人才违约合同范例

人才违约合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间，因违约行为而签订本合同。

一、合同主体

1.1甲方名称：____________________

1.2甲方法定代表人（负责人）：____________________

1.3甲方住所：____________________

1.4乙方名称：____________________

1.5乙方法定代表人（负责人）：____________________

1.6乙方住所：____________________

二、合同背景

2.1乙方于______年______月______日进入甲方工作，担任_________________职位。

2.2乙方在甲方工作期间，违反了甲方相关规章制度，经甲方调查核实，认定乙方存在违约行为。

三、违约条款及责任

3.1违约情形

3.1.1乙方未履行合同约定的保密义务，泄露甲方商业秘密。

3.1.2乙方在甲方工作期间，违反甲方规章制度，造成甲方损失。

3.1.3乙方擅自离职，未提前通知甲方。

3.2违约责任

3.2.1乙方应承担因违约行为给甲方造成的直接经济损失。

3.2.2乙方应赔偿甲方因违约行为而遭受的其他损失。

3.2.3乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金金额为____________________。

四、合同解除

4.1在合同履行过程中，如乙方违约，甲方有权解除本合同。

4.2乙方违约，甲方解除合同后，乙方应退还甲方所有由甲方为其支付的费用。

4.3合同解除后，乙方应立即离开甲方工作场所，不得再从事与甲方业务相关的工作。

五、争议解决

5.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、合同生效及终止

6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.2本合同有效期至违约情形出现之日起______个月止。

七、附件

1.甲方规章制度

2.乙方违约事实证据

3.乙方违约赔偿明细

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为维护自身合法权益，确保业务顺利进行，特与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间，因违约行为而签订本合同。

一、合同主体

1.1甲方名称：____________________

1.2甲方法定代表人（负责人）：____________________

1.3甲方住所：____________________

1.4乙方名称：____________________

1.5乙方法定代表人（负责人）：____________________

1.6乙方住所：____________________

1.7丙方名称：____________________

1.8丙方法定代表人（负责人）：____________________

1.9丙方住所：____________________

二、合同背景

2.1乙方于______年______月______日进入甲方工作，担任_________________职位。

2.2乙方在甲方工作期间，违反了甲方相关规章制度，经甲方调查核实，认定乙方存在违约行为。

2.3丙方为乙方所在部门的主要负责人，对乙方违约行为负有管理责任。

三、第三方责任及权利

3.1丙方作为乙方所在部门的主要负责人，应对乙方违约行为承担连带责任。

3.2丙方有权对乙方进行日常管理，确保乙方遵守甲方规章制度。

3.3丙方有权对乙方进行奖惩，包括但不限于警告、降职、扣发奖金等。

3.4丙方应配合甲方处理乙方违约事宜，包括但不限于调查、取证、赔偿等。

四、甲方权益

4.1甲方享有要求乙方履行合同约定的权利。

4.2甲方享有要求丙方承担连带责任的权利。

4.3甲方享有要求乙方赔偿因违约行为而遭受的损失的权利。

4.4甲方享有解除本合同的权利，并要求乙方及丙方承担相应责任。

五、乙方违约及限制条款

5.1乙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。

5.2乙方擅自离职，未提前通知甲方，应承担违约责任，并赔偿甲方损失。

5.3乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务相竞争的工作，否则应承担违约责任。

5.4乙方不得泄露甲方商业秘密，否则应承担违约责任。

六、违约处理

6.1乙方违约，甲方有权解除本合同，并要求乙方及丙方承担相应责任。

6.2乙方及丙方应积极配合甲方处理违约事宜，包括但不限于赔偿、调查等。

七、争议解决

7.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同有效期至违约情形出现之日起______个月止。

九、附件

1.甲方规章制度

2.乙方违约事实证据

3.乙方违约赔偿明细

4.丙方管理职责及考核标准

十、总结

本合同的签订，旨在明确甲方、乙方、丙方之间的权利义务关系，保障甲方合法权益，维护业务正常进行。第三方主体丙方的介入，有利于加强对乙方违约行为的监督和管理，确保甲方利益不受侵害。甲方作为主导方，通过明确违约责任、赔偿金额等条款，进一步保障自身权益。本合同的签订，对于维护市场秩序、促进合作共赢具有重要意义。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

第一篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

一、合同主体

1.1甲方名称：____________________

1.2甲方法定代表人（负责人）：____________________

1.3甲方住所：____________________

1.4乙方名称：____________________

1.5乙方法定代表人（负责人）：____________________

1.6乙方住所：____________________

1.7丙方名称：____________________

1.8丙方法定代表人（负责人）：____________________

1.9丙方住所：____________________

二、合同背景

2.1乙方作为甲方项目的核心技术人员，于______年______月______日加入甲方团队，负责项目的研发工作。

2.2乙方在项目执行过程中，由于甲方原因导致项目进度延误，乙方认为自身权益受到侵害。

三、第三方责任及权利

3.1丙方作为乙方的技术顾问，负责对乙方的工作进行指导和监督。

3.2丙方有权要求甲方提供必要的技术支持和资源，确保乙方能够顺利完成工作。

3.3丙方有权对甲方的项目进度和质量进行评估，并提出改进建议。

3.4丙方在乙方与甲方发生争议时，有权进行调解，以维护乙方的合法权益。

四、乙方权益

4.1乙方享有要求甲方按照合同约定提供项目所需资源和技术支持的权利。

4.2乙方享有在项目完成后获得相应报酬的权利。

4.3乙方享有在项目过程中提出合理化建议的权利。

4.4乙方享有在项目进度延误或质量不符合要求时，要求甲方承担相应责任的权利。

五、甲方违约及限制条款

5.1甲方违反合同约定，未提供项目所需资源或技术支持，应承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失、支付违约金等。

5.2甲方违反合同约定，导致项目进度延误或质量不符合要求，应承担违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

5.3甲方不得无故解雇乙方，否则应承担违约责任，并赔偿乙方因失业造成的损失。

5.4甲方不得限制乙方的合理化建议，否则应承担违约责任。

六、违约处理

6.1乙方违约，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任。

6.2甲方违约，乙方有权要求甲方履行合同义务，或解除合同并要求赔偿。

6.3双方在发生争议时，应首先通过协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方提出调解请求。

七、争议解决

7.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方提出调解请求。

7.2如果调解不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同有效期至项目完成或双方协商一致解除合同之日止。

九、附件

1.项目需求说明书

2.项目进度计划

3.技术支持清单

4.