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文档简介
会计制度设计重点一、引言会计制度设计是企业管理活动的重要组成部分,它对于规范企业会计行为、提高会计信息质量、加强企业内部控制以及保障企业健康稳定发展具有至关重要的意义。合理设计的会计制度能够确保企业财务信息的准确、及时和完整,为企业管理层决策、投资者决策以及相关利益者了解企业财务状况提供可靠依据。二、会计制度设计的概念和意义(一)概念会计制度设计是指对会计的规范、方法和程序所进行的设计。它以国家财经法规为依据,用系统控制的理论和技术,把单位的会计组织机构、会计核算与监督和会计业务处理程序等加以具体化、规范化、文件化,以便据此指导和处理会计工作的过程。(二)意义1.规范会计行为通过设计统一的会计制度,明确各项会计业务的处理方法和程序,使企业会计人员在进行会计核算和监督时有章可循,避免会计行为的随意性,保证会计信息的一致性和可比性。2.提高会计信息质量合理的会计制度设计有助于确保会计信息的收集、记录、处理和报告等环节的准确性和可靠性,为企业内外部信息使用者提供高质量的财务信息,满足其决策需求。3.加强企业内部控制会计制度是企业内部控制的重要组成部分,科学的会计制度设计能够设置有效的内部控制机制,防范财务风险,保护企业资产安全,防止舞弊行为的发生。4.促进企业管理水平提升良好的会计制度能够为企业提供准确的财务数据,支持企业管理层进行成本控制、预算管理、业绩评价等决策活动,有助于提高企业整体管理水平和经济效益。三、会计制度设计的重点内容(一)会计核算体系设计1.会计科目设计科目设置原则合法性原则:会计科目设置必须符合国家统一会计制度的规定,确保会计信息的口径一致,便于不同企业之间的横向比较。相关性原则:会计科目应与企业的经济业务特点和管理要求相适应,能够准确反映企业的财务状况和经营成果,满足企业内部管理和外部信息使用者的需求。实用性原则:在遵循国家统一规定的基础上,企业应根据自身规模、业务特点和管理需要,设置实用的会计科目,避免科目设置过于繁琐或简单。科目分类与编号按照会计要素分为资产类、负债类、所有者权益类、成本类和损益类科目。例如,资产类科目可进一步细分为流动资产(如库存现金、银行存款、应收账款等)和非流动资产(如固定资产、无形资产等)。为便于会计电算化处理和提高会计信息的准确性和传递效率,应对会计科目进行编号。编号应具有逻辑性和扩展性,例如,资产类科目编号一般以"1"开头。科目使用说明对每个会计科目的核算内容、核算方法、明细科目设置以及相关账务处理要求等进行详细说明。例如,"应收账款"科目应说明核算企业因销售商品、提供劳务等经营活动应收取的款项,按照债务人进行明细核算,其借方登记应收账款的增加,贷方登记应收账款的收回及确认的坏账损失等。2.账务处理程序设计记账凭证设计确定记账凭证的种类,如收款凭证、付款凭证和转账凭证,或者通用记账凭证。设计记账凭证的格式,应包含日期、凭证编号、摘要、会计科目、借贷金额、所附原始凭证张数以及制单、审核、记账、会计主管等人员的签名或盖章等要素。规定记账凭证的编制方法,如根据审核无误的原始凭证或原始凭证汇总表编制,摘要应简洁明了地反映经济业务内容,借贷科目对应关系要准确。账簿设计根据企业的业务特点和管理需求,设计各类账簿,包括总账、明细账、日记账等。总账一般采用订本式账簿,按照会计科目分类设置账户,进行总分类核算。明细账根据明细科目设置,可采用活页式或卡片式账簿,详细记录各项经济业务的明细情况。日记账主要包括现金日记账和银行存款日记账,采用订本式账簿,逐日逐笔登记现金和银行存款的收支业务。确定账簿的格式,如三栏式、多栏式、数量金额式等。例如,债权债务类明细账一般采用三栏式;收入、成本、费用类明细账可采用多栏式;原材料、库存商品等明细账可采用数量金额式,以便同时反映数量和金额信息。账务处理流程明确从经济业务发生取得或填制原始凭证开始,经过审核原始凭证、编制记账凭证、登记账簿、成本计算、财产清查到编制财务报表的整个账务处理程序。例如,企业日常发生的经济业务,首先由经办人员取得或填制原始凭证,然后由会计人员审核原始凭证,无误后编制记账凭证,根据记账凭证登记各类账簿,期末进行成本计算、财产清查,最后根据账簿记录编制财务报表。(二)内部控制制度设计1.货币资金内部控制岗位分工与授权批准建立货币资金业务的岗位责任制,明确相关部门和岗位的职责权限,确保办理货币资金业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。