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文档简介

2025年临时暂停劳动合同条款甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____鉴于甲乙双方于____年____月签署的《劳动合同》（以下简称“原合同”）约定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，就原合同的履行事宜达成如下协议：第一条临时暂停劳动合同的定义1.1本条款所称“临时暂停劳动合同”，是指甲乙双方在原合同有效期内，因特殊原因导致劳动合同无法继续履行，经甲乙双方协商一致，自暂停之日起至原合同到期日止，暂时停止履行劳动合同的行为。1.2临时暂停劳动合同的暂停期限最长不得超过一年。如双方在暂停期限内未能就劳动合同的继续履行达成一致，则暂停期满后，原合同自动终止。第二条临时暂停劳动合同的条件2.1甲乙双方同意自本协议签订之日起，暂停履行原合同。2.2暂停劳动合同的原因应符合国家法律法规及甲方规章制度的相关规定，且不属于乙方主观原因造成的。2.3甲乙双方应在本协议签订后五个工作日内，向当地劳动行政部门报告临时暂停劳动合同的相关情况。第三条甲方义务3.1甲方在暂停劳动合同期间，应按国家法律法规及甲方规章制度的规定，按时足额支付乙方工资、福利及社会保险。3.2甲方在暂停劳动合同期间，应积极与乙方沟通，寻求合适的解决方案，以便在暂停期满后能够恢复履行原合同。3.3甲方在暂停劳动合同期间，不得将乙方辞退或解雇。第四条乙方义务4.1乙方在暂停劳动合同期间，应保持与甲方的联系，及时了解甲方相关通知和要求。4.2乙方在暂停劳动合同期间，不得与其他用人单位建立劳动关系，不得以任何形式从事与甲方业务有竞争关系的工作。4.3乙方在暂停劳动合同期间，应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身综合素质。第五条合同终止5.1本协议签订后，原合同暂停履行。如甲方在暂停期满后提出恢复履行原合同的，乙方应同意继续履行。5.2如甲方在暂停期满后，未能与乙方就恢复履行原合同达成一致，则原合同自动终止。5.3本协议终止后，甲乙双方应按照原合同约定办理相关手续。第六条违约责任6.1甲乙双方违反本协议的约定，导致临时暂停劳动合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。6.2甲乙双方在履行本协议过程中，应遵守国家法律法规及甲方规章制度的相关规定，否则造成后果的，应承担相应法律责任。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双

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