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文档简介

2025年美甲店雇佣合同样式甲方（雇主）：____美甲店乙方（雇员）：____根据我国相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方雇佣乙方从事美甲工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方在合同期内，负责为甲方提供美甲服务，包括但不限于指甲修饰、美甲设计、美甲护理等。2.乙方应按照甲方的要求，积极参加相关技能培训，提高自身业务水平。三、工作时间1.乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时，共计____小时/周。2.乙方应遵守甲方的作息时间，如有特殊情况，需提前与甲方协商。四、工资待遇1.乙方工资采取底薪加提成的方式计算。2.底薪为人民币____元/月，提成比例为____%。3.甲方每月____日发放上月工资，乙方应提供合法有效的银行账户。五、社会保险及福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。2.乙方享受国家法定节假日、年假、产假、婚假等。六、劳动保护1.甲方应提供乙方所需的劳动防护用品，确保乙方在工作中的人身安全。2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保自身安全。七、合同解除与终止1.在合同期内，甲乙双方经协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方在合同期内，如有以下情形之一，甲方有权单方面解除合同：a.乙方严重违反甲方制定的规章制度；b.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；c.乙方患有传染病，无法继续履行工作职责。3.甲方在合同期内，如有以下情形之一，乙方有权单方面解除合同：a.甲方未按照合同约定支付乙方工资；b.甲方未依法为乙方缴纳社会保险；c.甲方违法经营，损害乙方合法权益。八、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日附件一：美甲店规章制度附件二

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