固体废物污染防治责任制度

固体废物污染防治责任制度（一）目的为加强公司固体废物污染防治工作，有效控制固体废物对环境的污染，保障员工健康，促进公司可持续发展，依据国家相关法律法规和标准，制定本责任制度。（二）适用范围本制度适用于公司内产生、收集、贮存、运输、利用、处置固体废物的所有部门和人员。（三）基本原则1.预防为主原则：从源头减少固体废物的产生量和危害性，优先采用清洁生产工艺和技术，降低废物产生风险。2.分类管理原则：根据固体废物的性质、危害程度等进行分类，采取相应的管理和处置措施。3.依法管理原则：严格遵守国家有关固体废物污染防治的法律法规、标准和规范，依法进行管理。4.全员参与原则：固体废物污染防治工作涉及公司各个部门和全体员工，需全员参与，共同做好相关工作。二、职责分工（一）公司管理层1.总经理全面负责公司固体废物污染防治工作，是第一责任人。审批公司固体废物污染防治工作计划、方案和制度等。协调解决固体废物污染防治工作中的重大问题，提供必要的人力、物力和财力支持。2.分管副总经理协助总经理抓好公司固体废物污染防治工作，对分管领域的工作负责。组织实施固体废物污染防治工作计划和方案，监督检查执行情况。定期向总经理汇报固体废物污染防治工作进展情况，提出改进建议。（二）环保管理部门1.环保管理部负责制定、修订公司固体废物污染防治责任制度，并监督实施。组织编制公司固体废物污染防治工作计划和方案，报公司管理层审批后组织实施。负责对公司各部门固体废物污染防治工作进行指导、监督和检查，对发现的问题提出整改意见，并跟踪整改落实情况。负责组织开展固体废物污染防治宣传教育和培训工作，提高员工环保意识。负责与政府环保部门沟通协调，及时了解和掌握国家有关固体废物污染防治的政策法规和标准要求，办理相关环保手续。负责收集、整理和分析公司固体废物产生、处置等相关数据，建立健全固体废物管理档案。（三）各部门1.生产部门负责本部门生产过程中固体废物的源头控制，采取有效措施减少废物产生量。负责组织实施本部门固体废物的分类收集、贮存工作，确保收集容器完好、标识清晰，贮存场所符合环保要求。配合环保管理部门做好本部门固体废物的转移、处置等工作，按照规定填写相关记录。负责对本部门员工进行固体废物污染防治知识培训，提高员工环保意识和操作技能。2.研发部门在新产品研发、工艺改进等过程中，充分考虑固体废物的减量化和资源化利用，优先采用清洁生产技术和工艺。协助环保管理部门开展固体废物综合利用技术研究和开发工作，为公司固体废物污染防治提供技术支持。3.采购部门在采购原材料、设备等过程中，优先选择环保型产品，减少含有有害物质的原材料采购量。负责与供应商签订环保协议，要求供应商对其提供的产品包装等废弃物进行合理回收和处置。4.销售部门负责了解客户对产品包装废弃物回收处置的要求，及时反馈给公司相关部门。配合环保管理部门做好公司产品包装废弃物的回收工作，鼓励客户进行包装物的回用或回收。5.财务部门负责安排公司固体废物污染防治工作所需的经费，确保各项环保措施的有效实施。对公司固体废物污染防治项目的费用进行核算和管理，确保资金使用合理、合规。6.行政部门负责公司办公区域固体废物的分类收集、贮存工作，配备必要的收集容器，并保持环境整洁。负责组织公司内部固体废物污染防治宣传活动，营造良好的环保氛围。负责公司固体废物污染防治相关文件、资料的归档管理工作。三、固体废物产生管理（一）源头减量措施1.生产工艺优化生产部门应定期对生产工艺进行评估和改进，采用先进的生产技术和设备，提高原材料利用率，减少固体废物的产生量。