临时聘用合同协议书7篇

临时聘用合同协议书7篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时聘用合同，共同遵照执行。一、合同期限本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止，期限为[合同期限年数]年。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事[工作岗位]工作，乙方应完成该岗位所要求的工作内容。2.乙方的工作地点为[工作地点]，甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方实行[工作时间制度]（如：标准工时制、不定时工作制等），乙方应遵守甲方的工作时间安排。2.乙方享有法定节假日的休息权利，甲方应根据法律法规的规定安排乙方的休假。四、劳动报酬和福利待遇1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为[工资数额]元/月。甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资。2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴乙方的个人所得税。3.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括但不限于：过节费、年终奖等。五、保密义务和竞业限制1.乙方应对工作中涉及的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务，不得泄露给第三方。2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在竞争对手处从事相同或类似的工作，也不得将甲方的商业机密泄露给第三方。六、违约责任1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行合同义务。如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。2.乙方如违反保密义务或竞业限制，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。七、其他约定事项1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：[公司名称]日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字/盖章）：[员工姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时聘用合同协议书。一、协议期限本协议自[协议开始日期]起至[协议结束日期]止，为期[协议期限]。二、工作内容和地点1.乙方同意在甲方指定的地点从事[工作内容]工作。2.乙方应按时、按质完成甲方安排的工作，并接受甲方的监督和管理。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况而定，具体安排由甲方负责。2.乙方享有国家及地方规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排由甲方根据实际需要安排。四、劳动报酬及支付方式1.乙方的劳动报酬为[劳动报酬]，具体数额根据甲方的实际情况而定。2.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体支付日期为每月的[支付日期]。3.乙方应自行承担个人所得税等相关税费。五、社会保险及福利待遇1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例和方式根据当地社保部门的规定执行。2.乙方在甲方工作期间，享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。具体福利待遇根据甲方的实际情况而定。六、保密义务及竞业限制1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他重要信息。2.乙方在离职后的一定期限内（一般为一年），不得在未经甲方同意的情况下，从事与甲方业务相竞争的工作。具体期限和范围由甲方根据实际情况确定。七、违约责任及赔偿1.甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况而定，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.如因乙方的违约行为给甲方造成重大损失的，乙方应依法承担赔偿责任。八、其他约定事项1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。3.乙方在签订本协议前，已充分理解并同意本协议的内容，并自愿遵守本协议的约定。如有任何疑问或异议，应在签订前向甲方提出。4.甲方在签订本协议前，已充分向乙方说明本协议的内容及注意事项，并自愿承担因违反本协议而产生的法律责任。5.本协议内容应当符合法律法规的规定，不得违反法律法规的强制性规定。如有违反，该条款无效。但不影响其他条款的效力。6.本协议期满后，如双方继续合作，可协商签订新的协议；如双方不再合作，应友好协商解决相关事宜。篇3甲方（聘用单位）：XXX乙方（受聘人）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本临时聘用合同。一、合同期限1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容与要求1.乙方同意在甲方从事XXX工作。2.乙方必须按照甲方要求的岗位责任，按时完成甲方规定的工作任务。3.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理、教育和培训。三、劳动报酬及保险福利待遇1.甲方按月支付乙方工资，试用期工资为XX元，试用期满后工资为XX元。具体发放方式详见甲方的薪酬制度。2.甲方根据乙方的岗位和工作表现，每月支付乙方相应的奖金或津贴。3.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方在甲方的工作环境安全、卫生、舒适。4.甲方根据国家有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.甲方还将在试用期满后，根据乙方的表现和甲方的规定，支付乙方相应的绩效工资或晋升机会。四、违约责任1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，应承担相应的违约责任。2.乙方违反本合同约定，未按时完成甲方规定的工作任务或违反甲方的规章制度，应承担相应的违约责任。3.双方均违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体承担方式应根据双方的协商确定。五、其他约定事项1.双方同意在试用期满后，根据乙方的表现和甲方的规定，决定是否签订正式劳动合同。2.双方同意在试用期期间，根据乙方的表现和甲方的规定，决定是否提前终止试用并签订正式劳动合同。3.双方同意在试用期期间，根据乙方的表现和甲方的规定，决定是否继续试用并签订正式劳动合同。4.双方同意在试用期期间，如果乙方不符合甲方的要求或存在其他违约行为，甲方有权随时终止试用并拒绝签订正式劳动合同。5.双方同意在试用期期间，如果甲方对乙方的表现不满意或存在其他违约行为，乙方有权随时终止试用并提出辞职申请。具体辞职程序详见甲方的辞职制度。6.双方同意在试用期期间或试用期满后，如果一方有意愿解除本合同关系，应提前XX天以书面形式通知对方。具体通知方式详见甲方的通知制度。7.双方同意在试用期期间或试用期满后，如果一方有意愿继续合作并签订正式劳动合同，应按时提交相关材料并协助对方完成合同签订程序。具体合同签订程序详见甲方的合同签订流程。8.双方同意在试用期期间或试用期满后，如果一方存在其他违约行为或不符合甲方的要求而需要解除本合同关系时，应按照国家有关法律法规的规定进行协商处理并承担相应的违约责任。具体协商处理方式应根据双方的协商确定。9.双方同意在试用期期间或试用期满后，如果一方需要调整工作岗位或职责时，应提前与对方协商并取得对方的同意后方可进行。具体协商调整程序应根据双方的协商确定。10.双方同意在试用期期间或试用期满后，如果一方需要变更本合同的内容时，应提前与对方协商并取得对方的同意后方可进行。具体协商变更程序应根据双方的协商确定。