2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.服务内容2.1社会保险代缴服务2.1.1代缴范围2.1.2代缴方式2.1.3代缴费用2.2企业补充养老保险服务2.2.1养老保险补充方案2.2.2养老保险补充费用2.2.3养老保险补充待遇3.服务期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.服务质量及标准5.1服务质量要求5.2服务标准6.保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决费用9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效日期11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更效力12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后果13.其他约定13.1通知方式13.2合同附件13.3合同份数14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1代缴服务方：甲公司1.1.2服务接受方：乙公司1.2合同双方法定代表人1.2.1甲公司法定代表人：1.2.2乙公司法定代表人：1.3合同双方联系方式1.3.1甲公司联系人：，电话：138xxxx56781.3.2乙公司联系人：赵六，电话：139xxxx87652.服务内容2.1社会保险代缴服务2.1.1代缴范围2.1.1.1基本养老保险2.1.1.2基本医疗保险2.1.1.3失业保险2.1.1.4工伤保险2.1.1.5生育保险2.1.2代缴方式2.1.2.1通过银行转账代缴2.1.2.2通过在线支付平台代缴2.1.3代缴费用2.1.3.1按照国家及地方政策规定的标准收取2.1.3.2费用计算方式：按月或按年计算2.2企业补充养老保险服务2.2.1养老保险补充方案2.2.1.1提供企业年金方案2.2.1.2提供补充养老保险方案2.2.2养老保险补充费用2.2.2.1按照企业年金或补充养老保险方案规定收取2.2.2.2费用计算方式：按月或按年计算2.2.3养老保险补充待遇2.2.3.1享受企业年金待遇2.2.3.2享受补充养老保险待遇3.服务期限3.1合同起始日期：2025年1月1日3.2合同终止日期：2025年12月31日4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额：根据代缴和服务内容具体计算4.2费用支付方式4.2.1通过银行转账支付4.2.2通过在线支付平台支付4.3费用支付时间4.3.1每月15日前支付下一个月的费用4.3.2年度费用于12月15日前一次性支付5.服务质量及标准5.1服务质量要求5.1.1确保代缴费用及时、准确5.1.2提供专业的咨询服务5.1.3保障个人信息安全5.2服务标准5.2.1按照国家及地方政策规定执行5.2.2按照企业年金或补充养老保险方案执行6.保密条款6.1保密信息定义6.1.1包括但不限于双方企业的商业秘密、技术秘密、客户信息等6.2保密义务6.2.1双方对保密信息负有保密义务6.2.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息6.3违约责任6.3.1违约方应承担相应的违约责任6.3.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等7.违约责任7.1违约情形7.1.1未按时支付费用的7.1.2未按约定提供服务或服务不符合约定的7.1.3泄露保密信息的7.1.4其他违反合同约定的情况7.2违约责任承担7.2.1违约方应按照合同约定承担违约责任7.2.2双方可协商解决违约事宜，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议8.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼8.2争议解决机构8.2.1若双方协商不成，可向合同签订地仲裁委员会申请仲裁8.3争议解决费用8.3.1争议解决过程中产生的费用，包括但不限于仲裁费、诉讼费、律师费等，由败诉方承担9.合同解除9.1合同解除条件9.1.1双方协商一致，可以解除合同9.1.2一方违约，导致合同无法履行的9.1.3因不可抗力导致合同无法履行的9.2合同解除程序9.2.1解除合同应当以书面形式通知对方9.2.2收到解除合同通知的一方，应在收到通知之日起一定期限内确认解除9.3合同解除后果9.3.1合同解除后，双方应按照合同约定办理结算手续9.3.2合同解除不影响已经发生的违约责任10.合同生效10.1合同生效条件10.1.1双方代表签字或盖章10.1.2合同经双方法定代表人或授权代表签字或盖章10.2合同生效日期10.2.1合同自双方代表签字或盖章之日起生效11.合同变更11.1合同变更条件11.1.1双方协商一致11.1.2变更内容不违反法律法规和公序良俗11.2合同变更程序11.2.1双方应签署书面变更协议11.2.2变更协议经双方代表签字或盖章后生效11.3合同变更效力11.3.1变更协议具有同等法律效力，对双方具有约束力12.