在新产品研发过程中，充分考虑产品全生命周期的环境影响，优先选用可降解、易回收利用的原材料，设计易于拆解、回收和再利用的产品结构。2.清洁生产审核按照国家相关规定，定期组织开展清洁生产审核工作，对公司生产过程中的资源能源利用、污染物产生等情况进行全面评估，制定并实施清洁生产方案，持续减少固体废物的产生。3.加强管理各部门应加强生产过程中的管理，严格执行操作规程，减少跑、冒、滴、漏等现象，降低原材料浪费。加强设备维护保养，确保设备正常运行，提高设备生产效率，减少因设备故障导致的废品产生。（二）分类收集要求1.一般固体废物生产过程中产生的一般固体废物，如边角料、废包装材料等，应按照类别分别收集，放置在指定的收集容器内，并在容器上标明废物名称、类别等信息。办公区域产生的废纸、塑料瓶、易拉罐等一般固体废物，应分类投放至相应的垃圾桶内。2.危险废物危险废物的收集应严格按照《危险废物收集贮存运输技术规范》等相关标准执行。危险废物产生部门应设置专用的危险废物收集容器，容器材质应符合危险废物特性要求，具有耐腐蚀、防渗漏等功能，并在容器上粘贴危险废物标识。危险废物收集过程中，应采取有效的防护措施，防止废物泄漏、扩散和二次污染。收集人员应佩戴相应的防护用品，如手套、口罩等。（三）收集记录1.各部门应建立固体废物收集记录台账，详细记录固体废物的产生时间、种类、数量、来源等信息。2.危险废物收集记录应包括危险废物的名称、类别、数量、产生日期、收集日期、收集人等内容，并按照规定保存相关记录，保存期限不少于3年。四、固体废物贮存管理（一）贮存场所建设1.一般固体废物贮存场所公司应设置专门的一般固体废物贮存场所，贮存场所应满足防风、防雨、防晒等要求，地面应进行硬化处理，并有一定的坡度，以便于排水。贮存场所应设置明显的标识牌，标明贮存废物的类别、名称等信息。2.危险废物贮存场所危险废物贮存场所应按照《危险废物贮存污染控制标准》的要求进行建设，具有防火、防爆、防渗漏等功能。贮存场所应设置泄漏液体收集装置、气体导出口及气体净化装置等，防止危险废物泄漏和废气排放对环境造成污染。危险废物贮存场所应分区贮存不同类别的危险废物，并设置明显的标识牌，标明危险废物的名称、类别、数量、特性、贮存期限等信息。（二）贮存管理要求1.一般固体废物一般固体废物应分类存放于贮存场所内，不得混存。定期对贮存的一般固体废物进行清理，及时运至符合环保要求的处置场所进行处置。2.危险废物危险废物应严格按照类别进行分区贮存，不同类别的危险废物不得混合贮存。危险废物贮存期限不得超过国家规定的期限，如需延长贮存期限，应报当地环保部门备案。定期对危险废物贮存场所进行检查，确保贮存设施完好，无泄漏、渗漏等现象。如发现问题，应及时采取措施进行处理，并记录相关情况。（三）贮存记录1.建立固体废物贮存记录台账，详细记录固体废物的贮存时间、种类、数量、出入库情况等信息。2.危险废物贮存记录应包括危险废物的名称、类别、数量、入库日期、出库日期、去向等内容，并按照规定保存相关记录，保存期限不少于3年。五、固体废物转移管理（一）转移计划1.公司需要转移固体废物时，应提前制定转移计划，明确转移固体废物的种类、数量、去向、转移时间等信息。2.转移计划应报当地环保部门备案，经批准后方可实施。（二）转移联单制度1.严格执行危险废物转移联单制度，在转移危险废物时，如实填写危险废物转移联单，并按照规定的程序进行传递。2.危险废物转移联单应一式五联，分别由产生单位、运输单位、接受单位、当地环保部门和接受地环保部门留存。联单保存期限不少于5年。3.一般固体废物转移也应建立相应的转移记录，记录转移的时间、地点、数量、接收单位等信息，确保转移过程可追溯。（三）运输要求1.