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文档简介

2025年临时人员雇佣协议本协议由以下双方于____年____月____日签订，旨在明确双方在临时人员雇佣过程中的权利、义务及合作事宜。一、协议主体甲方（雇主）：____有限公司乙方（临时工）：____二、雇佣期限1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____个月。2.在协议有效期内，如双方同意延长雇佣期限，应签订书面补充协议。三、工作内容1.乙方在协议有效期内，应按照甲方的要求，从事____等相关工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。四、薪资待遇1.乙方在协议有效期内，薪资待遇为____元/月，每月____日前发放。2.乙方享有国家法定节假日休息及甲方规定的其他福利待遇。五、社会保险及公积金1.甲方为乙方缴纳____社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方缴纳____住房公积金。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。2.甲方应对乙方进行岗前培训，提高乙方的业务技能和安全意识。七、保密条款1.乙方在协议有效期内及协议终止后，应对在甲方工作中接触到的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。八、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。2.甲方未按时支付乙方薪资的，应按____%的标准支付滞纳金。九、协议终止1.协议期满后，双方如不再续签，协议自动终止。2.在协议期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除协议。十、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：____有限公司乙方（签名）：____签订日期：____年____月____日本协议旨在规范双方在____年临时人员雇佣过程中的合作行为，确保双方合法权益。双方应严格遵守本协议的各项约定，共同维护和谐稳定的劳动

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