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文档简介

合同编号:合同双方:甲方(用人单位):名称:地址:联系人:联系电话:乙方(兼职人员):姓名:身份证号码:联系电话:地址:鉴于甲方为合法经营的单位,乙方具备完全民事行为能力,自愿提供兼职劳务,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条兼职岗位与工作内容1.1乙方自愿担任甲方的(兼职岗位名称)岗位,负责(工作内容)。1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量。第二条工作时间与报酬2.1乙方每周工作时间不超过小时,具体工作时间根据甲方工作需要另行协商确定。2.2乙方按照实际工作时间,按照每小时元(人民币)的标准获得报酬。2.3甲方每月日前支付乙方上月工资。第三条保密条款3.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,应对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息予以保密。3.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第四条合同的解除与终止4.1双方协商一致,可以解除或终止本合同。4.2乙方提前解除或终止本合同的,应提前天通知甲方。4.3甲方违反合同规定,乙方有权解除合同。第五条其他约定5.1乙方在提供兼职劳务期间,应遵守国家法律法规及甲方的规章制度。5.2乙方在提供兼职劳务期间,因工作原因造成的人身损害,由甲方承担相应责任。5.3双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条合同的生效、修改与解除6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。6.2本合同的修改、补充应采用书面形式,经双方协商一致后生效。6.3本合同解除或终止后,双方的权利义务即时终止。甲方(用人单位):乙方(兼职人员):签订日期:注意事项:1.确保合同双方的合法身份,包括但不限于营业执照、身份证等。2.明确兼职岗位和工作内容,避免因模糊不清导致的工作纠纷。3.工作时间与报酬要明确规定,避免因薪资问题导致的纠纷。4.保密条款要详细明确,确保双方的利益不受损害。5.合同解除与终止的条件和方式要明确规定,避免因解除合同导致的纠纷。6.其他约定要详细明确,包括法律法规遵守、人身损害责任等。解决办法:1.对合同双方的合法身份进行审查,可要求提供营业执照、身份证等相关证件。2.对兼职岗位和工作内容进行详细描述,可列明具体的工作任务和要求。3.明确规定工作时间与报酬,可设立工资条和支付记录。4.对保密条款进行详细解释,可签订保密协议。5.明确规定合同解除与终止的条件和方式,可设立解除或终止合同的书面协议。6.对其他约定进行详细解释,可列明具体的法律法规遵守要求和人身损害责任规定。法律名词及名词解释:1.用人单位:指提供工作岗位并支付报酬的法人或其他组织。2.兼职人员:指在提供兼职劳务的不放弃原有工作或学习的人员。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密义务:指合同双方对合同中约定的保密信息承担的保密责任。5.合同解除:指合同双方依法终止合同关系的行为。6.合同终止:指合同关系因履行完毕、合同解除、合同无效等原因终止的行为。7.违约责任:指合同一方或双方不履行合同义务应承担的法律责任。8.管辖权:指法院对某一特定案件进行审判的权力。应用场合:1.企事业单位、社会组织等用人单位与个人之间建立的兼职劳务关系。2.临时性、短期性的兼职工作,如项目外包、临时帮忙等。3.需要对兼职人员进行保密约定的事项,如技术研发、市场营销等。4.明确双方权利义务,减少兼职工作中的纠纷和矛盾。补充条款:1.兼职人员的工作表现评价标准及奖励制度。2.兼职人员在提供劳务过程中发生意外伤害的赔偿办法。3.甲方对乙方提供的工作培训和指导事项。4.乙方在兼职期间违反甲方规定的行为处理办法。5.甲方在合同期间变更合同条款的程序和条件。附件列表:1.甲方营业执照、法人代表身份证明等文件。2.乙方身份证、学历证明等文件。3.兼职岗位

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