项目部员工宿舍管理制度

项目部员工宿舍管理制度1.目的为加强项目部员工宿舍管理，营造良好的居住环境，维护宿舍正常秩序，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于项目部所有员工宿舍。3.管理原则遵循安全、整洁、有序、文明的原则，保障员工的正常生活和休息，促进员工之间的和谐相处。二、宿舍分配与调整1.分配依据根据员工人数、性别、职位等因素，合理分配宿舍房间及床位。2.入住手续新员工入职后，由综合管理部门负责安排宿舍，并通知员工办理入住手续。员工需在规定时间内到宿舍管理员处领取宿舍钥匙及相关物品，填写入住登记表。3.调整原则因工作需要或其他合理原因，员工需调整宿舍的，应向综合管理部门提出申请，经批准后，由宿舍管理员负责安排调整。三、宿舍设施管理1.设施配备宿舍内配备必要的生活设施，如床、桌椅、衣柜、空调、热水器等。员工应爱护宿舍设施，不得随意损坏或拆卸。2.设施维修宿舍设施如有损坏，员工应及时向宿舍管理员报告。宿舍管理员应及时登记，并联系维修人员进行维修。维修费用由造成损坏的责任人承担。3.设施更换因正常使用导致设施损坏严重无法维修的，由综合管理部门核实情况后，报上级领导批准，予以更换。四、宿舍安全管理1.消防安全宿舍内严禁使用明火，如蜡烛、蚊香、电炉等。不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器。保持消防通道畅通，不得在通道内堆放杂物。熟悉并掌握灭火器等消防器材的使用方法，定期参加消防培训和演练。2.财产安全员工应妥善保管个人财物，贵重物品应随身携带或锁入衣柜。离开宿舍时，应关好门窗，防止财物被盗。宿舍内不得留宿外来人员，如有特殊情况需留宿的，应提前向宿舍管理员报告并办理相关手续。3.人身安全不得在宿舍内进行赌博、打架斗殴等违法违纪行为。注意个人卫生，预防疾病传播。如发现宿舍内存在安全隐患或异常情况，应及时向宿舍管理员或相关部门报告。五、宿舍卫生管理1.卫生标准保持宿舍地面干净整洁，无垃圾、无污渍。桌面、窗台等表面清洁，无灰尘、无杂物。床铺整洁，被子叠放整齐，床单平整。衣柜内衣物摆放整齐，不得乱堆乱放。卫生间保持清洁，无异味，定期清理洗漱用品和垃圾。2.值日制度实行宿舍值日制度，由宿舍成员轮流负责每天的卫生打扫。值日表由宿舍长安排制定，并张贴在宿舍内显眼位置。值日人员应认真履行职责，做好当天的卫生清扫工作。3.定期检查宿舍管理员每周对宿舍卫生进行定期检查，检查结果将进行公布。对卫生不达标的宿舍，将督促其进行整改。连续多次卫生不达标或整改不力的宿舍，将给予相应的处罚。六、宿舍作息管理1.作息时间员工应遵守项目部规定的作息时间，按时起床、睡觉。晚上休息时间后，应保持宿舍安静，不得大声喧哗、播放音乐等影响他人休息。2.请假制度员工因特殊情况需要晚归或不归的，应提前向宿舍管理员请假，并说明原因。未经请假或请假未批准而晚归或不归的，将按照相关规定进行处理。七、宿舍文明行为规范1.尊重他人员工之间应相互尊重、相互理解、相互帮助，不得歧视、侮辱他人。2.团结友爱倡导宿舍成员团结友爱，共同营造和谐的宿舍氛围。积极参与宿舍集体活动，增强宿舍凝聚力。3.爱护环境爱护宿舍公共环境，珍惜他人劳动成果，不得随意丢弃垃圾，不得在宿舍内乱涂乱画。4.文明礼貌在宿舍内使用文明用语，举止得体，不得说脏话、粗话。八、宿舍奖惩制度1.奖励制度宿舍卫生连续多次检查优秀的，给予宿舍成员一定的物质奖励。在宿舍管理方面表现突出，提出合理化建议并被采纳的，给予表扬和奖励。宿舍成员在项目部组织的各项活动中表现优秀，为项目部争得荣誉的，给予相应的奖励。2.惩罚制度违反宿舍安全管理规定，如使用明火、私拉乱接电线等，给予警告处分，并处以一定的罚款。造成严重后果的，将追究其法律责任。违反宿舍卫生管理规定，卫生不达标的，给予批评教育，并责令限期整改。连续多次整改不力的，给予相应的处罚。违反宿舍作息管理规定，影响他人休息的，给予警告处分。情节严重的，将调整宿舍或给予其他纪律处分。在宿舍内进行赌博、打架斗殴等违法