委托具有相应资质的运输单位运输固体废物，签订运输协议，明确双方的责任和义务。2.运输单位应按照国家有关规定和标准，采取有效的污染防治措施，确保运输过程中固体废物不泄漏、不扩散。3.运输危险废物的车辆应符合危险货物运输车辆的相关要求，配备必要的防护设备和应急处置器材，并悬挂危险废物运输标识。六、固体废物利用处置管理（一）综合利用1.鼓励公司内部开展固体废物综合利用工作，研发部门应积极探索固体废物资源化利用技术和工艺，提高固体废物的综合利用率。2.对可回收利用的固体废物，如废旧金属、塑料等，应优先进行回收利用，减少资源浪费。3.公司应与有资质的资源综合利用企业建立合作关系，将无法在内部综合利用的固体废物交由其进行处理，实现固体废物的资源化利用。（二）处置方式选择1.根据固体废物的性质、数量等因素，选择合适的处置方式。一般固体废物应优先采用填埋、焚烧等无害化处置方式；危险废物应委托有资质的危险废物处置单位进行处置。2.在选择处置单位时，应严格审查其资质和信誉，确保处置过程符合环保要求。（三）处置记录1.建立固体废物利用处置记录台账，详细记录固体废物的利用处置时间、种类、数量、利用处置方式、接受单位等信息。2.危险废物处置记录应包括危险废物的名称、类别、数量、处置日期、处置单位、处置方式等内容，并按照规定保存相关记录，保存期限不少于3年。七、监督检查与考核（一）监督检查1.环保管理部门应定期对公司各部门固体废物污染防治工作进行监督检查，检查内容包括固体废物的产生、收集、贮存、转移、利用处置等环节。2.监督检查可采用现场检查、查阅资料、询问员工等方式进行，对发现的问题应及时下达整改通知书，要求责任部门限期整改。（二）考核制度1.建立固体废物污染防治工作考核制度，将各部门固体废物污染防治工作纳入公司绩效考核体系。2.考核指标包括固体废物产生量、分类收集准确率、贮存场所规范管理情况、转移联单执行情况、综合利用率等。3.根据考核结果，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励；对未完成考核指标或存在严重环境问题的部门和个人进行批评教育，并按照公司相关规定进行处罚。八、培训与宣传（一）培训计划1.制定固体废物污染防治培训计划，定期组织公司员工进行培训，提高员工的环保意识和业务水平。2.培训内容包括国家有关固体废物污染防治的法律法规、标准规范、公司固体废物污染防治责任制度、操作规程等。（二）培训方式1.培训方式可采用内部培训、邀请专家讲座、现场演示等多种形式，确保培训效果。2.新员工入职时应进行固体废物污染防治相关知识的培训，经考核合格后方可上岗。（三）宣传活动1.开展固体废物污染防治宣传活动，通过张贴宣传标语、发放宣传资料、举办环保知识竞赛等形式，提高员工对固体废物污染防治工作的认识。2.利用公司内部宣传栏、网站等平台，宣传公司固体废物污染防治工作进展情况和成效，营造良好的环保氛围。九、应急管理（一）应急预案制定1.制定固体废物污染事故应急预案，明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.应急预案应定期进行修订和演练，确保其有效性和可操作性。（二）应急处置措施1.发生固体废物污染事故时，应立即启动应急预案，采取有效的应急处置措施，防止污染事故扩大。2.应急处置措施包括现场清理、污染控制、人员疏散、环境监测等，确保事故得到及时、妥善处理。（三）后续处置1.污染事故处理完毕后，应及时对事故原因进行调查分析，总结经验教训，采取相应的改进措施，防止类似事故再次发生。2.对事故造成的环境污染，应按照相