办公室文员绩效合同8篇

办公室文员绩效合同8篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（办公室文员）：___________________________鉴于甲乙双方同意，为明确办公室文员的绩效目标及工作职责，根据平等自愿、协商一致的原则，双方订立以下绩效合同：一、合同期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作职责及要求1.乙方应按照甲方的要求，履行办公室文员的职责，包括但不限于文件资料管理、会议安排、日常行政事务等。2.乙方应保证工作质量和效率，按时完成甲方安排的工作任务。3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，保持良好的工作态度和职业操守。三、绩效目标1.乙方的工作应达到甲方规定的绩效考核标准。2.乙方的工作质量、工作效率、工作态度等将作为绩效考核的重要指标。3.甲方将根据乙方的工作表现和绩效结果，给予相应的奖励或惩罚。四、薪酬与福利1.甲方应按照国家法律法规和甲方规定，向乙方支付薪酬。2.乙方的工作表现将作为薪酬调整的重要依据。3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及社会保险等福利待遇。五、保密义务1.乙方在工作期间及离职后，应对工作中接触到的甲方商业秘密及机密信息承担保密义务。2.乙方不得将甲方商业秘密及机密信息泄露给第三方。六、违约责任1.若乙方未能达到甲方规定的绩效标准，甲方有权对乙方进行处罚，包括但不限于警告、罚款、降薪、调岗等。2.若乙方严重违反甲方规章制度或造成甲方损失，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应法律责任。七、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（公司）：___________________________（盖章）乙方（办公室文员）：___________________________（签字）日期：______年______月______日篇2甲方（雇主）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方同意，为明确办公室文员的工作目标和绩效标准，达成以下绩效合同：一、合同目的本合同旨在明确乙方的工作职责、绩效标准、工作期限及福利待遇等，确保乙方按照甲方要求进行工作，以实现双方的共同目标。二、工作内容及职责1.乙方应按照甲方的要求，履行办公室文员的职责，包括但不限于：文件资料管理、会议组织、日常事务协调等。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保持良好的工作态度和职业操守。三、绩效标准1.乙方应按时完成甲方分配的工作任务，确保工作质量。2.乙方应积极参与团队合作，与同事保持良好的沟通与合作。3.乙方应努力提高自己的业务水平，不断学习和掌握新技能。四、工作时间及待遇1.乙方的工作期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.乙方的基本工资为______元/月，甲方将根据乙方的绩效表现给予相应的奖金和福利待遇。五、绩效考核与奖惩1.甲方将定期对乙方进行绩效考核，考核内容包括但不限于：工作完成情况、工作质量、团队合作能力、业务水平等。2.根据绩效考核结果，甲方将对乙方进行奖励或惩罚。奖励方式包括但不限于：加薪、奖金、晋升机会等；惩罚方式包括但不限于：警告、罚款、降薪、解雇等。六、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方在合同期限内，如有严重违反甲方规章制度或绩效不佳等情况，甲方有权单方面解除合同。七、其他约定1.双方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_________________________日期：___________年___________月___________日篇3甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就乙方在甲方担任办公室文员的绩效达成以下合同协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及职责乙方在甲方担任办公室文员，主要工作职责包括但不限于：1.文件管理：接收、整理、归档各类文件资料。2.办公自动化：操作和维护日常办公软件，保证正常运行。3.会议支持：协助组织会议，做好会议记录和纪要的整理。4.日常事务处理：处理日常办公事务，接待来访人员等。三、绩效目标及考核标准1.绩效目标：乙方应按照甲方的要求，高质量完成本职工作，提高工作效率，提升服务质量。2.考核标准：按照甲方制定的绩效考核标准执行，主要包括工作质量、工作效率、服务态度等方面。四、薪酬与绩效挂钩乙方的薪酬由基本工资和绩效奖金两部分组成。绩效奖金的发放与绩效考核结果挂钩，具体发放标准按照甲方相关规定执行。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务：（1）甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和保障。（3）甲方应按照合同约定支付乙方的薪酬。2.乙方权利与义务：（1）乙方有权获得约定的薪酬。（2）乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务。（3）乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。六、违约责任1.甲方未按照合同约定支付乙方薪酬的，应支付违约金。2.乙方未按照合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度的，应支付违约金。3.双方其他违约行为的，按照相关法律法规和甲方规章制度承担相应责任。七、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（雇主）：____________________（签字/盖章）乙方（员工）：____________________（签字/盖章）日期：____年____月____日篇4甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就乙方的绩效合同达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确乙方在担任甲方办公室文员期间的工作目标、职责、绩效评估和奖励机制，以激励乙方提高工作效率和绩效表现。二、工作内容及目标1.乙方应按照甲方的要求，履行办公室文员的职责，包括但不限于文件资料管理、办公物品管理、会议组织安排等。2.乙方的主要工作目标为：提高办公效率，优化文件管理，提升办公室整体运营水平。3.乙方应在规定的期限内完成工作任务，确保工作质量。三、绩效评估标准1.工作成果：以乙方完成的工作任务、工作质量及工作效率为主要评估依据。2.工作态度：包括工作积极性、团队协作、沟通能力、遵守规章制度等方面。3.创新能力：鼓励乙方提出创新性的建议和方案，以改善工作流程和提高工作效率。4.学习能力：评估乙方在学习新知识、新技能方面的能力。四、绩效奖励机制1.甲方根据乙方的绩效评估结果，给予相应的奖金、晋升机会等奖励。2.优秀绩效表现者将有机会参加甲方组织的培训和学习活动，提升自身能力。3.乙方绩效表现优异者，将有可能获得职位晋升和薪资提升的机会。