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文档简介
现场安全监督检查制度一、总则1.目的为加强公司生产现场安全管理,及时发现和消除安全隐患,预防事故发生,保障员工生命安全和公司财产安全,特制定本现场安全监督检查制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有生产车间、仓库、办公区域及其他作业场所的安全监督检查活动。3.基本原则安全监督检查工作应遵循"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,坚持定期检查与不定期检查相结合、专业检查与综合检查相结合、全面检查与重点检查相结合的原则,确保检查工作的全面性、准确性和有效性。
二、安全监督检查职责1.安全管理部门职责负责制定和完善现场安全监督检查制度,并组织实施。定期组织开展全面的安全检查活动,对检查结果进行汇总、分析和通报。督促各部门落实安全隐患整改措施,对整改情况进行跟踪复查。负责对重大安全隐患进行评估和协调处理,及时向上级报告安全工作情况。2.各部门负责人职责负责本部门作业场所的日常安全检查工作,及时发现和纠正不安全行为和隐患。组织本部门员工学习安全规章制度,开展安全教育培训活动,提高员工安全意识和技能。配合安全管理部门开展安全检查工作,对检查出的安全隐患负责组织整改,确保整改措施落实到位。定期向安全管理部门报告本部门安全工作情况,及时反馈安全工作中存在的问题和建议。3.安全检查人员职责熟悉安全生产法律法规、标准规范和公司安全管理制度,具备相应的安全检查知识和技能。按照规定的检查内容、方法和频次进行安全检查,认真做好检查记录,及时发现和记录安全隐患。对检查中发现的安全问题,有权当场提出整改意见,并督促相关人员立即整改;对重大安全隐患,应及时报告安全管理部门。参与安全隐患整改情况的跟踪复查工作,确保隐患得到彻底消除。
三、安全监督检查内容1.安全管理制度执行情况检查各部门是否严格执行公司制定的安全管理制度,包括安全生产责任制、安全操作规程、安全教育培训制度、安全检查制度、安全事故应急预案等。查看员工是否熟悉并遵守本岗位的安全操作规程,有无违规操作行为。检查安全管理制度的落实情况,如安全会议记录、安全培训记录、安全检查记录、隐患整改记录等是否齐全、真实。2.设备设施安全状况检查生产设备、电气设备、消防设备、特种设备等各类设备设施是否正常运行,有无故障、损坏现象。查看设备设施的安全防护装置是否齐全、有效,如防护罩、防护栏、安全阀、漏电保护器等。检查设备设施的维护保养记录是否完整,是否按照规定进行定期维护保养和检修。对特种设备,检查其是否取得有效的使用许可证,操作人员是否持证上岗,设备是否定期进行检验检测。3.作业环境安全状况检查作业现场的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合要求,有无通风不良、光线昏暗、温度过高或过低等情况。查看作业现场的物料堆放是否整齐、有序,通道是否畅通,有无堵塞现象。检查危险化学品的储存、使用是否符合安全规定,有无泄漏、挥发等情况,储存场所是否设置明显的安全警示标志。对存在粉尘、噪声、有毒有害气体等职业危害因素的作业场所,检查是否采取有效的防护措施,职业危害因素检测是否达标。4.人员安全行为检查员工在作业过程中是否正确佩戴和使用个人劳动防护用品,如安全帽、安全带、防护手套、防护鞋等。查看员工是否遵守劳动纪律,有无脱岗、串岗、睡岗等现象。检查员工是否具备必要的安全知识和技能,是否经过安全教育培训并考核合格。对特种作业人员,检查其是否持证上岗,作业过程是否符合安全操作规程要求。5.安全警示标志设置检查作业现场是否按照规定设置明显的安全警示标志,如禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志等。查看安全警示标志是否清晰、醒目,是否符合国家标准要求,有无损坏、缺失现象。检查安全警示标志的设置位置是否合理,能否起到有效的警示作用。
