淘宝店劳动合同范本8篇

淘宝店劳动合同范本8篇篇1甲方（雇主）：XX淘宝店铺，地址：XXXX，联系方式：XXXX。乙方（员工）：XXXX，性别：XXXX，联系方式：XXXX，紧急联系人：XXXX，紧急联系电话：XXXX。一、合同期限1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX个月。2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。二、工作内容与地点1.工作内容：乙方将在甲方淘宝店铺从事XXXX工作，包括但不限于XXXX。2.工作地点：乙方的工作地点主要在甲方店铺的办公场所和仓库，如需外出办公或出差，需提前告知甲方并获得批准。三、工作时间与休假1.工作时间：乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时，具体上下班时间根据甲方店铺的实际情况而定。2.休假：乙方享有国家法定假期和甲方店铺规定的年假及病假待遇。具体休假时间由甲方店铺安排。四、工资待遇与福利1.工资待遇：乙方在试用期的工资为每月XXXX元，试用期满后，工资将根据个人表现和业绩进行调整。2.福利：乙方将享有甲方店铺提供的员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。具体福利政策按照甲方店铺规定执行。五、违约责任与争议解决1.违约责任：如一方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。2.争议解决：如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。六、其他约定1.保密义务：乙方需对甲方店铺的商业秘密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用相关信息谋取私利。2.竞业禁止：乙方在离职后一定期限内（一般为半年内）不得从事与甲方店铺业务相竞争的工作。3.培训与学习：甲方店铺鼓励员工不断学习，提升个人能力。乙方有权参加甲方店铺提供的培训和学习活动。具体培训和学习计划由甲方店铺安排。4.其他未尽事宜：双方可协商补充其他未尽事宜。如有需要，双方可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（雇主）：XXXX淘宝店地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（员工）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX住址：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。一、劳动合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的淘宝店铺从事相关工作，具体工作内容包括但不限于商品上架、订单处理、售后服务等。2.乙方的工作地点为甲方指定的淘宝店铺所在地。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方每周工作XX天，每天工作XX小时，具体工作时间按照甲方店铺的营业时间执行。2.甲方保证乙方每周至少休息XX天，并按照法定节假日安排乙方休假。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资两部分组成，具体数额根据乙方的岗位职责和工作表现确定。2.甲方每月XX日前以货币形式支付乙方上月工资，并足额缴纳社会保险费和住房公积金。五、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体缴费比例和金额按照国家和地方规定执行。2.乙方在合同期内享受法定节假日、婚丧假、产假等休假权利，甲方应按照国家和地方规定支付假期工资。六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1.甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动条件和劳动保护用品，确保乙方的人身安全。2.甲方应建立职业病防护制度，对乙方进行职业病教育和培训，并提供职业病防护设施。七、劳动纪律1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。2.乙方应爱护甲方的财产，如因乙方过错造成财产损失的，应承担相应的赔偿责任。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。2.劳动合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。九、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。十、其他事项1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：XXXX淘宝店法定代表人（签字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（雇主）：XXX淘宝店地址：XXXXXX联系方式：XXXXXX乙方（员工）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXXXX联系方式：XXXXXX鉴于甲方需要在淘宝平台上开展业务，乙方愿意受聘于甲方，共同开展业务。根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。一、劳动合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为XXXX年，即从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满后，双方可以协商续签。