合同终止12.1合同终止条件12.1.1合同期限届满12.1.2合同解除12.2合同终止程序12.2.1双方应签署书面终止协议12.2.2合同终止协议经双方代表签字或盖章后生效12.3合同终止后果12.3.1合同终止后，双方应按照合同约定办理结算手续12.3.2合同终止不影响已经发生的违约责任13.其他约定13.1通知方式13.1.1双方间的通知应以书面形式发送，通过信函、传真、电子邮件等方式13.1.2通知送达日期以对方签收日期为准13.2合同附件乙方员工名单及社保信息社保代缴及企业补充养老保险方案其他双方认为必要的文件13.3合同份数13.3.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力14.合同签署14.1签署日期14.1.1本合同自双方代表签字或盖章之日起生效14.2签署地点14.2.1本合同签署地点为甲乙双方约定的地址14.3签署人14.3.1甲公司代表：14.3.2乙公司代表：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供辅助服务、专业咨询或中介服务的独立法人、非法人组织或其他个人。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行过程中，如因特殊原因，甲乙双方同意引入第三方参与合同履行。15.3第三方责任15.3.1第三方在本合同项下的责任仅限于其提供的服务范围，且其责任不因甲乙双方之间的合同关系而影响。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据其提供的服务内容，收取相应的服务费用。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方之间的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方之间的合同责任。15.5.2第三方与甲乙双方之间的争议应通过协商解决，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。16.第三方责任限额16.1第三方在本合同项下的责任限额为第三方收取服务费用的总和。16.2如第三方因提供的服务导致甲乙双方遭受损失，甲乙双方有权要求第三方赔偿，但赔偿总额不超过16.1条款规定的责任限额。16.3第三方责任限额的适用不排除甲乙双方根据本合同约定的违约责任追究对方责任。17.第三方变更17.1如甲乙双方同意更换第三方，应提前通知对方，并书面确认更换后的第三方。17.2第三方更换后，原第三方的权利义务由更换后的第三方继承。18.第三方保密义务18.1第三方在本合同项下承担保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人信息。18.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。19.第三方服务标准19.1第三方提供的服务应符合行业标准和双方约定的服务要求。19.2第三方应定期向甲乙双方报告服务进展情况，确保服务质量。20.第三方资质要求20.1第三方应具备相应的资质和执业许可，能够有效履行合同约定的服务内容。20.2甲乙双方有权要求第三方提供相关资质证明文件。21.第三方服务费用21.1第三方服务费用应根据双方协商确定，并在合同中明确。21.2第三方服务费用应单独列项，由甲乙双方按约定支付。22.第三方介入的合同变更22.1第三方介入视为对原合同的变更，甲乙双方应签署书面变更协议。22.2变更协议经双方代表签字或盖章后生效，具有同等法律效力。23.第三方介入的争议解决23.1第三方介入产生的争议，应按照本合同约定的争议解决方式解决。23.2第三方介入产生的争议，不影响甲乙双方之间的合同关系。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方员工名单及社保信息详细要求：包含员工姓名、身份证号码、联系方式、社保缴费基数、缴费比例等详细信息。说明：本附件用于甲公司准确代缴社保费用。2.附件二：社保代缴及企业补充养老保险方案详细要求：详细说明社保代缴和企业补充养老保险的具体方案，包括缴费比例、待遇标准、资金管理等。说明：本附件用于双方了解和执行具体的保险方案。3.附件三：第三方资质证明文件详细要求：第三方提供其资质证明文件，包括营业执照、执业许可证等。说明：本附件用于确认第三方具备提供服务的资质。4.附件四：第三方服务费用明细详细要求：详细列出第三方提供的服务内容、收费标准、支付方式等。说明：本附件用于双方明确第三方服务的费用情况。5.附件五：合同变更协议详细要求：详细记录合同变更的内容、双方签字或盖章日期等。说明：本附件用于证明合同变更的合法性和有效性。6.附件六：争议解决协议详细要求：详细记录争议解决的方式、地点、时间等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按时支付服务费用的。违约方未按约定提供服务或服务不符合约定的。违约方泄露保密信息的。违约方违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，包括但不限于：赔偿损失：违约方应赔偿因违约行为给对方造成的直接损失。