幼儿园后勤管理制度

幼儿园后勤管理制度一、总则1.目的为了加强幼儿园后勤管理工作，提高后勤服务质量，保障幼儿园各项工作的顺利开展，特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于幼儿园全体后勤工作人员，包括但不限于厨师、保育员、门卫、维修人员等。3.管理原则以幼儿为中心，为教育教学服务，为师生生活服务。坚持勤俭办园，开源节流，提高资源利用效率。实行规范化、科学化管理，确保后勤工作安全、有序、高效运行。

二、岗位职责

（一）后勤主管岗位职责1.全面负责幼儿园后勤管理工作，制定并组织实施后勤工作计划和规章制度。2.负责后勤人员的工作安排、考核和培训，提高后勤人员的业务水平和服务意识。3.管理幼儿园的经费、物资和设备，做好采购、保管、维修等工作，确保物资设备的合理使用和安全完好。4.负责幼儿园的环境卫生、食品安全、消防安全等工作，落实各项安全制度，保障师生的生命财产安全。5.协调后勤部门与其他部门之间的工作关系，加强沟通与合作，共同完成幼儿园的各项任务。6.定期向上级领导汇报后勤工作情况，及时解决工作中出现的问题，不断改进后勤管理工作。

（二）厨师岗位职责1.严格遵守《食品卫生法》，认真执行饮食卫生"五四"制，确保食品安全。2.根据幼儿营养需求，制定科学合理的食谱，保证饭菜营养均衡、色香味俱全。3.负责食品的采购、验收、储存、加工和供应工作，严格把控食品质量关。4.保持厨房环境整洁卫生，厨具餐具定期清洗消毒，做好厨房的垃圾分类处理。5.配合保健医生做好幼儿饮食卫生管理工作，及时了解幼儿的饮食反馈，不断改进饭菜质量。6.遵守厨房安全操作规程，正确使用电器设备和燃气，防止发生安全事故。

（三）保育员岗位职责1.负责班级教室、寝室、卫生间等区域的环境卫生清洁工作，做到每天小扫除，每周大扫除，保持环境整洁。2.协助教师做好幼儿的生活护理工作，如照顾幼儿进餐、午睡、饮水、如厕等，培养幼儿良好的生活习惯。3.配合教师组织幼儿的教育教学活动，做好活动前后的准备和整理工作，协助教师管理幼儿。4.负责班级物品的保管和整理工作，定期检查班级设施设备，发现问题及时报告维修。5.做好幼儿的安全防护工作，关注幼儿的活动情况，防止发生意外事故。6.与家长保持密切联系，及时反馈幼儿在园的生活情况，听取家长的意见和建议。

（四）门卫岗位职责1.严格遵守幼儿园门卫制度，坚守岗位，按时开关园门，不得擅自离岗。2.负责幼儿园的安全保卫工作，对进出人员和车辆进行严格登记和检查，严禁无关人员和车辆进入幼儿园。3.做好幼儿园的巡逻工作，定时巡查园内各区域，发现安全隐患及时报告并采取措施处理。4.协助教师做好幼儿的接送工作，确保幼儿接送安全有序。5.负责收发幼儿园的信件、报刊、包裹等，及时通知相关人员领取。6.维护幼儿园门口的秩序，保持门口环境整洁。

（五）维修人员岗位职责1.负责幼儿园设施设备的日常维修和保养工作，确保设施设备正常运行。2.定期对幼儿园的水电、门窗、桌椅、玩具等进行检查，及时发现并排除故障，做好维修记录。3.按照维修计划和要求，进行设施设备的更新和改造工作，提高幼儿园的办学条件。4.遵守维修工作安全操作规程，正确使用维修工具和设备，确保维修工作安全。5.节约维修材料，降低维修成本，做好废旧材料的回收和利用工作。6.积极配合其他部门的工作，及时完成临时性的维修任务。

