对于开展脱贫攻坚工作专项调研方案

对于开展脱贫攻坚工作专项调研方案一、调研目的为全面了解和掌握当前脱贫攻坚工作的实际情况，总结经验，发现问题，提出针对性的建议和措施，推动脱贫攻坚工作向纵深发展，特制定本调研方案。二、调研时间[调研具体时间]三、调研对象[调研对象具体名称]四、调研内容1.脱贫成效：对脱贫人口的收入、住房、教育、医疗等方面进行评估，了解脱贫的稳定性和可持续性。2.产业扶贫：调研产业扶贫项目的实施情况、利益联结机制、带贫益贫效果等，分析产业扶贫中存在的问题和不足，提出改进措施和建议。3.就业扶贫：调查就业扶贫政策的落实情况、贫困劳动力的就业状况、就业帮扶措施的效果等，总结就业扶贫工作的经验和做法，查找存在的问题和不足，提出完善政策和改进工作的意见建议。4.易地搬迁扶贫：检查易地搬迁扶贫政策的执行情况、搬迁群众的生产生活状况、后续扶持措施的落实情况等，总结易地搬迁扶贫工作的成效和经验，查找存在的问题和不足，提出改进工作的意见建议。5.扶贫资金使用：审查扶贫资金的管理和使用情况，包括资金拨付、使用进度、项目实施等，评估扶贫资金的使用效益和监管情况，发现问题并提出改进建议。6.社会扶贫：了解社会力量参与脱贫攻坚的情况，包括企业、社会组织、个人等的帮扶举措、帮扶成效等，总结社会扶贫的经验和做法，查找存在的问题和不足，提出完善政策和改进工作的意见建议。7.巩固脱贫成果：调研脱贫人口的返贫情况、边缘人口的致贫风险、已脱贫地区的发展情况等，分析巩固脱贫成果的重点和难点，提出巩固脱贫成果的政策建议。五、调研方式1.实地走访：深入贫困地区，走访贫困户、脱贫户、边缘户，了解他们的生产生活状况，听取他们的意见和建议。2.问卷调查：设计科学合理的调查问卷，发放给相关人员，了解脱贫攻坚工作的总体情况、存在的问题和困难。3.数据分析：收集整理脱贫攻坚工作的相关数据，进行深入分析，找出问题的症结所在。4.案例分析：选取典型案例，深入剖析脱贫攻坚工作中的成功经验和不足之处，为其他地区提供借鉴和参考。六、调研组织与实施1.成立调研小组：由相关部门和专家组成调研小组，负责调研的组织实施和协调工作。2.明确分工：调研小组成员根据各自的专业背景和工作任务，明确分工，确保调研工作的顺利进行。3.培训调研人员：对调研人员进行培训，使其掌握调研方法和技巧，确保调研数据的真实性和可靠性。4.制定调研计划：根据调研目的和内容，制定详细的调研计划，包括调研时间、地点、人员安排等。5.实施调研：按照调研计划，组织开展实地走访、问卷调查、数据分析等工作，确保调研数据的全面性和准确性。6.撰写调研报告：调研结束后，对调研数据进行汇总、分析和整理，撰写调研报告，提出针对性的意见和建议。七、调研成果应用1.为决策提供参考：调研报告将为政府决策提供参考依据，为制定更加科学合理的脱贫攻坚政策提供支持。2.总结经验教训：通过调研，总结脱贫攻坚工作中的成功经验和不足之处，为其他地区提供借鉴和参考。3.推动工作改进：针对调研中发现的问题和不足，提出针对性的建议和措施，推动脱贫攻坚工作的改进和完善。八、注意事项1.调研过程中要严格遵守相关法律法规和工作纪律，确保调研工作的合法性和公正性。2.调研人员要保持客观、中立的态度，避免主观臆断和个人偏见。3.调研数据要真实、可靠，严禁弄虚作假和编造数据。4.调研成果要及时反馈和应用，为脱贫攻