2025年股权期权激励协议

2025年股权期权激励协议甲方（激励方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被激励方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、股权期权授予1.授予数量甲方同意授予乙方股权期权______份，每股面值______元。2.授予条件乙方须在甲方公司连续工作满______年，且在此期间不得因违反公司规章制度被解除劳动合同。二、股权期权行权条件1.行权价格乙方行权价格为______元/股。2.行权时间乙方自获得股权期权之日起______年内，可按约定的条件行权。三、股权期权行权方式1.行权方式乙方行权时，应向甲方支付行权价格，甲方将相应数量的公司股份登记在乙方名下。2.行权程序乙方行权前应向甲方提交书面行权申请，并按照甲方要求提供相关文件。四、股权期权收益分配1.收益分配乙方行权后，其持有的公司股份将按照公司章程规定参与公司分红。2.收益分配时间公司分红时间按照公司章程规定执行。五、股权期权终止1.终止条件乙方离职或因违反公司规章制度被解除劳动合同，甲方有权终止其持有的股权期权。2.终止程序乙方离职或被解除劳动合同后，甲方应及时终止其持有的股权期权，并办理相关手续。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定授予股权期权，应承担相应的违约责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定行权，应承担相应的违约责任。七、争议解决1.协商双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。八、合同生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______合同签署地点：______八、保密条款1.保密内容双方对本协议内容及公司商业秘密负有保密义务，不得向任何第三方泄露。2.保密期限本协议项下的保密义务自协议生效之日起至协议终止后______年止。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更，均需双方书面同意并签订书面协议。2.解除如一方违反本协议，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。十、不可抗力1.定义不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.责任免除因不可抗力导致本协议无法履行的一方，不承担违约责任，但应及时通知对方并提供证明。十一、争议解决1.协商双方应友好协商解决任何争议。2.诉讼若协商无果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。十二、通知1.通知方式除非另有约定，所有通知应以书面形式通过挂号邮寄或快递送达。2.通知地址甲方：______乙方：______十三、合同生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期为______年，自生效之日起计算。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______