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的淘宝店铺从事相关工作，具体职位和职责由甲方根据业务需要确定。2.乙方的工作地点为甲方指定的淘宝店铺所在地。如有需要，甲方可以调整乙方的工作地点，但应提前告知乙方，并为其提供必要的协助和支持。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体工作时间根据业务需要确定，并提前告知乙方。2.甲方保证乙方每周至少休息XX天，并按照国家规定支付加班费或安排调休。3.乙方享有国家规定的法定节假日休息权利，具体假期安排按照甲方规定执行。四、劳动报酬和福利1.甲方的工资发放形式为每月XX日通过银行转账方式支付到乙方的工资卡上。2.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资和津贴补贴等，具体标准按照甲方规定执行，并保证不低于当地最低工资标准。3.甲方应当为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等，具体缴费比例按照国家规定执行。4.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护和劳动安全卫生条件，保障乙方的生命安全和身体健康。5.乙方因工负伤或者患职业病，甲方应当按照国家规定给予医疗期和相应的待遇。五、劳动纪律和考勤制度1.乙方应当严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方应当按时上下班，并按照甲方规定进行考勤记录。如有迟到、早退或者旷工等违规行为，愿意接受甲方的相应处罚。3.乙方在工作时间内，应当专心致志地工作，不得从事与工作无关的活动。如有违反，愿意接受甲方的相应处罚。六、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。但变更内容应当符合法律法规的规定，并经双方书面确认。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的；（4）乙方被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；（5）乙方因不可抗力原因不能继续履行本合同的。4.甲乙双方解除或终止本合同时，应当按照国家规定办理相关手续，并出具解除或终止劳动合同的证明文件。5.甲乙双方解除或终止本合同后，乙方应当按照甲方要求办理工作交接手续，并返还甲方的财物。如有违反，愿意承担相应的法律责任。6.甲方应当在解除或终止本合同时，依法支付乙方的经济补偿金或者赔偿金。具体标准按照国家规定执行。七、其他事项1.甲乙双方在履行本合同时，应当相互信任、互相尊重、团结协作、共同发展。如有违反诚信原则的行为发生，愿意承担相应的法律责任。2.本合同中未尽事宜或者与法律法规规定相悖的条款内容应当按照法律法规的规定执行。如有争议，甲乙双方应当协商解决或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。篇4甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。乙方（劳动者）：_________，地址：_________，联系方式：_________。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。一、劳动合同期限1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事_________工作，工作地点在________。2.乙方工作应达到甲方规定的工作标准。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行以下第_________种工作制。（1）标准工时工作制。（2）综合计算工时工作制。（3）不定时工作制。2.乙方在试用期内享受带薪年休假、探亲假等休息休假的权利。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。四、劳动报酬1.乙方试用期的基本工资为人民币_________元/月，试用期满后的基本工资为人民币_________元/月。绩效工资根据乙方的业绩、表现及岗位评估确定。2.甲方每月向乙方支付工资，工资发放日为每月的________日。甲方因故不能按时支付工资的，可以临时延迟支付，但延迟时间不得超过五天。3.乙方在试用期内享受与甲方正式职工相同的福利待遇和加班工资。五、社会保险和福利1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方试用期满后，甲方为乙方办理社会保险关系转移手续。2.乙方因工伤或职业病等原因需要暂停工作接受医疗的，甲方在乙方医疗期内依法支付医疗期工资。医疗期工资不低于当地最低工资标准的80%。医疗期满或痊愈后，乙方不能从事原工作的，甲方应给予适当照顾或另行安排工作。3.乙方在试用期内享受与甲方正式职工相同的福利待遇和加班工资。4.甲方根据工作需要安排乙方出差的，应支付出差补贴和报销差旅费。出差补贴和报销差旅费的标准按照甲方的规定执行。5.甲方鼓励员工参加公司组织的各类培训活动和学习，并提供相应的培训和学习机会。培训和学习的具体安排由甲方人力资源部门负责通知和实施。6.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。劳动保护用品包括安全帽、防护眼镜、耳塞等，具体发放和使用由甲方人力资源部门负责监督和管理。7.甲方鼓励员工积极参与公司组织的各类活动和社会公益事业，对于表现突出的员工给予相应的奖励和荣誉表彰。奖励和荣誉表彰的具体办法由甲方人力资源部门负责制定和实施。8.甲方尊重员工的多样性和个性发展，鼓励员工提出创新性的想法和建议。对于员工的创新成果和贡献，甲方将给予相应的奖励和激励措施。奖励和激励措施的具体办法由甲方人力资源部门负责制定和实施。9.甲方与乙方协商确定的其他福利待遇和加班工资等事项。