二零二五年度版公司实习生劳动合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度版公司实习生劳动合同甲方（实习生）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（公司）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、劳动合同描述1.劳动岗位与职责乙方同意聘请甲方担任实习生，具体岗位为______，工作职责为______。甲方应按照乙方的规定和要求，完成实习期间的工作任务。2.工作时间与地点甲方在实习期间的工作时间为______，工作地点为______。乙方可根据工作需要调整甲方的工作时间与地点。二、实习待遇与期限1.实习待遇乙方将为甲方提供实习期间的工资待遇，具体金额为______元/月。甲方在实习期间享有乙方提供的必要工作条件和生活保障。2.实习期限本合同的有效期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。实习期限到期后，甲方可以选择继续实习或结束实习关系。三、劳动合同的解除与终止1.解除条件任何一方违反本合同约定，均可提出解除劳动合同。甲方在实习期间严重违反乙方规章制度或给乙方造成重大损失的，乙方有权解除劳动合同。2.终止条件实习期限届满，本合同自然终止。任何一方提出解除劳动合同，应提前______天书面通知对方。四、其他约定1.保密条款甲方在实习期间及合同终止后，对乙方商业秘密负有保密义务。甲方不得泄露乙方任何商业秘密，否则承担相应法律责任。2.争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的实习岗位和工作环境进行了解和评估。有权根据实习表现和公司安排调整实习内容。义务：遵守乙方的规章制度和工作纪律。积极完成实习任务，并按时提交实习报告。2.乙方权利与义务权利：对甲方的实习表现进行评估，并有权根据评估结果给予实习评价。有权根据工作需要调整甲方的实习岗位。义务：为甲方提供必要的实习指导和工作培训。确保甲方在实习期间的安全和健康。六、实习期间的待遇与保障1.实习工资甲方在实习期间将获得______元/月的实习工资。实习工资将在每月______日发放。2.社会保险乙方将为甲方购买相应的社会保险，具体险种和缴费比例由双方另行约定。七、实习合同的解除与终止1.解除条件任何一方在实习期间严重违反实习合同或公司规章制度，另一方有权解除实习合同。甲方因特殊原因需提前结束实习，应提前______天书面通知乙方。2.终止条件实习合同期限届满，合同自然终止。八、争议解决与保密1.争议解决双方在实习期间发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向乙方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.保密条款甲方在实习期间及实习结束后，对乙方商业秘密负有保密义务。甲方不得泄露乙方任何商业秘密，否则承担相应法律责任。九、实习合同的变更与解除1.变更本实习合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本实习合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本实习合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本实习合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本实习合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行实习合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本实习合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在实习期间知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于实习内容、公司规章制度等）予以保密。2.保密期限保密期限自实习合同签订之日起至实习合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、实习合同的生效与有效期1.生效本实习合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本实习合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期