三、财务管理制度1.经费预算后勤主管应根据幼儿园的工作计划和实际需求，编制年度经费预算，报园领导审批后执行。经费预算应包括人员经费、公用经费、设备购置经费、修缮经费等各项费用。2.经费报销严格执行财务报销制度，所有费用报销必须有合法的票据，并经相关负责人签字审批后，方可报销。报销票据应真实、完整、合法，不得涂改、伪造。报销流程：经办人填写报销单→部门负责人审核→财务审核→园领导审批→报销。3.物资采购物资采购应遵循公开、公平、公正的原则，按照预算和实际需求进行采购。建立物资采购审批制度，采购金额较大的物资需经园领导集体研究决定。采购人员应选择信誉良好、质量可靠的供应商，签订采购合同，确保物资的质量和供应。物资采购后，应及时办理验收手续，验收合格的物资方可入库或使用。4.资产管理建立健全资产管理制度，对幼儿园的固定资产和流动资产进行分类登记、核算和管理。定期对资产进行清查盘点，做到账实相符，发现问题及时处理。加强资产的维护和保养，提高资产的使用效益，延长资产的使用寿命。资产的购置、报废、转让等应按照规定的程序进行审批。

四、食品安全管理制度1.食品采购采购食品应选择具有合法资质的供应商，索取并留存供应商的营业执照、食品生产许可证或食品经营许可证等相关证件复印件。严格按照食品安全标准采购食品，禁止采购腐败变质、霉变生虫、污秽不洁、混有异物、掺假掺杂或者感官性状异常的食品。采购食品应做好记录，记录内容包括食品的名称、规格、数量、生产日期、保质期、采购日期、供应商名称及联系方式等。2.食品储存设立专用的食品仓库，保持仓库清洁卫生，通风良好，温度、湿度适宜。食品应分类存放，隔墙离地，遵循先进先出的原则，避免交叉污染。定期检查库存食品，及时清理过期、变质食品，做好库存记录。3.食品加工厨房应保持清洁卫生，厨具餐具应定期清洗消毒，符合食品安全标准。食品加工过程应严格遵守卫生操作规程，生熟食品分开加工、存放，防止交叉污染。烹饪食品应烧熟煮透，中心温度不低于70℃，确保食品安全。4.食品留样每餐次的食品成品应进行留样，留样数量不少于125克，留样时间不少于48小时。留样食品应存放在专用的留样容器内，标明食品名称、留样时间、留样人等信息，并做好留样记录。5.食品安全检查建立食品安全自查制度，定期对食品安全状况进行检查，发现问题及时整改。配合食品药品监管部门的监督检查，如实提供有关情况和资料。加强对后勤人员的食品安全知识培训，提高食品安全意识和操作技能。

五、环境卫生管理制度1.公共区域卫生幼儿园公共区域（如操场、走廊、楼梯、活动室等）应每天进行清扫，保持整洁干净。定期对公共区域进行消毒，消毒频次应符合卫生要求，防止传染病传播。加强对公共区域的绿化管理，及时修剪花草树木，保持环境美观。2.班级卫生班级教室、寝室、卫生间等区域应每天进行小扫除，每周进行大扫除，做到地面干净、门窗明亮、物品摆放整齐。保育员应协助教师做好班级卫生工作，培养幼儿良好的卫生习惯。定期对班级设施设备进行清洁消毒，确保幼儿使用安全卫生。3.卫生检查建立卫生检查制度，后勤主管定期组织对幼儿园环境卫生进行检查，对检查结果进行记录和通报。对卫生不达标的区域，应责令相关责任人限期整改，直至达到卫生要求。将环境卫生工作纳入后勤人员的绩效考核内容，激励后勤人员做好环境卫生工作。