具体协商内容和标准以双方签订的书面协议为准。协议签订后，双方应共同遵守并履行协议中的各项条款和义务。10.甲方根据国家法律法规的规定制定并执行相应的福利政策和加班工资支付标准。具体政策和标准以甲方人力资源部门发布的通知为准。乙方应了解并遵守甲方的福利政策和加班工资支付标准的相关规定和要求。11.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。劳动条件和劳动保护用品的具体内容和标准以甲方人力资源部门发布的通知为准。乙方应了解并遵守甲方的劳动条件和劳动保护用品的相关规定和要求。12.甲方鼓励员工积极参与公司组织的各类活动和社会公益事业，对于表现突出的员工给予相应的奖励和荣誉表彰。奖励和荣誉表彰的具体办法由甲方人力资源部门负责制定和实施。乙方应了解并遵守甲方的相关奖励和荣誉表彰规定和要求。13.甲方尊重员工的多样性和个性发展，鼓励员工提出创新性的想法和建议。对于员工的创新成果和贡献，甲方将给予相应的奖励和激励措施。奖励和激励措施的具体办法由甲方人力资源部门负责制定和实施。乙方应了解并遵守甲方的相关奖励和激励措施规定和要求。14.甲方与乙方协商确定的其他福利待遇和加班工资等事项。具体协商内容和标准以双方签订的书面协议为准。协议签订后，双方应共同遵守并履行协议中的各项条款和义务。同时，乙方也应了解并遵守甲方的其他相关规定和要求，确保双方的合作顺利进行。15.在试用期内，甲方有权对乙方的表现进行评估，并根据评估结果决定是否录用乙方为正式员工或终止试用关系。试用期满后篇5甲方（用人单位）：XXX淘宝店地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方淘宝店从事XX工作，具体工作内容详见岗位职责。乙方的工作地点为甲方淘宝店所在地。三、工作时间和休息休假甲方根据乙方的岗位特点，规定的工作时间为每天XX小时，每周工作XX天，加班加点应当按照甲方的规定进行，并支付相应的加班费。乙方有权享受法定节假日的休息和节假日。四、劳动报酬乙方在试用期的工资为每月XX元，试用期满后，根据乙方的考核情况，甲方应当按照甲方淘宝店的薪酬制度支付乙方的工资。乙方的工资应当以货币形式按月支付给乙方，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。甲方应当根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖励和晋升机会。五、社会保险和福利待遇甲方应当为乙方办理社会保险手续，并按照国家和地方的规定缴纳社会保险费。乙方应当享受国家和地方规定的社会保险待遇。甲方还应当为乙方提供相应的福利待遇，如带薪年假、病假、丧假等。具体福利待遇按照甲方淘宝店的制度执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的劳动环境和工作场所，保障乙方的职业安全健康。甲方应当向乙方提供相应的劳动保护用品和装备，并指导乙方正确使用。甲方应当定期组织乙方进行健康检查，并建立健康档案。如果乙方在工作中出现职业危害，甲方应当承担相应的赔偿责任。七、劳动纪律乙方应当遵守国家法律法规和甲方的规章制度，严格履行本合同所规定的义务。乙方在工作期间，应当服从甲方的管理和指挥，不得擅自离职或者旷工。乙方应当认真完成岗位职责，提高业务技能和工作效率。如果乙方违反劳动纪律或者规章制度，甲方有权依据相关规定对乙方进行纪律处分或者解除本合同。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除本合同。但甲方应当提前告知乙方，并说明解除合同的依据和理由。3.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动纪律或者规章制度的；无故旷工或者连续旷工的；因病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；被依法追究刑事责任的。但甲方在解除合同前，应当提前告知乙方，并说明解除合同的依据和理由。4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。但乙方在解除合同前，应当提前告知甲方，并说明解除合同的依据和理由。5.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。但甲方应当提前告知乙方，并协助乙方完成工作交接手续。九、其他事项1.甲乙双方应当严格遵守本合同的约定，切实履行各自的义务。如果违反约定，应当承担相应的法律责任。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或者盖章之日起生效。3.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应当首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：XXXXXX法定代表人（签字）：XXXXXX乙方（签字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方（用人单位）：_________，以下简称甲方。乙方（劳动者）：_________，性别：_________，以下简称乙方。根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等自愿、协商一致，签订本合同。一、合同期限1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容及工作地点1.甲方安排乙方在淘宝店铺_________从事_________工作。乙方应完成甲方分配的任务，并履行相关的岗位职责。2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行以下第_________种工时制度：（1）标准工时制度；（2）综合计算工时制度；（3）不定时工作制。2.乙方每周的休息日为_________。