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文档简介
度劳务居间代理合同书合同编号:__________甲方(委托人):__________地址:_________________联系电话:________________法定代表人:____________乙方(居间代理人):__________地址:_________________联系电话:________________法定代表人:____________第一条合同宗旨1.1本合同旨在规范甲乙双方在劳务居间代理过程中的权利、义务及责任,确保双方合法权益的实现。第二条居间代理服务内容(1)为甲方寻找合适的劳务人员;(2)协助甲方与劳务人员签订劳动合同;(3)为甲方提供劳务人员管理、培训等相关服务;(4)协助甲方处理与劳务人员相关的纠纷;(5)其他甲方委托的与劳务居间代理相关的服务。第三条居间代理费用(1)居间代理费用为人民币______元/人(大写:____________________元整);(2)居间代理费用支付时间为乙方成功为甲方介绍劳务人员并与甲方签订劳动合同之日起______日内;(3)居间代理费用支付方式为______(现金、转账、等)。3.2乙方在收到甲方支付的居间代理费用后,应向甲方开具正规发票。第四条居间代理期限4.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为______个月。4.2合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约协议。第五条甲方的权利与义务5.1甲方有权要求乙方按照约定提供劳务居间代理服务;5.2甲方应及时向乙方提供与劳务居间代理相关的资料和信息;5.3甲方应按约定支付居间代理费用;5.4甲方应遵守国家相关法律法规,合法使用劳务人员。第六条乙方的权利与义务6.1乙方有权按照约定收取居间代理费用;6.2乙方应按照甲方的委托,认真履行居间代理职责;6.3乙方应确保提供的劳务人员符合甲方要求;6.4乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务相关的信息;6.5乙方应遵守国家相关法律法规,合法经营。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同约定的各项义务,如一方违反合同规定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担相应的违约责任。7.2甲方未按约定支付居间代理费用,乙方有权暂停提供居间代理服务,并要求甲方支付逾期付款违约金,违约金计算方式为:逾期付款金额的______%。7.3乙方未按约定提供居间代理服务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金计算方式为:居间代理费用的______%。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):____________乙方(盖章):____________签订日期:____年____月____日注意事项:1.合同编号的唯一性:合同编号应具有唯一性,便于双方对合同的识别和归档。2.主体资格的合法性:甲乙双方均需确保自身的主体资格合法,包括但不限于企业法人资格、营业执照的有效性等。3.服务内容的明确性:乙方提供的居间代理服务内容应具体明确,避免合同履行过程中出现争议。4.费用支付的约定:居间代理费用的金额、支付时间及支付方式应在合同中明确约定,保障双方的权益。5.合同期限与续约:合同期限和续约条件应在合同中明确,避免合同到期后权益的不确定性。6.保密义务:乙方应严格遵守保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。7.违约责任:合同中应明确双方的违约责任,包括违约金计算方式等。8.争议解决方式:合同中应明确争议解决的方式和地点,以便在出现争议时迅速解决问题。解决办法:1.协商解决:在争议发生时,应通过友好协商的方式解决,以保持双方关系的和谐。2.法律诉讼:如协商不成,可依据合同约定,向有管辖权的人民法院提起诉讼。法律名词解释:居间代理:指在双方交易中,为双方提供媒介服务,并促成交易的自然人、法人或其他组织。委托人:指委托他人代为办理某项事务的一方。居间代理费用:指委托人支付给居间代理人的报酬,用于补偿其在居间代理过程中的人力、物力等成本。违约金:指合同一方未履行合同义务,按照合同约定或法律规定向另一方支付的赔偿金。商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性,并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。补充协议:指在原合同基础上,对原合同内容进行补充或修改的协议。争议解决:指在合同履行过程中,对出现的争议进行解决的方式,包括协商、调解、仲裁或诉讼等。特殊应用场合及补充条款:场合一:季节性强的农业生产企业场合描述:比如一个农场,每年特定季节需要大量短期工人帮忙收割作物。补充条款:"考虑到农业生产受季节性影响较大,甲方可以在合同有效期内根据实际生产需要,提前一个月通知乙方调整劳务人员数量。双方应友好协商,以满足甲方季节性劳动力需求。"场合二:跨国公司在中国设立的代表处场合描述:一家跨国公司在中国设立的代表处,需要招聘懂得外语和了解外国文化的本地员工。补充条款:"鉴于甲方为跨国公司代表处,乙方应确保所推荐的劳务人员具备相应的外语能力和跨文化沟通能力。甲方有权在面试过程中对乙方推荐的劳务人员进行语言和文化适应性评估。"场合三:科技初创公司场合描述:一个科技初创公司,需要招聘具有创新精神和能快速适应新技术的研发人员。补充条款:"考虑到甲方作为科技初创公司,对劳务人员的技术更新速度和创新思维有较高要求,乙方应重点筛选具有相关领域经验和创新能力的候选人。甲方有权要求乙方提供候选人的技术背景和项目经验证明。"合同所需附件列表:1.甲方营业执照复印件证明甲方合法经营资质。2.乙方资质证明文件证明乙
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