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文档简介

返聘退休人员协议书范本

甲方(用人单位):_____________________

地址:_________________________________

电话:_________________________________

法定代表人:___________________________

乙方(返聘人员):_____________________

地址:_________________________________

电话:_________________________________

身份证号码:___________________________

鉴于乙方已达到法定退休年龄,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方返聘事宜达成如下协议:

第一条返聘期限

1.本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.协议期满后,双方可协商续签。

第二条工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要,担任____岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,达到规定的工作标准。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方工作时间为每周____天,每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日。

3.因工作需要加班的,甲方应按照国家规定支付加班费或安排补休。

第四条劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为每月____元。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

3.乙方在法定节假日加班的,甲方应支付不低于工资的300%的加班费。

第五条社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于工作餐、交通补贴等。

第六条劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条保密义务

1.乙方在返聘期间及返聘结束后,应对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

2.未经甲方书面同意,乙方不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术秘密。

第八条违约责任

1.甲方未按约定支付劳动报酬的,应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。

2.乙方违反保密义务的,应向甲方支付违约金____元,并赔偿因此给甲方造成的损失。

第九条协议的变更、解除和终止

1.经双方协商一致,可以变更本协议内容。

2.一方要求解除本协议的,应提前____日书面通知对方。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)被依法追究刑事责任的。

4.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:

(1)未按约定支付劳动报酬的;

(2)未提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的;

(3)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。

第十条争议解决

双方因履行本协议发生争议的,应先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):________________________

法定代表人(签字):___________________

日期:____年____月____日

乙方(签字):________________________

日期:____年___

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