上海市官方劳动合同合同样本

上海市官方劳动合同合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第一条劳动合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共计_______个月/年。1.2双方同意，劳动合同期满后，如乙方工作表现良好，甲方同意续签劳动合同，乙方亦愿意续签，双方应在本合同到期前_______日内签订新的劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的要求，从事_______岗位（工种）的工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，努力完成甲方交付的工作任务。2.3乙方在劳动合同期间，如因工作需要，经双方协商一致，甲方可以调整乙方的工作岗位。第三条工作时间及休息休假3.1乙方的工作时间为：每周工作_______天，每天工作_______小时，每周工作总时长不超过_______小时。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家规定安排乙方休息。3.3乙方享有年假、病假、事假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1甲方支付乙方的工资为：基本工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元，每_______个月支付一次，每次支付时间为次月_______日前。4.2乙方在劳动合同期间，享有甲方提供的各项奖金、津贴、补贴等待遇。4.3甲方应按照国家规定和甲方的规章制度，为乙方缴纳各项社会保险。第五条劳动保护及劳动条件5.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境。5.2甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。5.3乙方在劳动合同期间，如发生工伤，甲方应按照国家规定及时为乙方办理工伤认定和赔偿事宜。第六条劳动合同的解除和终止6.1双方同意，在劳动合同期限内，如乙方违反甲方的规章制度，甲方有权解除劳动合同。6.2双方同意，在劳动合同期限内，如甲方因业务调整、经营困难等原因需要解除劳动合同，应提前_______日书面通知乙方。6.3双方同意，在劳动合同期限内，如乙方因个人原因需要解除劳动合同，应提前_______日书面通知甲方。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。7.2双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.合同编号：确保合同具有唯一性，便于双方查阅和管理。2.劳动合同期限：明确合同的起始和终止日期，以及续签条件。3.工作内容：明确乙方的工作岗位和职责，以及岗位调整的协商机制。4.工作时间及休息休假：遵守国家关于工作时间、休息休假的法律法规，保障乙方的合法权益。5.劳动报酬：明确乙方的工资待遇、奖金、津贴等，以及支付时间和方式。6.劳动保护及劳动条件：确保乙方的工作环境符合国家劳动安全卫生标准，提供必要的劳动保护用品。7.劳动合同的解除和终止：明确双方在合同期限内解除或终止劳动合同的条件和程序。8.违约责任：明确双方因违约应承担的法律责任。9.其他约定：为合同未尽事宜提供补充协议的签订空间。解决办法：1.协商解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.法律途径：如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。2.劳动关系：劳动者与用人单位在劳动过程中形成的权利义务关系。3.劳动报酬：用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴、补贴等。4.社会保险：国家通过立法建立的，为保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下的基本生活需要而设立的社会保障制度。5.劳动安全卫生：国家为保障劳动者在劳动过程中的安全和健康，制定的有关劳动条件和劳动保护的法律法规。6.工伤：劳动者在劳动过程中因工作原因受到的伤害。7.补充协议：双方在劳动合同基础上，为补充合同未尽事宜而签订的协议。8.违约责任：违反合同约定的一方应承担的民事责任。特殊应用场合及补充条款：1.场合：乙方即将担任重要项目管理职位。补充条款：考虑到乙方即将承担的重要职责，双方同意在合同中增加一条关于项目管理责任和权限的条款。若乙方成功完成项目目标，甲方将提供额外的项目奖金激励。2.场合：乙方有特殊技能或专利。补充条款：鉴于乙方拥有的特殊技能或专利，双方同意在合同中增加一条关于乙方知识产权保护和使用的条款。乙方在劳动合同期间创造的新技术或作品，其知识产权归属双方协商确定。3.场合：乙方需经常出差。补充条款：由于乙方的工作性质需要经常出差，双方同意在合同中增加一条关于出差补贴和假期的条款。甲方将提供出差期间的交通、住宿补贴，并根据出差频率给予额外的休息时间。4.场合：乙方处于孕期或哺乳期。补充条款：考虑到乙方的特殊生理需求，双方同意在合同中增加一条关于孕期和哺乳期保护的条款。甲方将根据乙方的身体状况调整工作内容