五、考核周期及流程1.考核周期：本合同绩效考核周期为一年，自签订之日起生效。2.考核流程：甲方将按照公平、公正、公开的原则，对乙方进行定期考核，包括月度考核、季度考核和年度考核。六、违约责任1.若乙方在合同履行过程中违反甲方规定或未能完成工作任务，甲方有权根据情节轻重，对乙方进行警告、罚款、降职或解除劳动合同等处理。2.若因乙方工作失误或违法行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。七、其他条款1.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。4.本合同的解释权归甲方所有。甲方（雇主）：____________________（盖章）乙方（员工）：____________________（签字）日期：____________________篇5甲方（雇主）：______________________乙方（员工）：______________________根据甲乙双方自愿原则，为明确双方权责关系，达成以下办公室文员绩效合同：一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：____年__月__日二、工作职责与要求1.乙方应按照甲方的要求，担任办公室文员工作。2.乙方的主要工作职责包括：文件处理、文档管理、会议安排、接待来访等。3.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。三、绩效目标1.乙方在合同期内，应达到以下绩效目标：a.及时处理文件，提高办公效率。b.准确整理文档，确保资料完整。c.妥善安排会议，保障会议顺利进行。d.热情接待来访，维护公司形象。2.乙方绩效目标将作为年度考核的重要依据。四、薪酬与福利1.乙方薪酬根据甲方薪酬制度及乙方绩效表现确定。2.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受甲方规定的年终奖及其他福利待遇。五、绩效考核与奖惩1.甲方将根据乙方绩效目标完成情况，进行绩效考核。2.绩效考核结果将作为乙方晋升、调薪、奖金发放的重要依据。3.乙方若未能达到绩效目标，甲方将根据情节轻重，给予警告、扣薪、降级等处罚。4.乙方若因工作失误、违纪等行为造成甲方损失，应承担赔偿责任。六、保密义务1.乙方应严格遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。2.乙方在离职后，仍需履行保密义务。七、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除合同。2.乙方在合同期内，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权单方面解除合同。3.合同到期，如双方不再续签，合同自动终止。八、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________地址：______________________联系电话：______________________日期：____年__月__日乙方（签字）：______________________地址：______________________联系电话：______________________日期：____年__月__日篇6甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据甲方公司人力资源管理的需要，为进一步明确办公室文员的工作职责和绩效目标，提高工作质量和效率，经双方友好协商，达成以下绩效合同：一、合同目的本合同旨在明确乙方在担任甲方办公室文员期间的工作职责、权利、义务及绩效目标，以确保乙方的工作表现与甲方的业务目标相一致。二、工作内容1.乙方应按照甲方的要求，认真履行办公室文员的职责。2.乙方的主要工作内容包括但不限于：文件管理、文档打印、会议组织、接待访客、协助领导完成日常工作等。三、绩效目标1.乙方应确保文件管理的有序性，避免文件丢失或损坏。2.乙方应提高工作效率，确保文档打印及时、准确。3.乙方应确保会议组织的顺利进行，做好会议纪要和决议的整理与归档。4.乙方应保持良好的接待礼仪，热情接待访客，确保访客满意度。5.乙方应协助领导完成日常工作，提供高效、优质的服务。四、绩效考核1.甲方将根据乙方的工作表现，按照公司绩效考核制度对乙方进行定期考核。2.绩效考核结果将作为乙方晋升、薪资调整、奖金发放等的重要依据。五、双方责任与义务1.甲方应按照合同约定支付乙方的薪资和福利。2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。3.双方应共同遵守国家法律法规，保护甲方的商业秘密。六、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。七、其他条款1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________篇7甲方（雇主）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事办公室文员工作，双方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方的绩效问题达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确乙方在担任办公室文员期间的工作绩效要求，以及相应的奖励和惩罚措施，以激励乙方提高工作效率和工作质量。二、工作内容及要求1.乙方应按照甲方的要求，履行办公室文员的职责，包括但不限于文件资料管理、会议组织、行政事务等。2.乙方应按时完成工作任务，确保工作质量。3.乙方应遵守甲方的规章制度，保护甲方商业机密。三、绩效指标及考核1.绩效指标：乙方的工作绩效将按照工作效率、工作质量、团队协作等方面进行考核。2.考核方式：甲方将制定具体的绩效考核方案，并经双方确认后执行。3.考核周期：绩效考核周期为一年，但甲方有权根据乙方的工作表现进行适当调整。四、薪酬与奖励1.薪酬：乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行。2.奖励：根据乙方的绩效考核结果，甲方将给予相应的奖金或晋升机会。五、违约责任1.如乙方在合同期间违反甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。2.如乙方的工作绩效未达到合同约定的标准，甲方有权扣除部分奖金或采取其他措施。3.如因乙方的原因导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。六、其他事项1.合同期限：本合同自双方签字之日起生效，合同期限为XX年。2.双方应遵守中国的相关法律法规，履行本合同的所有条款。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜，由双方协商解决。甲方（雇主）：_________________________乙方（员工）：_________________________签订日期：_________________________篇8甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就乙方在甲方担任办公室文员一职的绩效表现达成以下协议：一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同