行业竞业限制协议范本6篇

行业竞业限制协议范本6篇篇1甲方（单位）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，为了保护甲方的商业利益，防止乙方在离职后泄露甲方的商业机密，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议：一、协议内容1.乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密。商业机密包括但不限于以下内容：（1）甲方的经营策略、经营计划、商业计划、财务报告、财务报表、技术资料、客户资料、供应商资料等；（2）甲方的重要会议记录、内部文件、合同协议、商业谈判记录等；（3）甲方所掌握的贸易秘密、技术秘密等。2.乙方在离职后，仍应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密。乙方在离职后的一年内，不得从事与甲方相同或相似的业务，不得在与甲方有竞争关系的单位从事工作。3.乙方在任职期间及离职后，均不得利用甲方的商业机密进行个人创业或为他人谋取利益。4.乙方违反竞业限制协议，应承担以下责任：（1）返还因违反协议所获得的不当利益；（2）赔偿甲方因违反协议所造成的损失；（3）公开向甲方道歉，消除影响。二、争议解决1.本协议的签订和履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中，乙方应继续遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密。三、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律约束力。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.乙方在签订本协议时，已充分理解并接受本协议的内容，并承诺遵守本协议的规定。甲方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日篇2甲方（员工）：乙方（公司）：鉴于甲方在乙方任职期间接触到的商业机密和专有技术，为了维护乙方的合法权益，防止甲方在离职后泄露相关机密和专有技术，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议：一、竞业限制范围1.甲方在乙方任职期间所接触到的所有商业机密和专有技术，包括但不限于产品配方、工艺流程、技术资料、客户名单、市场策略等，均属于竞业限制的范围。2.甲方在离职后，不得利用在乙方任职期间所接触到的商业机密和专有技术，从事与乙方相同或相似的业务，包括但不限于生产、销售、研发等。二、竞业限制期限1.本协议自甲方离职之日起生效，为期______年。2.在竞业限制期限内，甲方不得在未经乙方书面同意的情况下，从事与乙方相同或相似的业务。三、竞业限制补偿1.乙方在甲方离职时，应给予甲方一定的竞业限制补偿金，以弥补甲方在竞业限制期限内可能遭受的损失。补偿金的具体数额和支付方式，由双方根据甲方的离职原因、职位等因素进行协商确定。2.甲方在收到补偿金后，应书面承诺遵守本协议的竞业限制条款，并承诺在竞业限制期限内不得从事与乙方相同或相似的业务。四、违约责任1.甲方在离职后违反本协议约定的竞业限制条款，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于赔偿乙方因此遭受的经济损失、支付违约金等。2.乙方在离职后违反本协议约定的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于赔偿甲方因此遭受的经济损失、支付违约金等。五、其他约定1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（员工）：签字/盖章：______日期：______年______月______日乙方（公司）：签字/盖章：______日期：______年______月______日篇3甲方（员工）：乙方（公司）：鉴于甲方在乙方任职期间接触到的商业信息、技术资料、客户资料等属于乙方的宝贵资产，为保护乙方的合法权益，防止甲方在离职后泄露或滥用这些信息，双方经过友好协商，达成如下竞业限制协议：一、竞业限制的范围1.甲方在乙方任职期间所接触到的所有商业信息、技术资料、客户资料等，包括但不限于以下内容：（1）乙方的商业计划、财务数据、销售数据、市场策略等；（2）乙方的技术资料、技术成果、专利技术等；（3）乙方的客户资料、客户信息、客户合同等。2.甲方在离职后的一年内，不得从事与乙方业务相关的竞争性工作，包括但不限于以下工作：（1）与乙方业务相关的销售、采购、生产、研发等工作；（2）与乙方客户相关的业务活动；（3）与乙方技术相关的研发、创新等工作。二、竞业限制的期限本协议自甲方离职之日起生效，有效期为一年。在协议有效期内，甲方不得从事上述竞业限制范围内的工作。协议期满后，甲方可自由择业，但不得泄露或滥用乙方的商业信息、技术资料、客户资料等。三、甲方的义务1.甲方在离职前，必须将所有与乙方相关的商业信息、技术资料、客户资料等归还给乙方，并承诺不保留任何副本。2.甲方在离职后，必须严格遵守本协议规定的竞业限制范围，不得从事与乙方业务相关的竞争性工作。3.甲方不得泄露或滥用乙方的商业信息、技术资料、客户资料等，不得侵犯乙方的合法权益。四、乙方的义务1.乙方在甲方离职前，必须向甲方支付竞业限制补偿金，补偿金金额为甲方在乙方离职前最后一个月的工资总额。补偿金将在甲方离职后的一年内按月支付。2.乙方必须严格遵守本协议规定的竞业限制范围，不得在甲方离职后的一年内录用甲方或者与甲方从事相同或类似的工作。3.乙方必须保护甲方的合法权益，不得泄露或滥用甲方的个人信息或商业秘密。五、违约责任1.甲方违反本协议规定的竞业限制范围，从事与乙方业务相关的竞争性工作，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并赔偿因此给乙方造成的经济损失。2.