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文档简介

2025年度建筑二次结构木工劳务技能培训合同范本本合同共三部分组成,仅供学习使用,第一部分如下:名称:____________________地址:____________________法定代表人:____________________名称:____________________地址:____________________法定代表人:____________________鉴于甲方需要提高建筑二次结构木工的技能水平,乙方愿意为甲方提供建筑二次结构木工劳务技能培训服务,双方经友好协商,达成如下协议:一、培训内容1.培训课程:建筑二次结构木工基本技能、施工工艺、安全操作规程等。2.培训方式:理论教学与实践操作相结合。3.培训时间:2025年__月__日至2025年__月__日,共计__天。4.培训地点:____________________二、培训人数及费用1.培训人数:__人。2.培训费用:人民币__元整(大写:____________________)。三、培训安排1.甲方负责提供培训场地、设备、材料等。2.乙方负责安排培训教师,并负责培训教学计划的制定、实施和考核。3.甲方负责组织参训人员按时参加培训,并负责参训人员的食宿。4.乙方负责对参训人员进行考核,考核合格者颁发培训合格证书。四、培训费用支付1.甲方应在培训开始前向乙方支付培训费用的__%。2.培训结束后,甲方应在__个工作日内向乙方支付剩余的培训费用。五、违约责任1.甲方未按时支付培训费用的,应向乙方支付__%的违约金。2.乙方未按时完成培训任务的,应向甲方支付__%的违约金。3.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。六、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。八、合同生效本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____________________签订地点:____________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中,第三方是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织,包括但不限于中介方、培训机构、供应商、担保方等。二、第三方介入的目的1.中介方:协助甲乙双方达成培训协议,提供信息对接、合同起草、签订等服务。2.培训机构:提供专业的培训课程、师资力量和培训场地。3.供应商:提供培训所需的材料、设备等。4.担保方:为保证合同履行,提供担保服务。三、第三方责任限额1.中介方:中介方对本合同项下的服务仅承担中介责任,不承担培训质量、培训效果等责任。2.培训机构:培训机构对本合同项下的培训内容、师资力量、培训场地等承担相应责任,但责任限额不超过合同总金额的__%。3.供应商:供应商对本合同项下的材料、设备等承担质量责任,但责任限额不超过合同总金额的__%。4.担保方:担保方按照担保合同约定承担担保责任,但责任限额不超过担保金额。四、第三方权利与义务1.中介方:(1)权利:收取中介服务费。(2)义务:协助甲乙双方达成培训协议,提供信息对接、合同起草、签订等服务。2.培训机构:(1)权利:收取培训费用。(2)义务:按照合同约定提供培训服务,确保培训质量。3.供应商:(1)权利:收取材料、设备等费用。(2)义务:按照合同约定提供符合质量要求的材料、设备。4.担保方:(1)权利:收取担保费用。(2)义务:按照担保合同约定承担担保责任。五、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的权利义务关系,由本合同约定。2.甲方与第三方之间的权利义务关系,由各自签订的合同约定。3.乙方与第三方之间的权利义务关系,由各自签订的合同约定。4.第三方之间权利义务关系,由各自签订的合同约定。六、第三方介入后的合同变更1.甲方、乙方与第三方之间,在合同履行过程中,如需对合同内容进行变更,应书面通知对方,并经双方同意后生效。2.任何一方未经对方同意,擅自变更合同内容的,应承担相应的法律责任。七、争议解决1.甲方、乙方与第三方之间在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。2.第三方之间在履行合同过程中发生的争议,应按照各自签订的合同约定解决。八、合同生效本合同及其附件、补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____________________签订地点:____________________第三方(盖章):签订日期:____________________签订地点:____________________第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.培训课程大纲:详细列出培训课程的内容、课时安排、教学方法等。2.培训教师简历:提供培训教师的个人基本信息、教学经验和专业资格。3.培训场地设施清单:列出培训场地及所需设备的清单,包括数量、型号、功能等。4.培训材料清单:列出培训所需的教材、工具、图纸等材料清单。5.培训费用明细:列出培训费用的构成,包括但不限于报名费、课程费、资料费等。6.甲方提供设备、材料清单:列出甲方为乙方提供设备、材料的名称、数量、规格、质量要求等。7.甲方提供食宿安排明细:列出甲方为参训人员提供的食宿标准、地点、时间安排等。8.考核办法及评分标准:明确考核办法、评分标准、合格分数线等。9.第三方合作协议:列出甲方、乙方与第三方之间的合作协议内容。10.违约责任承担协议:明确违约行为的处理方式、违约责任承担等。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定:(1)未按时支付培训费用的,甲方应向乙方支付__%的违约金。(2)未按时提供培训场地、设备、材料的,甲方应承担相应的赔偿责任。(3)未按时组织参训人员参加培训的,甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约行为及责任认定:(1)未按时完成培训任务的,乙方应向甲方支付__%的违约金。(2)提供的培训教师、培训场地、设备、材料等不符合合同约定的,乙方应承担相应的赔偿责任。(3)未按照合同约定提供食宿安排的,乙方应承担相应的赔偿责任。3.第三方违约行为及责任认定:(1)中介方未履行中介责任的,中介方应向甲方、乙方支付__%的违约金。(2)培训机构未履行培训责任的,培训机构应向甲方、乙方支付__%的违约金。(3)供应商未履行供应责任的,供应商应向甲方、乙方支付__%的违约金。(4)担保方未履行担保责任的,担保方应按照担保合同约定承担担保责任。示例说明:1.甲方违约:甲方未能在培训开始前支付__%的培训费用,应向乙方支付__元违约金。2.乙方违约:乙方未能在培训开始前提供符合

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