六、设施设备管理制度1.设备购置根据幼儿园的发展需求和教育教学实际，制定设施设备购置计划，报园领导审批后执行。购置设施设备应遵循质量可靠、性能优良、价格合理的原则，优先选择环保、节能产品。严格按照采购程序进行设备采购，签订采购合同，明确设备的规格、型号、数量、价格、售后服务等条款。2.设备验收设备到货后，应及时组织相关人员进行验收，验收内容包括设备的数量、规格、型号、外观质量、技术性能等。验收合格的设备应办理入库手续，填写设备验收单，注明设备名称、规格、型号、数量、购置日期、验收情况等信息。对验收不合格的设备，应及时与供应商联系，要求更换或退货。3.设备使用制定设施设备操作规程，指导后勤人员正确使用设备，确保设备的安全运行。对大型设备和关键设备，应安排专人负责操作，操作人员应经过培训，熟悉设备性能和操作规程。定期对设备进行维护保养，做好维护保养记录，及时发现并排除设备故障，延长设备使用寿命。4.设备维修建立设备维修制度，后勤人员发现设备故障应及时报告，维修人员应及时进行维修。维修设备应填写维修记录，记录维修时间、维修内容、维修人员等信息。对于维修难度较大或需要更换零部件的设备，应及时上报，经园领导批准后进行维修或更换。5.设备报废对已损坏且无法修复或已达到报废年限的设备，应及时办理报废手续。设备报废应填写报废申请表，说明报废原因、设备名称、规格、型号、购置日期等信息，经园领导审批后进行报废处理。报废设备应妥善保管，按照规定进行处理，防止环境污染和资源浪费。

七、安全保卫制度1.安全责任建立健全安全保卫工作责任制，明确各部门和人员的安全职责，将安全工作纳入绩效考核内容。后勤主管为幼儿园安全保卫工作的第一责任人，全面负责安全保卫工作的组织、协调和管理。各部门负责人和后勤人员应按照职责分工，做好本部门和本岗位的安全工作，确保幼儿园安全。2.安全教育定期组织师生开展安全教育活动，提高师生的安全意识和自我保护能力。安全教育内容包括交通安全、消防安全、食品安全、防溺水安全、防拐骗安全等。结合实际情况，开展安全演练活动，如火灾逃生演练、地震应急演练等，提高师生的应急处置能力。3.安全检查建立安全检查制度，定期对幼儿园的设施设备、消防器材、电器线路、食品安全等进行检查，及时发现并排除安全隐患。安全检查应做到全面、细致、深入，不留死角，对检查出的问题应及时下达整改通知书，责令相关责任人限期整改。做好安全检查记录，对安全隐患的排查、整改情况进行详细记录。4.门禁管理严格执行幼儿园门禁制度，加强对进出人员和车辆的管理。门卫应认真履行职责，对进出人员进行询问、登记，对可疑人员进行盘查，严禁无关人员进入幼儿园。对进出车辆进行检查，严禁携带易燃易爆物品、危险化学品等进入幼儿园。5.巡逻制度安排专人负责幼儿园的巡逻工作，巡逻人员应按时巡查园内各区域，包括教学楼、操场、食堂、宿舍等。巡逻过程中应注意观察周围环境，发现异常情况及时报告并采取措施处理。做好巡逻记录，记录巡逻时间、巡逻路线、发现问题及处理情况等信息。6.消防管理加强幼儿园的消防安全管理，确保消防设施设备完好有效。定期组织师生开展消防安全教育和演练活动，提高师生的消防安全意识和应急处置能力。按照规定配备消防器材，设置明显的消防安全标志，保持疏散通道畅通无阻。定期对消防设施设备进行检查、维护和保养，确保消防设施设备正常运行。

八、考核与奖惩制度1.考核内容对后勤人员的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩、安全卫生等方面。工作态度考核主要包括遵守规章制度、责任心、敬业精神等；工作能力考核主要包括业务知识、操作技能、沟通协调能力等；工作业绩考核主要包括工作任务完成情况、工作质量、工作效率等；安全卫生考核主要包括食品安全、环境卫生、设施设备安全等。2.考核方式考核采用平时考核与定期考核相结合的方式。平时考核由各部门负责人根据日常工作表现进行记录和评价；定期考核每学期进行一次，由后勤主管组织实施。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。考核得分90分及以上为优秀，6089分为合格，60分以下为不合格。3.奖惩措施对考核优秀的后勤人员给予表彰和奖励，奖励方式包括奖金、荣誉证书、晋升机会等。对考核不合格的后勤人员进行批评教育，责令限期整