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文档简介
1990劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
法定代表人(或者主要负责人):
住所地(或者办公地址):
营业执照号:____________________
乙方(劳动者):
姓名:___________________________
性别:___________________________
出生日期:________________________
身份证号码:________________________
住址:____________________________
联系电话:________________________
鉴于:
1.甲方系依法注册的具有独立法人资格的用人单位,从事____________________________经营活动。
2.乙方具备履行本合同所约定工作的资格和能力。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就建立劳动关系、明确双方的权利和义务达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意按照甲方的安排,在____________________________岗位上工作。
1.2乙方应遵守甲方的工作制度和工作纪律,完成甲方布置的各项工作任务。
第二条工作时间和休息休假
2.1本合同期限为____________________________(年)。
2.2乙方每日工作时间____________________________小时,每周工作时间____________________________小时。
2.3乙方享有国家法定节假日、公休日和带薪年休假等休息休假待遇。
第三条工资和福利
3.1乙方工资标准为每月人民币____________________________元,按____________________________支付。
3.2甲方应按国家规定缴纳各项社会保险费用,并为乙方缴纳____________________________等商业保险。
3.3甲方应依法为乙方提供____________________________等福利待遇。
第四条劳动保护和劳动条件
4.1甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境,确保乙方的人身安全和健康。
4.2甲方应配备必要的安全防护设施和劳动保护用品,确保乙方在工作中的人身安全。
第五条劳动合同解除和终止
5.1有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)本合同期限届满的;
(二)乙方达到法定退休年龄的;
(三)乙方死亡或者被宣告死亡的;
(四)用人单位依法破产的;
(五)双方协商一致解除劳动合同的。
5.2有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(一)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)乙方严重违反用人单位的规章制度;
(三)乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)乙方被依法追究刑事责任的。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。
6.2乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
6.3甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应当承担赔偿责任。
第七条争议解决
7.1双方因履行本合同发生争议,可以通过协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条附则
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或者盖章)之日起生效。
8.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
附件:
1.乙方身份证明复印件
2.乙方健康证明复印件
3.乙方相关资格证书复印件
甲方(盖章):
法定代表人(或者主要负责人)(签字):
日期:____________________________
乙方(签字):
日期:____________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
法定代表人(或者主要负责人):
住所地(或者办公地址):
营业执照号:____________________
乙方(劳动者):
姓名:___________________________
性别:___________________________
出生日期:________________________
身份证号码:________________________
住址:____________________________
联系电话:________________________
丙方(第三方主体):
名称:____________________________
法定代表人(或者主要负责人):
住所地(或者办公地址):
营业执照号:____________________
鉴于:
1.甲方系依法注册的具有独立法人资格的用人单位,从事____________________________经营活动。
2.乙方具备履行本合同所约定工作的资格和能力。
3.丙方作为第三方主体,愿意提供与乙方工作相关的服务和支持。
为明确甲乙丙三方在劳动关系中的权利、义务和责任,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意按照甲方的安排,在____________________________岗位上工作,接受丙方的辅助服务。
1.2乙方应遵守甲方的工作制度和工作纪律,完成甲方布置的各项工作任务。
1.3丙方负责为乙方提供____________________________等辅助服务,确保乙方工作顺利进行。
第二条工作时间和休息休假
2.1本合同期限为____________________________(年)。
2.2乙方每日工作时间____________________________小时,每周工作时间____________________________小时。
2.3乙方享有国家法定节假日、公休日和带薪年休假等休息休假待遇。
第三条工资和福利
3.1乙方工资标准为每月人民币____________________________元,按____________________________支付。
3.2甲方应按国家规定缴纳各项社会保险费用,并为乙方缴纳____________________________等商业保险。
