消防重点单位灭火和应急疏散预案

资料来源于网络整理，更多高质量文档请联系。消防重点单位灭火和应急疏散预案一、总则（一）目的为了有效预防和应对本消防重点单位可能发生的火灾事故，最大限度地减少火灾事故造成的人员伤亡和财产损失，特制定本灭火和应急疏散预案。（二）适用范围本预案适用于本单位所属的所有办公区域、生产车间、仓库、员工宿舍及其他附属设施等在发生火灾事故时的应急处置。（三）工作原则以人为本，安全第一：始终将保障员工和群众的生命安全放在首位，切实加强应急救援人员的安全防护，最大限度地减少人员伤亡。预防为主，防消结合：坚持预防为主的方针，加强日常消防安全管理，从源头上预防火灾事故的发生。同时，做好各项应急准备工作，确保在火灾发生时能够迅速、有效地进行扑救和疏散。统一领导，分级负责：在单位应急指挥部的统一领导下，各部门和岗位按照各自的职责和权限，负责火灾事故的应急处置工作。快速反应，协同应对：建立健全快速反应机制，加强各部门之间的协调配合，形成统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效的应急管理机制。二、应急组织架构（一）应急指挥部总指挥：由单位的法定代表人担任，全面负责火灾事故的应急指挥工作，做出重大决策，下达应急指令。副总指挥：由消防安全管理人担任，协助总指挥开展工作，负责现场指挥，组织协调各应急救援小组的行动。成员：由各部门负责人组成，负责本部门人员的疏散、灭火等工作，并及时向指挥部报告情况。（二）应急救援小组灭火行动组：由微型消防站队员和经过消防培训的员工组成，负责火灾初期的扑救工作，利用灭火器、消火栓等消防器材控制火势蔓延。疏散引导组：由各楼层负责人和部分员工组成，负责组织引导员工和群众按照预定的疏散路线有序疏散，确保人员安全撤离。安全保卫组：由单位安保人员组成，负责在火灾现场周围设置警戒区域，维护现场秩序，防止无关人员进入，确保消防通道畅通。医疗救护组：由单位医务室人员或经过急救培训的员工组成，负责对受伤人员进行现场急救，并及时联系医疗机构进行救治。后勤保障组：由行政、后勤等部门人员组成，负责保障应急救援物资的供应，如灭火器、消火栓配件、防护用品等，同时负责切断火灾现场的电源、气源等，防止事故扩大。通讯联络组：由办公室人员组成，负责与消防救援机构、医疗机构等外部救援力量保持联系，及时报告火灾事故情况，传达指挥部的指令。三、报警与接警处置（一）报警处置程序单位内任何人员发现火灾后，应立即拨打单位内部报警电话，向消防控制室报告。报告时应清楚地说明火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质、有无人员伤亡等情况。火灾发生部位的员工应在第一时间利用附近的灭火器、消火栓等消防器材进行扑救，同时呼喊周围人员协助灭火。消防控制室接到报警后，值班人员应立即通过监控系统确认火灾情况，同时向应急指挥部报告。如确认发生火灾，应立即启动消防设施，如消防泵、喷淋系统、防排烟系统等，并拨打“119”报警电话，向消防救援机构报警。（二）接警处置程序应急指挥部接到报警后，应立即启动本预案，各应急救援小组迅速赶赴火灾现场，按照各自的职责开展应急救援工作。总指挥到达现场后，应立即了解火灾情况，确定灭火和疏散方案，指挥各小组进行灭火和疏散行动。通讯联络组应保持与各小组的联系，及时传达指挥部的指令，收集各小组的反馈信息，并向消防救援机构报告现场情况。四、应急疏散（一）疏散原则确保安全原则：在疏散过程中，要确保人员的生命安全，避免拥挤、踩踏等事故的发生。有序疏散原则：按照预定的疏散路线，有组织、有秩序地进行疏散，避免混乱。快速高效原则：在最短的时间内将人员疏散到安全区域，减少人员伤亡和财产损失。（二）疏散顺序先疏散着火楼层及相邻上下楼层的人员，然后依次疏散其他楼层的人员。先疏散老人、儿童、孕妇、残疾人等行动不便的人员，然后疏散其他人员。先疏散着火区域附近的人员，然后疏散其他区域的人员。（三）疏散路线根据单位的建筑结构和布局，制定多条疏散路线，并在各楼层的明显位置设置疏散指示标志。疏散路线应尽量选择安全、畅通的通道，避免经过危险区域。（四）疏散方法引导疏散：疏散引导组的人员应在各疏散路口、楼梯口等位置，利用喊话、手势等方式引导人员疏散。搀扶疏散：对于行动不便的人员，疏散引导组的人员应进行搀扶，帮助其疏散。担架疏散：对于伤势较重的人员，医疗救护组应使用担架将其抬至安全区域。五、初起火灾扑救（一）灭火基本对策堵截：在火灾初期，灭火行动组应采取堵截的方法，将火势控制在一定范围内，防止火势蔓延。快攻：在火势较弱、灭火力量充足的情况下，灭火行动组应采取快攻的方法，迅速扑灭火灾。排烟：安全保卫组应及时采取排烟措施，排除火灾现场的烟雾，提高灭火效率，保障人员安全。（二）不同类型火灾的扑救方法A类火灾（固体火灾）：可使用水、泡沫灭火器、干粉灭火器等进行扑救。B类火灾（液体火灾和可熔化固体火灾）：可使用泡沫灭火器、干粉灭火器、二氧化碳灭火器等进行扑救。C类火灾（气体火灾）：可使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器等进行扑救。D类火灾（金属火灾）：应使用专用的金属火灾灭火器进行扑救。E类火灾（带电火灾）：应先切断电源，然后使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器等进行扑救。六、后期处置（一）善后处理医疗救护组负责对受伤人员进行进一步的治疗和护理，做好家属的安抚工作。后勤保障组负责对火灾现场进行清理，恢复生产、生活秩序。单位应按照有关规定，对火灾事故中的伤亡人员进行赔偿和抚恤。（二）事故调查与评估配合消防救援机构等相关部门对火灾事故的原因、经过和损失进行调查和评估。单位内部应组织对火灾事故的应急处置工作进行总结和评估，分析存在的问题，提出改进措施，完善应急预案。七、应急保障（一）通信保障通讯联络组应确保应急通讯设备的完好，定期进行检查和维护。在火灾事故发生时，应保证指挥部与各应急救援小组、外部救援力量之间的通讯畅通。（二）物资保障后勤保障组应按照规定配备足够的消防器材和应急救援物资，并定期进行检查和更新。建立物资储备台账，确保物资的及时供应。（三）人员保障各应急救援小组的人员应保持相对稳定，定期进行培训和演练，提高应急救援能力。单位应加强对员工的消防安全培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。（四）经费保障单位应设立应急救援专项经费，确保应急救援物资的采购、设备的维护、人员的培训等费用的支出。八、培训与演练（一）培训定期组织员工进行消防安全知识培训，包括火灾预防、火灾报警、灭火器材的使用、疏散逃生等方面的知识。对应急救援人员进行专业培训，使其熟悉应急救援流程和各自的职责，掌握灭火和救援技能。新员工入职时，应进行消防安全培训，考核合格后方可上岗。（二）演练定期组织灭火和应急疏散演练，演练频率不少于每半年一次。演练前应制定详细的演练方案，明确演练目的、