劳务派遣合同范例范例

劳务派遣合同范例范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳务派遣暂行规定》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方将部分员工派遣至甲方工作事宜，达成如下协议：

一、派遣人员及工作内容

1.乙方同意将以下人员派遣至甲方工作：

（1）姓名：____________________

（2）身份证号码：____________________

（3）派遣岗位：____________________

（4）派遣期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.派遣人员的工作内容、工作地点、工作时间等事项，由甲方根据乙方提供的派遣人员信息及工作需求确定。

二、工资及福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关法律法规，依法支付乙方派遣人员的工资、社会保险和住房公积金等。

2.派遣人员的工资标准、发放时间、发放方式等，按照甲方内部规定执行。

3.甲方为派遣人员提供与正式员工相同的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节日福利等。

三、劳动保护及劳动条件

1.甲方应保障派遣人员在工作中的人身安全和健康，遵守国家有关劳动保护的法律法规。

2.甲方为派遣人员提供必要的劳动条件，包括但不限于工作场所、劳动工具、劳动防护用品等。

四、合同解除与终止

1.甲方在派遣期限届满前三十日向乙方提出终止或解除派遣合同，需书面通知乙方。

2.乙方在派遣期限届满前三十日向甲方提出终止或解除派遣合同，需书面通知甲方。

3.在以下情况下，甲方有权单方面解除或终止派遣合同：

（1）乙方违反国家法律法规，严重损害甲方权益的；

（2）乙方违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（3）派遣人员因健康原因不能继续工作的；

（4）甲方因经营需要调整业务，导致乙方派遣人员不再需要。

五、保密条款

1.双方对本合同内容及其涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.合同解除或终止后，双方仍需履行保密义务。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

附件：

1.乙方派遣人员名单及个人信息

2.乙方内部规章制度

3.甲方提供的劳动条件及相关证明文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

丙方（第三方服务机构）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳务派遣暂行规定》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方将部分员工通过丙方派遣至甲方工作事宜，达成如下协议：

一、派遣人员及工作内容

1.乙方同意将以下人员通过丙方派遣至甲方工作：

（1）姓名：____________________

（2）身份证号码：____________________

（3）派遣岗位：____________________

（4）派遣期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.派遣人员的工作内容、工作地点、工作时间等事项，由甲方根据乙方提供的派遣人员信息及工作需求确定。

二、丙方责任与义务

1.丙方负责派遣人员的招聘、筛选、培训、派遣及合同管理等工作。

2.丙方应确保派遣人员的资质、能力符合甲方的工作要求。

3.丙方应按照国家及地方有关法律法规，依法支付派遣人员的工资、社会保险和住房公积金等。

4.丙方应保障派遣人员在工作中的人身安全和健康，遵守国家有关劳动保护的法律法规。

三、甲方权益与责任

1.甲方有权要求丙方提供派遣人员的详细资料，包括但不限于学历、工作经历、技能证书等。

2.甲方有权对派遣人员进行工作考核，并依据考核结果对派遣人员的工作进行调整。

3.甲方有权根据业务需要，要求丙方调整派遣人员的工作岗位或数量。

4.甲方有权要求丙方在派遣期限内，不得将派遣人员派遣至其他单位。

5.甲方有权在派遣期限届满前三十日，书面通知丙方解除或终止派遣合同。

四、乙方责任与义务

1.乙方应向甲方提供派遣人员的真实信息，并确保派遣人员符合甲方的工作要求。

2.乙方应配合甲方对派遣人员进行工作考核，并对考核结果负责。

3.乙方应确保派遣人员在甲方工作期间，遵守甲方规章制度。

五、违约及限制条款

1.丙方违反本合同约定，导致派遣人员无法按时到岗或无法正常工作的，丙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

2.乙方违反本合同约定，导致派遣人员无法按时到岗或无法正常工作的，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.甲方违反本合同约定，导致丙方或乙方遭受损失的，甲方应承担相应责任。

4.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。

5.甲方在合同期内不得将派遣人员转派至其他单位。

六、保密条款

1.三方对本合同内容及其涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.合同解除或终止后，三方仍需履行保密义务。

七、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

附件：

1.乙方派遣人员名单及个人信息

2.丙方内部规章制度

3.甲方提供的劳动条件及相关证明文件

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业服务，甲方能够更加专注于核心业务，提高工作效率，降低人力资源管理成本。同时，丙方作为专业的服务机构，能够为乙方提供更加完善的人力资源管理解决方案，提高乙方的人力资源管理水平。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为派遣人员的工作单位，拥有对派遣人员的管理权和决策权，能够根据自身业务需求调整派遣人员的工作岗位和数量，确保派遣人员的素质和能力满足甲方的工作要求。此外，甲方通过合同条款的设定，保障了自己的权益，降低了经营风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务提供方）：____________________

乙方（服务接受方）：____________________

丙方（第三方服务管理方）：____________________

鉴于甲方拥有特定专业技能和服务，乙方需要这些服务以满足其业务需求，同时丙方作为专业的服务管理方，将负责协调和管理甲方的服务提供，三方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容与期限

1.乙方同意委托丙方管理甲方的服务，具体服务内容包括但不限于：____________________。

2.本服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、丙方责任与义务

1.丙方负责甲方的服务协调、人员派遣、合同执行及服务质量监控。

2.丙方应确保甲方提供的服务符合乙方的业务标准和质量要求。

3.丙方应定期向乙方报告服务执行情况，包括但不限于人员到岗率、服务完成情况等。

4.丙方应按照国家相关法律法规，保障甲方服务人员的合法权益。

三、乙方权益与责任

1.乙方有权要求丙方提供甲方的服务人员名单、资质证明及工作表现评估。

2.乙方有权对甲方的服务人员进行工作考核，并有权根据考核结果调整服务人员。

3.乙方有权要求丙方在服务期限届满前三十日，书面通知终止或调整服务。

4.乙方有权在服务期限届满前，根据业务需求调整服务内容或服务人员数量。

四、甲方责任与义务

1.甲方应按照丙方的安排提供符合乙方要求的服务。

2.甲方应确保服务人员具备完成工作任务所需的技能和资质。

3.甲方应配合乙方对服务人员进行考核，并对考核结果负责。

五、违约及限制条款

1.丙方如未能按照约定提供符合质量标准的服务，乙方有权要求丙方进行整改，并赔偿由此造成的损失。

2.甲方如未能按照约定提供符合乙方要求的服务，丙方有权要求甲方进行整改，并赔偿由此造成的损失。

3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。

4.乙方在合同期内不得将甲方的服务转包或分包给其他单位。

六、保密条款

1.三方对本合同内容及其涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.合同解除或终止后，三方仍需履行保密义务。

七、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

附件：

1.甲方服务人员名单及资质证明

2.丙方服务管理规章制度

3.乙方业务需求及相关证明文件

乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为服务的接受方，拥有对服务内容、服务人员及服务质量