支付违约金：违约方应支付合同约定的违约金。恢复原状：违约方应采取必要措施恢复原状，包括但不限于退还已收费用、恢复服务等。3.违约责任示例说明：示例一：若甲公司未按时支付乙方服务费用，乙方有权要求甲公司支付违约金，并赔偿因此造成的利息损失。示例二：若第三方泄露了甲乙双方的商业秘密，第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失，并支付违约金。示例三：若乙方提供的服务不符合约定标准，甲方有权要求乙方重新提供服务或降低服务费用，并赔偿因此造成的损失。全文完。2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务合同1合同编号_________一、合同主体1.甲方（委托方）：2.乙方（服务方）：二、合同前言2.1背景和目的随着我国社会保障制度的不断完善，社保代缴及企业补充养老保险服务在企业和个人之间发挥着越来越重要的作用。为满足甲方在2025年度对社保代缴及企业补充养老保险服务的需求，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同。2.2合同依据（1）公平、公正、公开原则；（2）自愿、平等、诚信原则；（3）合法、合规、合理原则。三、定义与解释3.1专业术语（1）社保代缴：指乙方根据甲方的要求，代为办理社会保险登记、缴费、待遇领取等业务。（2）企业补充养老保险：指在基本养老保险的基础上，企业为员工提供的补充养老保险待遇。3.2关键词解释（1）社保：指社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。（2）企业补充养老保险：指企业为员工提供的补充养老保险待遇，包括企业年金、企业补充医疗保险等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，提供优质的社保代缴及企业补充养老保险服务；（2）甲方应按照合同约定，按时足额缴纳社会保险费及企业补充养老保险费；（3）甲方应配合乙方办理相关手续，确保社保代缴及企业补充养老保险业务的顺利进行。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照合同约定，为甲方提供优质的社保代缴及企业补充养老保险服务；（2）乙方应严格按照国家法律法规及政策要求，办理社保代缴及企业补充养老保险业务；（3）乙方应确保社保代缴及企业补充养老保险业务的准确性和及时性，避免因乙方原因导致甲方权益受损。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式（1）乙方应按照甲方的要求，及时办理社保代缴及企业补充养老保险业务；（2）乙方应定期向甲方提供社保代缴及企业补充养老保险业务的报告，包括但不限于缴费情况、待遇领取情况等。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本合同约定的履行期限届满；（2）甲方提前30日书面通知乙方终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方违约，另一方有权解除合同。6.3终止程序（1）合同终止前，双方应妥善处理尚未履行完毕的业务；（2）合同终止后，双方应按照合同约定，办理相关手续，结清应收应付款项。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应退还甲方已支付的服务费用；（2）双方应相互配合，妥善处理合同终止后的遗留问题。七、费用与支付7.1费用构成（1）社保代缴服务费：根据甲方员工人数及社保缴费基数，按照国家规定的社保缴费比例计算。（2）企业补充养老保险服务费：根据甲方选择的企业补充养老保险方案及缴费标准计算。（3）其他相关费用：包括但不限于咨询费、资料费、手续费等。7.2支付方式（1）银行转账：甲方应将费用汇入乙方指定的银行账户。（2）现金支付：甲方可选择现金支付，但需在乙方指定的时间和地点进行。7.3支付时间（1）社保代缴服务费：甲方应在每月的缴费截止日前支付当月社保代缴服务费。（2）企业补充养老保险服务费：甲方应在每年缴费截止日前支付当年的企业补充养老保险服务费。（3）其他相关费用：甲方应在产生相关费用后的十个工作日内支付。7.4支付条款（1）甲方支付的费用应真实、准确、完整，不得拖欠。（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，及时出具相应的收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的1%。（2）甲方未按约定提供员工信息的，应承担相应的责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。8.2乙方违约（1）乙方未按约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用的1%。（2）乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的具体金额由双方协商确定。（2）赔偿金额应以人民币计算，并按照实际损失进行赔偿。