甲方有权根据业务需要调整乙方的休息时间。3.法定节假日和婚假、产假等休假的具体安排按照国家的有关规定执行。四、劳动报酬1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为：基本工资_________元/月，绩效工资_________元/月，其他补贴_________元/月。甲方有权根据业务情况和乙方的工作表现调整乙方的工资报酬。2.甲方应在每月的最后一个工作日向乙方支付下个月的工资报酬。如因特殊原因需延迟支付的，甲方应提前告知乙方并解释原因。3.乙方在试用期内工资为：基本工资_________元/月，绩效工资_________元/月，其他补贴_________元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资报酬。4.甲方应确保乙方的工资报酬不低于当地的最低工资标准。如因特殊原因需低于最低工资标准的，甲方应提前告知乙方并解释原因。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如工作服、劳动鞋等。乙方应妥善保管和使用这些用品。2.甲方为乙方提供的工作环境应符合国家职业卫生标准和要求，如温度、湿度、噪音等。乙方应遵守甲方的安全操作规程。3.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。如发现乙方患有职业病或疑似职业病，应及时告知乙方并安排其进行治疗。4.甲方应确保乙方的劳动安全，防止事故和职业病的发生。如发生工伤事故或职业病，甲方应及时组织救治并承担相关费用。5.甲方应为乙方购买工伤保险，并承担相关费用。如因甲方的过错导致乙方发生工伤事故或职业病，甲方应承担全部责任。6.甲方应为乙方提供必要的劳动条件和设施，如工作场所、工具、设备等。乙方应妥善使用和保管这些条件和设施。7.甲方不得安排乙方从事明知会对其健康造成损害的工作。如因特殊原因需安排乙方从事此类工作，甲方应提前告知乙方并解释原因。同时，甲方应提供相应的保护措施和待遇。8.甲方不得要求乙方加班加点或者从事违反国家法律法规规定的工作。如因特殊原因需安排乙方加班加点或者从事违反国家法律法规规定的工作，甲方应提前告知乙方并解释原因。同时，甲方应提供相应的补偿和待遇。9.甲方不得歧视或虐待乙方或者对乙方实施性骚扰等侵害行为。如发生此类行为，乙方有权向有关部门投诉或举报。10.甲方不得随意解除劳动合同或者违反劳动合同法的规定解除劳动合同关系对乙方造成损害承担赔偿责任包括但不限于因未按照规定支付劳动报酬和因未按照规定为劳动者缴纳社会保险费而引发的赔偿责任以及其他因违反劳动合同法的规定而引发的赔偿责任11.在劳动合同期限内以及解除或终止劳动合同后的一定期限内（不超过一年），甲方不得随意披露乙方的个人信息或者泄露乙方的商业机密对乙方造成损害承担赔偿责任包括但不限于因披露个人信息或泄露商业机密而引发的赔偿责任以及其他因违反保密义务而引发的赔偿责任篇7甲方（雇主）：_________，地址：_________，联系方式：_________。乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：_________。一、合同背景本合同的双方为甲方和乙方，甲方作为雇主，乙方作为员工，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务的事宜达成如下协议。二、合同期限1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.正式聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。三、工作内容与地点1.工作内容：乙方同意在甲方的淘宝店铺中从事_________岗位的工作。2.工作地点：乙方的工作地点主要在甲方的淘宝店铺，具体地址包括但不限于_________。四、工作时间与待遇1.工作时间：乙方的工作时间根据甲方的需要确定，具体上下班时间、休假制度等按照甲方规定执行。2.工资待遇：乙方的工资待遇根据岗位和表现确定，具体薪资结构、晋升渠道等按照甲方规定执行。五、保险与福利1.社会保险：甲方将按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。2.员工福利：乙方将享受甲方提供的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。六、违约责任1.甲方违约：如甲方违反合同约定，未按时支付劳动报酬或提供必要的劳动条件，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。2.乙方违约：如乙方违反合同约定，未按时完成分配的任务或从事其他违法活动，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。七、其他约定1.保密义务：乙方应对工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等保密信息保密，不得擅自泄露或利用相关信息谋取个人或他人利益。2.争议解决：如双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。3.合同生效与终止：本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同期满或双方协商一致后，可以终止本合同。但乙方在终止合同前，应完成甲方分配的任务并移交相关工作和资料。4.其他未尽事宜：双方可另行协商确定其他未尽事宜的具体内容。甲方（雇主）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日乙方（员工）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日篇8甲方（淘宝店铺）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