例如,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。对货币资金业务建立严格的授权批准制度,明确审批人对货币资金业务的授权批准方式、权限、程序、责任和相关控制措施,规定经办人办理货币资金业务的职责范围和工作要求。例如,企业规定一定金额以上的货币资金支付需经总经理审批。现金和银行存款管理加强现金库存限额管理,超过库存限额的现金应及时存入银行。对现金收支进行严格控制,确保现金收入及时入账,不得坐支现金;现金支出应符合国家有关规定,经过审批后支付。加强银行账户管理,严格按照规定开立、变更和撤销银行账户。定期核对银行账户,编制银行存款余额调节表,确保银行存款账面余额与银行对账单相符。如发现不符,应及时查明原因并进行处理。建立票据管理制度,明确各种票据的购买、保管、领用、背书转让、注销等环节的职责权限和程序,防止空白票据的遗失和被盗用。2.销售与收款循环内部控制销售政策与信用管理制定合理的销售政策,包括销售定价、信用政策、发货及收款方式等。销售定价应根据市场行情、产品成本等因素合理确定;信用政策要明确信用标准、信用条件和收账政策,对客户进行信用评估,建立客户信用档案。设立专门的信用管理部门或岗位,负责客户信用调查、评估和监控,对不符合信用标准的客户,应采取相应的措施,如限制发货、提高收款比例等。销售合同管理企业应加强销售合同的签订、审批和执行管理。销售合同应明确双方的权利和义务,包括产品规格、数量、价格、交货时间、付款方式等条款。合同签订前应进行严格的审批,确保合同符合企业利益和法律法规要求。跟踪销售合同的执行情况,及时与客户沟通,了解发货、收款等情况,对逾期未执行的合同应及时采取措施进行处理。发货与收款控制销售部门应根据经审批的销售合同开具发货通知单,仓库部门根据发货通知单发货,并做好发货记录。发货后应及时通知财务部门办理收款手续。财务部门应加强应收账款的管理,定期与客户核对账目,及时催收货款。对逾期账款应分析原因,采取有效的催收措施,如发函催收、上门催收、法律诉讼等。同时,应建立坏账准备制度,对确实无法收回的应收账款,按照规定计提坏账准备。3.采购与付款循环内部控制采购制度与供应商管理建立健全采购管理制度,明确采购业务的流程,包括请购、审批、采购、验收、付款等环节。采购业务应遵循公平、公正、公开的原则,选择合格的供应商。加强供应商管理,对供应商进行资质审核、评估和动态管理。建立供应商档案,记录供应商的基本信息、供货情况、质量情况等。与供应商签订采购合同,明确双方的权利和义务,包括采购产品规格、数量、价格、交货时间、付款方式等条款。采购与验收控制采购部门应根据经审批的请购单进行采购,选择合适的采购方式,如招标采购、询价采购等。采购过程中应与供应商保持良好沟通,确保采购物资的质量和交货期。验收部门应按照规定的验收标准对采购物资进行验收,出具验收报告。验收合格的物资应及时办理入库手续,验收不合格的物资应及时与供应商协商处理。付款控制财务部门应根据审核无误的采购发票、验收报告等相关凭证办理付款手续。付款前应对付款申请进行严格审核,确保付款金额、付款方式等符合合同规定和企业财务制度要求。加强对采购付款的跟踪管理,对已付款的采购业务进行核对和监督,防止重复付款或错误付款。同时,应定期与供应商核对账目,确保双方账目一致。(三)会计机构与人员设置1.会计机构设置根据企业规模和业务特点,合理设置会计机构。对于规模较大、业务复杂的企业,应设置独立的会计部门,配备足够的会计人员,明确各岗位的职责分工;对于规模较小、业务简单的企业,可以不单独设置会计机构,但应在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员。会计机构内部应根据会计业务需要进行合理分工,设置会计主管、出纳、总账会计、明细账会计、成本会计等岗位,确保各项会计工作有专人负责,相互制约和监督。2.会计人员配备根据会计工作岗位要求,配备具备相应专业知识和技能的会计人员。会计人员应具备会计从业资格证书,部分岗位还应具备相应的专业技术职称,如中级会计师等。加强会计人员的培训和继续教育,不断提高会计人员的业务素质和职业道德水平。鼓励会计人员参加各类培训和学习活动,更新知识结构,适应不断变化的会计法规和企业管理要求。3.会计人员职业道德建设制定会计人员职业道德规范,要求会计人员诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理和强化服务。加强对会计人员职业道德的监督检查,对违反职业道德的行为进
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