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方的员工信息、财务状况等商业秘密；（2）乙方的服务方案、技术秘密等商业秘密；（3）双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。9.2保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。9.3保密履行方式（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难，且当事人无法预见、无法避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害；（2）战争、动乱、罢工等社会异常事件；（3）政府行为导致的政策变化。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同。（3）不可抗力事件消除后，双方应尽快恢复履行合同。10.4不可抗力实例（1）新冠疫情导致的封城、交通管制等；（2）国家政策调整导致的社保缴费基数变化。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）合同中明确约定不得转让的；（2）法律法规禁止转让的；（3）转让后可能损害对方合法权益的。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同签订后，双方均保留对合同内容的解释权。（2）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充内容与本合同具有同等法律效力。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方服务质量的监督权。（2）乙方保留对甲方支付能力的审查权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序合同的修改和补充需经双方协商一致，并以书面形式作出。14.2修改和补充效力经双方签署的修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应就合同履行过程中涉及的事项进行相互协作，确保合同目标的实现。15.2协作与配合方式（1）双方应指定专人负责合同的履行，确保沟通顺畅。（2）双方应按照约定的时间节点提供必要的资料和证明。十六、其他条款16.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行、争议解决等均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务的完整协议，取代此前所有口头或书面协议。16.3增减条款未经双方书面同意，本合同任何条款不得增减、修改或废除。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表人（签字）：日期：乙方（盖章）：代表人（签字）：日期：附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的员工名单及个人信息表；2.甲方提供的社保缴费基数及企业补充养老保险方案；3.乙方提供的社保代缴及企业补充养老保险服务协议；4.乙方提供的收费标准及服务流程说明；5.乙方提供的保密协议；6.双方协商达成的修改和补充协议；7.争议解决过程中的相关文件；8.不可抗力事件证明材料；9.其他双方认为有必要作为附件的材料。二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定支付费用的；甲方未按约定提供员工信息的；乙方未按约定提供服务的；乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私的；未经对方同意，任何一方将合同权利和义务转让给第三方的。2.违约行为的认定：违约行为的认定依据合同条款及双方协商一致的意见；违约行为的认定需提供相关证据，如支付凭证、服务记录、保密协议等。三、法律名词及解释：1.社会保险法：指《中华人民共和国社会保险法》，规定了社会保险制度的基本原则、适用范围、基金管理、待遇支付等内容。2.合同法：指《中华人民共和国合同法》，规定了合同的订立、效力、履行、变更、解除、违约责任等内容。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能及时提供员工名单及个人信息。解决办法：甲方应提前通知乙方，并尽快提供所需信息，乙方应给予必要的协助。2.问题：乙方服务过程中出现错误，导致甲方权益受损。解决办法：乙方应立即纠正错误，并向甲方赔偿因此造成的损失。3.问题：合同履行过程中，双方对某些条款的理解产生分歧。解决办法：双方应通过协商解决分歧，如协商不成，可寻求法律途径解决。4.问题：发生不可抗力事件，导致合同无法履行。解决办法：双方应按照合同约定处理不可抗力事件，如合同无法履行，可协商解除合同或调整履行方式。5.问题：合同终止后，双方对遗留问题处理意见不一致。解决办法：双方应友好协商，妥善处理遗留问题，如协商不成，可寻求法律途径解决。