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文档简介

2025年度建筑工人劳动争议调解服务合同本合同共三部分组成,仅供学习使用,第一部分如下:第一条合同双方甲方(用人单位):_______乙方(调解机构):_______第二条服务内容1.乙方同意为甲方提供2025年度建筑工人劳动争议调解服务。2.乙方应按照甲方要求,及时、公正、高效地处理甲方建筑工人在劳动过程中发生的争议。3.乙方应协助甲方建立健全劳动争议调解机制,提高劳动争议调解质量。4.乙方应定期向甲方汇报劳动争议调解工作情况。第三条服务期限1.本合同服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。2.合同期满前,甲方有权决定是否续签合同。第四条服务费用1.甲方应按照本合同约定,向乙方支付劳动争议调解服务费用。2.服务费用支付方式:_______3.服务费用支付时间:_______4.服务费用总额:_______第五条保密条款1.甲方和乙方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。2.本保密条款在本合同有效期内及合同终止后均有效。第六条违约责任1.甲方违反本合同约定,未按期支付服务费用,应向乙方支付_______的违约金。2.乙方违反本合同约定,未按时完成劳动争议调解工作,应向甲方支付_______的违约金。3.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决1.甲方和乙方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______乙方(调解机构):_______附:相关法律法规及政策文件一、中华人民共和国劳动法二、中华人民共和国劳动合同法三、中华人民共和国劳动争议调解仲裁法四、其他相关法律法规及政策文件第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义在本合同中,第三方是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织,包括但不限于中介机构、咨询公司、评估机构、法律服务机构等,以及任何因履行本合同而产生的第三方。第二条第三方介入的情形1.乙方在处理劳动争议过程中,如需专业意见或服务,可邀请第三方介入。2.甲方根据自身需要,可邀请第三方参与劳动争议的调解过程。第三条第三方责任1.第三方应遵守国家相关法律法规和本合同的规定,对甲方、乙方及其员工的信息保密。2.第三方在介入劳动争议调解过程中,应独立、公正、客观地提供专业意见或服务。3.第三方在介入过程中产生的责任,由第三方自行承担。第四条第三方责任限额1.第三方因介入劳动争议调解过程中产生的责任,甲方和乙方共同承担不超过_______元的赔偿责任。2.甲方和乙方可根据实际情况,在合同中约定更高的责任限额。3.第三方责任限额在本合同有效期内及合同终止后均有效。第五条第三方权利1.第三方有权要求甲方和乙方提供与劳动争议相关的必要资料和信息。2.第三方有权要求甲方和乙方在合理期限内提供必要的协助和支持。3.第三方有权在介入过程中,提出自己的专业意见或建议。第六条第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系:第三方在履行本合同过程中,与甲方为委托与被委托关系。2.第三方与乙方的关系:第三方在履行本合同过程中,与乙方为合作与协助关系。3.第三方与乙方员工的关系:第三方在介入劳动争议调解过程中,与乙方员工为调解与被调解关系。4.第三方与其他第三方的关系:第三方与其他第三方在介入劳动争议调解过程中,为独立、平行关系。第七条第三方介入的程序1.第三方介入前,甲方和乙方应协商确定第三方介入的具体事宜。2.第三方介入后,甲方、乙方和第三方应共同制定详细的调解方案。3.第三方介入过程中,甲方、乙方和第三方应保持沟通,及时解决争议。4.第三方介入结束后,乙方应向甲方和第三方提供调解报告。第八条第三方介入的费用1.第三方介入产生的费用,由甲方承担。2.甲方应在第三方介入前,与第三方协商确定费用标准和支付方式。3.第三方介入费用支付时间:_______4.第三方介入费用总额:_______第九条争议解决1.甲方、乙方和第三方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。第十一条本合同修正条款自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______乙方(调解机构):_______第三方:_______第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:本合同副本要求:双方各保留一份合同副本,以备日后查阅和核对。说明:合同副本应与原合同内容一致,并由双方签字或盖章确认。2.附件二:服务费用明细表要求:详细列出服务费用的构成、支付方式及时间。说明:费用明细表应包括但不限于服务内容、单价、总价、支付周期等。3.附件三:第三方介入协议要求:明确第三方介入的条件、责任、权利及费用等。说明:协议应包括第三方介入的具体情形、介入流程、费用结算等。4.附件四:劳动争议调解方案要求:详细列出调解的具体步骤、措施及预期目标。说明:调解方案应包括争议双方的基本情况、争议焦点、调解原则等。5.附件五:调解报告要求:记录调解过程、结果及后续处理措施。说明:调解报告应包括调解时间、地点、参与人员、争议双方陈述、调解结果等。6.附件六:争议双方确认书要求:争议双方对调解结果进行确认。说明:确认书应包括调解结果、双方签字或盖章确认等。7.附件七:保密协议要求:明确甲方、乙方和第三方在履行本合同过程中的保密义务。说明:保密协议应包括保密内容、保密期限、违约责任等。8.附件八:争议解决协议要求:明确争议解决的方式和程序。说明:争议解决协议应包括协商、调解、仲裁或诉讼等途径。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方未按期支付服务费用。乙方未按约定完成劳动争议调解工作。第三方泄露甲方、乙方及其员工的信息。任何一方违反保密协议。2.责任认定标准:甲方未按期支付服务费用,应向乙方支付_______的违约金。乙方未按约定完成劳动争议调解工作,应向甲方支付_______的违约金。第三方泄露甲方、乙方及其员工的信息,应承担相应的法律责任。任何一方违反保密协议,应承担相应的法律责任。3.违约责任示例:甲方未按期支付服务费用,逾期一天,应向乙方支付_______元的违约金。

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