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文档简介

2025年聘请短期临时工合同范本的应用合同编号:年字第号签订地点:签订日期:年月日甲方(聘请单位):法定代表人/负责人:地址:联系电话:乙方(临时工作人员):身份证号码:地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商,就甲方聘请乙方为短期临时工事宜达成如下协议,以资共同遵守。第一条合作内容1.1甲方聘请乙方为短期临时工,具体工作岗位为,工作内容包括但不限于。1.2乙方的工作地点为,甲方如有工作需要,可合理调整乙方的工作地点,乙方应予以配合。1.3乙方的工作时间为,每日工作时间不得超过小时,每周工作时间不得超过小时,具体安排由甲方根据工作需要另行通知。第二条合作期限2.1本合同的期限为,具体起始日期为年月日,结束日期为年月日。2.2经双方协商一致,本合同可提前终止或延长。如需延长,双方应另行签订书面协议。2.3乙方如因个人原因需提前解除合同,应提前日以书面形式通知甲方,经甲方同意后方可办理离职手续。第三条甲方的权利与义务3.1甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和工作时间,乙方应服从甲方的工作安排。3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护,确保乙方在安全的工作环境中完成工作任务。3.3甲方应按照本合同的约定向乙方支付劳动报酬,并为乙方缴纳相应的社会保险和住房公积金(如有)。3.4甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核,乙方的工作表现将作为甲方支付劳动报酬的依据之一。3.5甲方应为乙方提供必要的培训,以使乙方能够胜任相应的工作岗位。第四条乙方的权利与义务4.1乙方有权要求甲方支付劳动报酬,并要求甲方为其缴纳相应的社会保险和住房公积金(如有)。4.2乙方应按照甲方的要求完成工作任务,并保证工作质量达到甲方的标准。4.3乙方应严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律,不得从事任何损害甲方利益的行为。4.4乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,未经甲方书面同意,不得将甲方的任何信息leak给第三方。4.5乙方应依法缴纳个人所得税和其他应由乙方承担的税费。第五条费用及支付5.1乙方的劳动报酬为,具体计算方式为。甲方应于每月日前支付乙方上月的劳动报酬。5.2如乙方所在岗位需要缴纳社会保险和住房公积金,甲方应按照国家规定为乙方缴纳相应的费用,具体比例为。5.3乙方在工作期间产生的交通、通讯、差旅等费用,由甲方根据公司规定予以报销,具体标准为。5.4乙方如需请假,应按照甲方的请假制度执行,甲方将根据乙方的实际出勤情况支付劳动报酬。第六条保密与知识产权6.1乙方承诺对在甲方工作期间获悉的所有商业秘密和技术秘密予以保密,不得以任何方式leak给第三方,也不得用于与甲方竞争的任何目的。6.2乙方在合同期内完成的工作成果,包括但不限于技术方案、设计方案、著作权等,均归甲方所有,乙方不得擅自使用或转让。6.3乙方如违反本条约定,甲方有权要求乙方赔偿造成的全部损失,并保留追究法律责任的权利。第七条合同的解除7.1经双方协商一致,本合同可以提前解除,双方应签订书面解除协议。7.2如因不可抗力事件导致合同无法履行,双方均可提前解除合同,双方互不承担违约责任。7.3乙方如单方面解除合同,应提前日以书面形式通知甲方,并办理相关交接手续。如因乙方原因未履行提前通知义务,甲方有权扣除相应的劳动报酬。7.4乙方如在合同期内严重失职、营私舞弊或违反甲方的规章制度,甲方有权单方面解除合同。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定,应向对方支付违约金,具体金额为。8.2如因乙方原因导致甲方遭受损失,乙方应赔偿甲方的实际损失,包括但不限于直接损失和间接损失。8.3甲方如未按约定支付劳动报酬或缴纳社会保险和住房公积金,乙方有权解除合同,并要求甲方支付拖欠的劳动报酬和相关费用。第九条争议解决9.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应通过友好协商解决。9.2如协商未果,任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.3对仲裁裁决不服的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。第十条合同的生效与变更10.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。10.2本合同的任何变更应经双方协商一致,并以书面形式确认,未经双方书面同意,任何一方不得擅自变更合同内容。10.3本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。第十一条其他条款11.1本合同一式份,甲方执份,乙方执份,具有同等法律效力。11.2本合同附件包括以下内容:11.3本合同的签署代表双方均已阅读并理解本合同的全部内容,并愿意受其约束。甲方(盖章):法定代表人/负责人签字:

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