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体：2.第三方责任：（1）第三方应按照合同约定，为甲方提供专业的社保代缴及企业补充养老保险服务。（2）第三方应保证所提供服务的质量和及时性，确保甲方员工权益不受损害。3.第三方权利：（1）第三方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。（2）第三方有权要求甲方提供必要的资料和配合，以便完成服务。4.第三方义务：（1）第三方应遵守国家法律法规，确保服务合法合规。（2）第三方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：（1）乙方有权要求甲方在合同约定的期限内支付服务费用。（2）乙方有权要求甲方提供准确的员工信息和缴费基数。（3）乙方有权在甲方违约时，要求甲方承担相应的违约责任。2.乙方利益条款：（1）乙方有权获得合同约定的服务费用。（2）乙方有权在服务过程中获得甲方提供的必要支持。（3）乙方有权在甲方违约时，获得相应的赔偿。3.甲方的违约及限制条款：（1）甲方未按约定支付服务费用的，应向乙方支付违约金。（2）甲方未按约定提供员工信息和缴费基数的，应承担相应的责任。（3）甲方不得将乙方提供的服务转让给第三方。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供优质的服务。（2）甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查。（3）甲方有权在乙方违约时，要求乙方承担相应的违约责任。2.甲方利益条款：（1）甲方有权获得乙方提供的专业、高效的服务。（2）甲方有权在合同约定的期限内享受乙方提供的服务。（3）甲方有权在乙方违约时，获得相应的赔偿。3.乙方的违约及限制条款：（1）乙方未按约定提供服务的，应向甲方支付违约金。（2）乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。（3）乙方不得擅自变更合同内容或提高服务费用。全文完。2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务合同2合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同有效期4.合同双方基本信息二、服务内容1.社保代缴服务1.社保种类2.缴费基数3.缴费比例4.缴费时间5.缴费流程2.企业补充养老保险服务1.养老保险种类2.养老金缴纳基数3.养老金缴纳比例4.养老金领取条件5.养老金领取流程三、费用及支付方式1.服务费用1.费用组成2.费用标准3.费用支付方式2.其他费用1.附加费用2.违约金四、服务流程及规范1.服务流程1.合同签订2.资料准备3.缴费操作4.费用结算5.服务终止2.服务规范1.服务质量要求2.服务时间要求3.服务保密要求五、双方权利与义务1.雇主权利与义务1.缴费义务2.信息提供义务3.合同履行义务2.服务方权利与义务1.服务提供义务2.质量保证义务3.保密义务六、保密条款1.保密信息范围2.保密义务3.违约责任七、违约责任1.雇主违约责任2.服务方违约责任3.违约金计算八、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序九、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后果十、合同生效及终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止程序十一、合同附件1.服务协议2.服务明细表3.费用明细表十二、其他约定1.法律适用2.合同变更3.合同解除十三、合同签署1.签署日期2.签署地点3.签署人信息十四、合同附件清单1.服务协议2.服务明细表3.费用明细表合同编号_________一、合同概述1.合同背景本合同签订前，双方已就2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务事宜进行了充分沟通，现达成一致意见，特订立本合同。2.合同目的本合同旨在明确双方在2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务中的权利、义务和责任，确保双方合作顺利进行。3.合同有效期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至2025年12月31日止。4.合同双方基本信息甲方（雇主）：[甲方全称]乙方（服务方）：[乙方全称]甲方地址：[甲方地址]乙方地址：[乙方地址]甲方联系人：[甲方联系人姓名]乙方联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱]二、服务内容1.社保代缴服务1.社保种类1.基本养老保险2.基本医疗保险3.失业保险4.工伤保险5.生育保险2.缴费基数1.按照甲方员工上年度月平均工资确定3.缴费比例1.养老保险：[比例]2.医疗保险：[比例]3.失业保险：[比例]4.工伤保险：[比例]5.生育保险：[比例]4.缴费时间1.每月[具体日期]前5.缴费流程1.甲方提供员工信息及工资表2.乙方进行费用核算3.