3.3甲方应依法为乙方提供____________________________等福利待遇。
3.4丙方在乙方工作期间,应按照协议约定支付乙方相应的服务费用。
第四条劳动保护和劳动条件
4.1甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境,确保乙方的人身安全和健康。
4.2甲方应配备必要的安全防护设施和劳动保护用品,确保乙方在工作中的人身安全。
4.3丙方应协助甲方履行劳动保护和劳动条件的责任。
第五条甲方权益
5.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保乙方按照约定完成工作任务。
5.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
5.3甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
第六条乙方违约及限制条款
6.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同:
(一)严重违反甲方的工作制度和工作纪律;
(二)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(三)被依法追究刑事责任。
6.2乙方在合同期内,未经甲方同意,不得与第三方签订与本合同内容相关的任何协议。
6.3乙方在合同期内,不得泄露甲方的商业秘密。
第七条丙方责任
7.1丙方应按照协议约定,为乙方提供优质的服务和支持。
7.2丙方如因自身原因导致乙方工作受到影响,应承担相应的责任。
第八条争议解决
8.1双方因履行本合同发生争议,可以通过协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条附则
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自双方签字(或者盖章)之日起生效。
9.2本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.乙方身份证明复印件
2.乙方健康证明复印件
3.乙方相关资格证书复印件
4.丙方服务协议
第三方介入的意义和目的:
丙方的介入旨在为乙方提供更全面、高效的服务,同时确保甲方的工作需求得到满足。通过丙方的辅助,甲方可以更加专注于核心业务的发展,提高整体运营效率。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为主导方,通过设定明确的权利和义务,确保自身权益得到保障。同时,甲方通过调整工作内容和岗位,激发乙方的工作积极性,提高工作效率,实现双方共赢。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(用人单位):
法定代表人(或者主要负责人):
住所地(或者办公地址):
营业执照号:____________________
乙方(劳动者):
姓名:___________________________
性别:___________________________
出生日期:________________________
身份证号码:________________________
住址:____________________________
联系电话:________________________
丙方(第三方主体):
名称:____________________________
法定代表人(或者主要负责人):
住所地(或者办公地址):
营业执照号:____________________
鉴于:
1.甲方系依法注册的具有独立法人资格的用人单位,从事____________________________经营活动。
2.乙方具备履行本合同所约定工作的资格和能力。
3.丙方作为第三方主体,愿意提供与乙方工作相关的服务和支持。
为明确甲乙丙三方在劳动关系中的权利、义务和责任,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意按照甲方的安排,在____________________________岗位上工作,接受丙方的辅助服务。
1.2乙方应遵守甲方的工作制度和工作纪律,完成甲方布置的各项工作任务。
1.3丙方负责为乙方提供____________________________等辅助服务,确保乙方工作顺利进行。
第二条工作时间和休息休假
2.1本合同期限为____________________________(年)。
2.2乙方每日工作时间____________________________小时,每周工作时间____________________________小时。
2.3乙方享有国家法定节假日、公休日和带薪年休假等休息休假待遇。
第三条工资和福利
3.1乙方工资标准为每月人民币____________________________元,按____________________________支付。
3.2甲方应按国家规定缴纳各项社会保险费用,并为乙方缴纳____________________________等商业保险。
3.3甲方应依法为乙方提供____________________________等福利待遇。
3.4丙方在乙方工作期间,应按照协议约定支付乙方相应的服务费用。
第四条乙方权益
4.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境,确保其工作安全和健康。
4.2乙方有权根据工作表现和市场需求,要求甲方调整其工资待遇和福利。
4.3乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排和要求。
第五条甲方责任
5.1甲方应确保乙方的工作内容符合国家法律法规和行业标准。
5.2甲方应按照合同约定,及时支付乙方工资和福利。
5.3甲方应保护乙方的合法权益,不得侵犯乙方的知识产权和隐私权。
第六条甲方违约及限制条款
6.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同:
(一)未按时支付乙方工资和福利;
(二)提供的工作环境和条件不符合国家规定;
(三)严重侵犯乙方合法权益。
6.2甲方不得要求乙方从事违反法律法规或者危害其人身安全的工作。
第七条丙方责任
7.1丙方应按照协议约定,为乙方提供优质的服务和支持。
7.2丙方如因自身原因导致乙方工作受到影响,应承担相应的责任。
第八条争议解决
8.1双方因履行本合同发生争议,可以通过协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条附则
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自双方签字(或者盖章)之日起生效。
9.2本合同未
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