议要求履行工作职责，应承担相应的违约责任。3.因不可抗力导致双方无法履行协议的，双方应友好协商解决。六、其他约定1.本协议未尽事宜，双方可协商补充，签订补充协议。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.如因本协议产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（公司）：_________（签字或盖章）乙方（店长）：_________（签字或盖章）日期：_______年_______月_______日篇7甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________根据中华人民共和国劳动法的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，特定本协议。一、协议期限1.本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容1.乙方在协议期内，在甲方的授权下负责门店的经营管理。2.乙方需爱护甲方的财产，维持门店的清洁卫生，维护甲方的形象和声誉。3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的监督，确保门店的规范运营。三、工资待遇1.乙方在协议期内的工资待遇根据甲方的薪资制度确定，具体数额由甲乙双方协商确定。2.乙方在试用期内的工资待遇为每月_________元，试用期满后，根据表现调整工资。四、福利及保险待遇1.乙方在协议期内，可享受甲方提供的员工福利，包括年终奖、带薪年假等。2.甲方将为乙方购买社会保险，确保乙方在协议期内的社会保障。五、违约责任1.甲乙双方应遵守本协议，任何一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。2.乙方在协议期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事其他职业。否则，乙方需向甲方支付违约金_________元。3.甲方若违反协议约定，未按时支付工资或提供福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。六、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可协商解决。协商不成时，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日篇8甲方（公司）：_________乙方（店长）：_________甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方店铺店长事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容与职责1.乙方负责甲方店铺的日常经营和管理，包括商品采购、销售、财务管理、人力资源管理等方面的工作。2.乙方应制定并执行店铺的经营策略，确保店铺的稳健运营和发展。3.乙方需负责店铺的团队建设，提升员工的专业技能和团队协作能力。4.乙方应密切关注市场动态，及时调整销售策略，确保店铺的竞争优势。5.乙方需严格遵守甲方的各项规章制度，确保店铺的规范运营。三、薪资待遇与福利1.乙方的基本工资为人民币_________元/