乙方违反本协议规定的竞业限制范围，录用甲方或者与甲方从事相同或类似的工作，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。六、其他约定事项1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（员工）：__________签字/盖章：__________日期：__________邮箱：__________联系方式：__________紧急联系人及电话：__________乙方（公司）：__________签字/盖章：__________日期：__________邮箱：__________联系方式：__________紧急联系人及电话：__________篇4甲方（单位）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，以及为了保护甲方的商业利益，特别是关于甲方商业机密和知识产权的保密，双方同意签订本竞业限制协议。一、定义与解释1.“竞业限制”：指乙方在甲方任职期间及离职后，不得从事与甲方业务相竞争的活动。2.“商业机密”：指甲方所有或管理的任何未公开的信息，包括但不限于技术资料、客户名单、财务资料等。3.“知识产权”：指甲方所有的专利权、商标权、著作权等知识产权。二、竞业限制条款1.乙方在甲方任职期间，不得从事与甲方业务相竞争的活动。乙方应遵守甲方的规章制度，不得泄露甲方的商业机密和知识产权。2.乙方离职后，未经甲方书面同意，不得从事与甲方业务相竞争的活动。乙方应继续履行竞业限制义务，直至甲方书面同意解除竞业限制。3.乙方不得利用甲方的商业机密和知识产权为自己或他人谋取利益。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。三、保密条款1.乙方应妥善保管甲方的商业机密和知识产权，不得泄露给任何第三方。如因乙方的过错导致甲方商业机密和知识产权泄露，乙方应承担相应的法律责任。2.乙方在离职后，应继续履行保密义务，直至甲方书面同意解除保密义务。四、违约责任1.乙方如有违反竞业限制或保密条款的行为，应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方赔偿因违约行为所造成的损失。2.乙方在离职后，如违反竞业限制或保密条款，应向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的全部损失。五、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.本协议的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要解释，甲方有权进行解释和说明。甲方（单位）：_________（签字或盖章）日期：_________年_________月_________日乙方（员工）：_________（签字或盖章）日期：_________年_________月_________日篇5本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签订：甲方（公司名称）：XXX地址：XXXX法定代表人：XXX联系方式：XXXX乙方（员工姓名）：XXX地址：XXXX联系方式：XXXX鉴于乙方在甲方公司担任重要职务，且甲方公司对乙方的专业知识、技能和经验有重大依赖，双方经友好协商，达成如下竞业限制协议，以保护甲方的合法权益：一、竞业限制的定义竞业限制是指乙方在甲方公司任职期间及离职后的一定时间内，不得在与甲方公司相同或相似行业、或与甲方公司有竞争关系的企业中担任任何职务或从事任何相关业务。二、竞业限制的范围1.行业范围：本协议所指的竞业限制行业包括但不限于甲方公司所属行业及其相关领域。2.企业范围：本协议所指的企业范围包括但不限于与甲方公司相同或相似行业的企业，以及与甲方公司有竞争关系的企业。3.职务范围：本协议所指的职务范围包括但不限于董事、监事、高级管理人员、关键技术人员等。三、竞业限制的时间1.乙方在甲方公司任职期间，应严格遵守竞业限制规定。2.乙方离职后，竞业限制时间应持续XX年，自乙方离职之日起计算。四、竞业限制的例外情况1.甲方公司同意乙方在离职后从事非竞业限制行业的工作，但需提前书面告知甲方公司。2.乙方在离职后因非个人原因被其他企业聘用，且该企业与甲方公司无竞争关系，可不受竞业限制约束。五、违约责任1.若乙方违反竞业限制规定，应向甲方公司支付违约金，违约金金额为乙方在甲方公司最后一年的年薪。2.乙方违反竞业限制规定给甲方公司造成损失的，应承担赔偿责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方公司所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（公司名称）：XXX法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（员工姓名）：XXX日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方（员工）：乙方（公司）：鉴于甲方在乙方任职期间接触到的商业机密和专有技术，为保护乙方的合法权益，防止甲方在离职后泄露相关机密和专有技术，双方经协商一致，达成以下竞业限制协议：一、竞业限制的范围1.甲方在乙方任职期间所接触到的所有商业机密和专有技术，包括但不限于以下几个方面：（1）乙方的商业计划、营销策略、客户信息、供应商信息、产品定价等商业机密；（2）乙方的专有技术，包括但不限于技术资料、技术成果、技术秘密等；（3）乙方在职期间所参与的项目、合同、协议等文件资料。2.甲方在离职后，不得利用在乙方任职期间所接触到的商业机密和专有技术，从事与乙方相同或相似的业务，包括但不限于以下几个方面：（1）不得在与乙方相同或相似的行业中从事相关工作；（2）不得利用乙方的商业机密和专有技术进行个人创业或为他人提供创业支持；（3）不得利用乙方的商业机密和专有技术进行科研或学术交流活动。二、竞业限制的时间本协议自甲方离职之日起生效，为期_____年。在竞业限制期限