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单位炊事员聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):___________________名称:_______________________________地址:_______________________________法定代表人或主要负责人:_____________联系电话:___________________________乙方(受聘人):_____________________姓名:_______________________________性别:_______________________________民族:_______________________________文化程度:___________________________居民身份证号码:_____________________家庭住址:___________________________联系电话:___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事食堂炊事员工作事宜达成如下协议,以资双方共同遵守。一、合同期限及聘用方式甲方聘用乙方从事食堂炊事员工作岗位的工作,合同期限为XXXX年。本合同自签订之日起生效,双方不得无故终止协议或中途解除协议(如需解除协议需提前一个月通知对方)。聘用期间乙方应服从甲方安排的工作调配。聘用期满后,如双方有意续签,应在本合同到期前另签订合同。二、岗位职责与工作内容篇2甲方(聘用单位):__________________名称:______________________________地址:______________________________法定代表人:________________________联系电话:__________________________乙方(受聘人员):__________________姓名:______________________________性别:______________________________民族:______________________________出生年月:__________________________文化程度:__________________________身份证号码:________________________住址:_____________________________________________________________联系电话:__________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同,共同遵照履行。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同条款如与法律、法规、政策有抵触时,以法律、法规政策为准。以下条款,甲乙双方共同遵守执行。一、聘用合同期限篇3甲方(聘用单位):________________法人代表(负责人):________________电话:________________单位地址:________________联系电话:________________传真:________________邮政编码:________________乙方(受聘人):________________性别:________________年龄:________________岁籍贯:________________民族:________________学历:________________职称:________________职务:________________身份证号:________________联系电话:________________移动电话:______________手机传真号码(便于突发事务通知):_______________邮政编码____________篇4甲方(聘用单位):___________________名称:___________________地址:___________________法定代表人:___________________联系电话:___________________乙方(受聘人):___________________姓名:___________________性别:___________________民族:___________________籍贯:___________________学历:___________________年龄:___________________身份证号码:___________________联系电话:___________________家庭住址:___________________户口所在地:___________________邮编:___________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。本合同旨在明确双方的权利义务关系,保护双方的合法权益。经双方共同协商,现具体条款如下:一、期限条款本合同期限为_____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为___个月。期满如需续聘请双方另行协商签订新的合同。合同期内乙方若擅自离职或因其它意外情况消失后,合同自行终止。乙方必须根据甲方所需,按时完成本职工作或承担上级安排的相关任务及保障单位的后勤正常运作等工作内容;确保做到分工明确,执行岗位职责到位。甲方应按时支付乙方报酬。合同期内甲方必须为乙方办理社保等事宜。合同期内乙方必须遵守甲方的一切规章制度和行为准则等规定。本合同期内乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:受聘人不能履行岗位职责的;受聘人工作散漫主观积极性不强或无视劳动纪律等严重行为的;乙方如确因病、私事请长假等非公务需提前通知甲方后并经甲方同意后方可离开工作岗位请假时间不能超过国家规定的休假时间等等。(其它原因根据具体合同条款规定处理)篇5甲方(聘用单位):____________________名称:____________________法定代表人:____________________地址:____________________联系电话:____________________乙方(受聘人):____________________姓名:____________________性别:____________________民族:____________________文化程度:____________________居民身份证号码:____________________住址:____________________联系电话:____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本合同,共同遵守。一、合同期限篇6甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同。一、岗位及职责甲方聘用乙方担任单位炊事员岗位工作,乙方需负责厨房日常烹饪、清洁、食材采购等工作,确保食品安全和卫生。二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限为___年。三、薪酬待遇1.乙方的基本工资为______元/月。2.甲方根据乙方的工作表现及绩效考核结果,可对乙方进行奖金发放。3.甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。四、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周___天,每天工作___小时。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按照法律规定支付加班工资或安排补休。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。2.甲方需为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护用品。3.乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度,预防劳动过程中的事故。六、聘用合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;(2)甲方以欺诈、胁迫等手段使乙方签订本合同的。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。七、违约责任及其他约定事项1.甲乙双方违反本合同约定,应承担违约责任,支付违约金。2.甲乙双方因履行本合同发生争议,应当通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院提起诉讼。3.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决。4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):_

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