四、安全监督检查频次1.日常检查各部门负责人应每天对本部门作业场所进行安全检查,及时发现和处理安全问题。安全检查人员应不定期对作业现场进行巡查,重点检查关键设备设施、危险作业区域和重点岗位的安全状况。2.定期检查安全管理部门每月组织一次全面的安全检查,对公司内所有作业场所进行系统检查。公司每季度组织一次综合性的安全大检查,由公司领导带队,各部门负责人及相关人员参加,对公司的安全管理工作进行全面检查和评估。3.专项检查根据季节特点、生产任务和安全工作需要,适时组织开展专项安全检查,如夏季防暑降温检查、冬季防寒保暖检查、节假日安全检查、动火作业专项检查、受限空间作业专项检查等。对新安装的设备设施、新投入使用的作业场所或采用新技术、新工艺、新材料、新设备后,应及时组织专项安全检查,确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
五、安全监督检查方法1.现场观察检查人员通过现场观察,查看作业现场的设备设施运行状况、物料堆放情况、人员操作行为、安全警示标志设置等,直接发现安全问题和隐患。2.查阅资料查阅各部门的安全管理制度、安全检查记录、隐患整改记录、安全教育培训记录、设备设施维护保养记录、特种设备检验检测报告等相关资料,了解安全管理工作的落实情况。3.询问员工与作业现场的员工进行交谈,询问他们对安全操作规程的熟悉程度、安全知识掌握情况以及对安全工作的意见和建议,了解员工的安全意识和行为。4.仪器检测使用专业的检测仪器,如万用表、接地电阻测试仪、风速仪、噪声检测仪、粉尘检测仪等,对作业现场的电气设备、接地系统、通风条件、噪声、粉尘等进行检测,确定是否符合安全标准要求。
六、安全隐患排查与治理1.隐患排查在安全监督检查过程中,检查人员应认真查找安全隐患,并按照隐患的严重程度和可能造成的危害程度进行分类登记。安全隐患分为一般安全隐患和重大安全隐患。一般安全隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患;重大安全隐患是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。2.隐患治理对于一般安全隐患,检查人员应当场向责任部门或责任人提出整改意见,要求其立即进行整改。责任部门或责任人应在规定的时间内完成整改,并将整改情况报告安全管理部门。对于重大安全隐患,安全管理部门应立即下达《重大安全隐患整改通知书》,明确整改责任部门、责任人、整改措施和整改期限。整改责任部门应制定详细的整改方案,经公司领导批准后组织实施。在整改期间,应采取有效的防范措施,确保安全。整改完成后,由安全管理部门组织相关人员进行验收,验收合格后方可销号。3.隐患跟踪复查安全管理部门应对安全隐患的整改情况进行跟踪复查,确保隐患得到彻底消除。对整改不力或拒不整改的部门和责任人,应按照公司相关规定进行严肃处理。
七、安全监督检查记录与报告1.检查记录安全检查人员应认真填写安全检查记录,详细记录检查时间、检查地点、检查内容、发现的问题及隐患、整改意见等信息。检查记录应字迹清晰、内容完整、真实可靠,并由检查人员签字确认。2.隐患台账安全管理部门应建立安全隐患台账,对检查中发现的安全隐患进行详细登记,包括隐患描述、隐患类别、发现时间、整改责任部门、责任人、整改措施、整改期限、整改情况等信息。隐患台账应定期更新,确保信息的准确性和完整性。3.检查报告安全管理部门应定期对安全检查情况进行总结分析,形成安全检查报告。报告内容应包括检查基本情况、发现的主要问题及隐患、整改情况、安全管理工作存在的薄弱环节及改进建议等。安全检查报告应及时报送公司领导和各部门负责人,为公司安全决策提供依据。同时,应将安全检查报告存档保存,以备查阅。
八、奖励与处罚1.奖励对在安全监督检查工作中表现突出的部门和个人,公司将给予表彰和奖励。表现突出的情形包括:及时发现并报告重大安全隐患,避免事故发生;提出合理化安全建议,被公司采纳并取得显著成效;在安全管理工作中积极主动,认真履行职责,有效防范安全事故等。奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等,具体奖励标准和方式由公司另行制定。2.处罚对违反安全管理制度、存在安全隐患或发生安全事故的部门和个人,公司将按照相关规定给予处罚。处罚方式包括警告、罚款、责令停产停业整顿、吊销岗位资格
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