篇4甲方（聘用单位）：XX公司乙方（受聘人）：XX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和《关于规范企业用工的暂行办法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本临时聘用合同。一、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容及要求1.乙方同意在甲方从事XX工作。2.乙方必须按照甲方的要求，按时完成分配的工作。3.乙方在工作过程中必须严格遵守甲方的规章制度和操作流程，保证生产安全。4.乙方必须服从甲方的管理和调度，遵守甲方的劳动纪律。三、劳动报酬及福利待遇1.乙方在试用期内的工资为XX元/月，试用期满后，根据乙方的表现，甲方将给予相应的岗位工资。2.甲方将按照公司的规定，为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。3.乙方在甲方工作期间，甲方将按照公司的规定，为乙方提供必要的培训和学习机会。四、合同的变更、解除和终止1.本合同经双方协商一致，可以变更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：（1）在试用期内的；（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（3）甲方的工作条件恶劣、环境差、严重影响乙方的身心健康的；（4）甲方违反国家法律法规的规定，严重侵害乙方合法权益的。4.有下列情形之一的，劳动合同即告终止：（1）劳动合同期满的；（2）乙方达到法定退休年龄的；（3）乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。五、违约责任1.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方的原因导致乙方无法正常工作，甲方应给予乙方相应的经济补偿。2.乙方违反本合同约定解除劳动合同或由于乙方的原因导致甲方无法正常生产，乙方应给予甲方相应的经济补偿。六、争议解决1.甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.甲乙双方因履行本合同发生争议，应当首先通过协商或者调解解决。协商或者调解不成时，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自接到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商确定。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。3.乙方在甲方工作期间所获得的技术、管理等方面的经验、成果归甲方所有。乙方在离开甲方后，不得泄露甲方的商业机密和技术机密。否则，由此给甲方造成的一切损失由乙方承担。4.乙方在甲方工作期间所发生的事故、疾病等均由甲方负责处理并承担相关费用。乙方在离开甲方后所发生的任何事故、疾病等均由乙方自行承担。5.本合同到期后，如甲乙双方愿意继续合作，可以协商签订新的劳动合同。如一方不愿意继续合作，可以提前一个月书面通知对方，并办理相关离职手续。篇5甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时聘用合同协议书。一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，期满即行终止。协议期满前，双方可协商是否续签。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。2.乙方的工作地点为[具体地点]。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作[小时数]小时，每周工作[天数]天。2.乙方享有国家法定假期及甲方规定的年假、婚假、产假等休假权利。具体休假时间及待遇按照甲方规定执行。四、劳动报酬及支付方式1.乙方的劳动报酬为每月[金额]元。甲方可根据乙方的工作表现及业绩，对乙方进行奖励或处罚。具体奖励或处罚措施按照甲方规定执行。2.甲方每月[具体日期]前以银行转账方式向乙方支付劳动报酬。五、社会保险及福利待遇1.甲方按国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的劳动报酬中代扣代缴。2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。具体福利待遇及发放方式按照甲方规定执行。六、保密义务及竞业限制1.乙方应对其在甲方工作期间所接触到的所有商业信息、技术资料等承担保密义务。乙方不得向任何第三方泄露相关信息，也不得利用这些信息谋取个人利益。2.在本协议终止后的一年内，乙方不得在甲方业务范围内从事与甲方业务相竞争的工作。若乙方违反此约定，应向甲方支付违约金[金额]元。七、违约责任及赔偿1.甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。2.乙方如违反本协议中的保密义务或竞业限制条款，应按约定向甲方支付违约金并赔偿因此给甲方造成的实际损失。八、其他约定事项1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（签字或盖章）：[公司名称]日期：____年____月____日乙方（签字或盖章）：[员工姓名]日期：____年____月____日篇6甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时聘用合同协议书。一、协议期限本协议自[协议开始日期]起至[协议结束日期]止，期限为[协议期限]。二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方指定的岗位上工作，岗位名称为[岗位名称]，工作职责包括但不限于[工作职责描述]。2.乙方的工作地点为甲方的办公场所，地址为[办公场所地址]。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周[工作时间]天，每天工作[每天工作时间]小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。2.乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利，具体按照甲方规定执行。四、劳动报酬和福利待遇1.乙方的基本工资为每月[基本工资]元，甲方应按月支付乙方的工资。具体工资构成和支付方式按照甲方规定执行。2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费、生日蛋糕等。五、社会保险和住房公积金1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例按照当地规定执行。2.甲方应为乙方缴纳住房公积金，具体缴费比例和缴存基数按照当地规定执行。六、保密义务和竞业限制1.乙方应对甲方的商业机密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给第三方。2.乙方在协议期内和协议结束后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制期限和范围由双方协商确定。七、违约责任1.甲方未按照协议约定支付乙方劳动报酬的，应自违约之日起按日向乙方支付违约金，违约金为未支付劳动报酬的万分之五。2.乙方违反保密义务或竞业限制约定的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方在甲方处获得的全部劳动报酬。同时，甲方有权要求乙方赔偿因违约给甲方造成的全部损失。八、其他约定事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（聘用单位）：[公司名称]法定代表人或授权委托人：[法定代表人姓名]签字（盖章）：[公司公章]日期：[协议签订日期]乙方（受聘人）：[员工姓名]签字（盖章）：[员工签字]日期：[协议签订日期]篇7甲方（聘用单位）：XX公司乙方（受聘人）：XX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和XX市劳动与社会保障局发布的关于临时用工管理的相关规定，甲乙双方经平等协商，签订本协议。一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容与要求1.乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。在协议期内，甲方可根据工作需要和乙方的工