乙方代为缴纳社保费用4.乙方提供缴费凭证2.企业补充养老保险服务1.养老保险种类1.企业年金2.养老金缴纳基数1.按照甲方员工上年度月平均工资确定3.养老金缴纳比例1.[比例]4.养老金领取条件1.达到法定退休年龄2.养老金账户累计金额达到一定数额5.养老金领取流程1.退休员工提交相关材料2.乙方审核材料3.乙方发放养老金三、费用及支付方式1.服务费用1.费用组成1.社保代缴费用2.企业补充养老保险费用2.费用标准1.社保代缴费用：根据缴费基数和缴费比例计算2.企业补充养老保险费用：根据缴纳基数和缴纳比例计算3.费用支付方式1.每月[具体日期]前，甲方将费用支付至乙方指定账户2.其他费用1.附加费用1.乙方提供相关服务所需的合理费用2.违约金1.甲方未按时支付费用，应向乙方支付[比例]的违约金四、服务流程及规范1.服务流程1.合同签订2.资料准备1.甲方提供员工信息及工资表2.乙方审核资料3.缴费操作1.乙方根据甲方提供的资料进行费用核算2.乙方代为缴纳社保费用4.费用结算1.乙方提供缴费凭证2.甲方确认费用结算5.服务终止1.甲方提前[具体天数]通知乙方2.乙方协助办理相关手续2.服务规范1.服务质量要求1.严格按照国家法律法规及政策执行2.确保缴费准确无误2.服务时间要求1.按照规定时间完成缴费操作3.服务保密要求1.对甲方员工信息及缴费信息进行保密五、双方权利与义务1.雇主权利与义务1.缴费义务1.按时足额支付社保及企业补充养老保险费用2.信息提供义务1.及时提供员工信息及工资表3.合同履行义务1.按照合同约定履行相关义务2.服务方权利与义务1.服务提供义务1.按时完成社保及企业补充养老保险代缴服务2.质量保证义务1.确保缴费准确无误3.保密义务1.对甲方员工信息及缴费信息进行保密六、保密条款1.保密信息范围1.甲方员工信息2.缴费信息2.保密义务1.双方对本合同涉及的信息负有保密义务3.违约责任1.违反保密义务，应承担相应的法律责任七、违约责任1.雇主违约责任1.未按时足额支付费用，应向乙方支付[比例]的违约金2.提供虚假信息，导致乙方损失，应承担相应责任2.服务方违约责任1.未按时完成缴费操作，应向甲方支付[比例]的违约金2.服务质量不符合约定，应承担相应责任3.违约金计算1.违约金按每日[比例]计算，累计计算至实际赔偿之日止八、争议解决1.争议解决方式1.双方应友好协商解决争议2.协商不成的，提交[具体仲裁机构名称]仲裁2.争议解决机构1.[具体仲裁机构名称]3.争议解决程序1.双方应按照仲裁机构的规定提交仲裁申请2.仲裁机构将组织仲裁庭进行审理3.仲裁庭将作出仲裁裁决，双方应遵守裁决结果九、合同解除1.合同解除条件1.任何一方违约，另一方有权解除合同2.合同约定的其他解除条件2.合同解除程序1.提出解除合同的一方应书面通知对方2.收到解除合同通知的一方应在[具体天数]内确认3.合同解除后果1.合同解除后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务2.合同解除不影响已发生的权利和义务十、合同生效及终止1.合同生效条件1.双方签字（或盖章）并完成合同签订手续2.合同终止条件1.合同约定的服务期限届满2.合同解除3.合同约定的其他终止条件3.合同终止程序1.双方应按照约定处理合同终止后的相关事宜十一、合同附件1.服务协议2.服务明细表3.费用明细表十二、其他约定1.法律适用1.本合同适用中华人民共和国法律2.合同变更1.合同变更需经双方书面同意3.合同解除1.合同解除需按照本合同约定的程序进行十三、合同签署1.签署日期[签署日期]2.签署地点[签署地点]3.签署人信息甲方（雇主）：[姓名][职务][签字]乙方（服务方）：[姓名][职务][签字]十四、合同附件清单1.服务协议2.服务明细表3.费用明细表甲方（雇主）：[姓名][职务][签字]乙方（服务方）：[姓名][职务][签字]多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导缴费流程条款说明：本条款规定，在甲方为主导的情况下，甲方负责将员工工资表及相关缴费信息及时提供给乙方，乙方根据甲方提供的信息进行缴费操作。1.1甲方应在每月[具体日期]前将员工工资表及缴费信息通过[提供方式]提交给乙方。1.2甲方提供的工资表及缴费信息应真实、准确，如因信息错误导致缴费错误，甲方应承担相应责任。2.甲方主导服务调整条款说明：本条款规定，在甲方为主导的情况下，甲方有权根据自身需求对服务进行调整，并通知乙方。2.1甲方如需调整社保种类、缴费比例等，应在[具体天数]前通知乙方，乙方应根据甲方的要求进行调整。2.2因甲方调整服务导致的额外费用，由甲方承担。3.甲方主导服务费用支付条款说明：本条款规定，在甲方为主导的情况下，甲方负责支付所有服务费用，包括社保代缴费用、企业补充养老保险费用等。3.1甲方应在每月[具体日期]前将当月服务费用支付至乙方指定账户。3.2如甲方未按时支付费用，应向乙方支付[比例]的违约金。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导服务流程条款说明：本条款规定，在乙方为主导的情况下，乙方负责整个服务流程，包括员工信息收集、缴费操作等。1.1乙方应在每月[具体日期]前完成员工信息收集及工资表制作。1.2乙方应确保缴费准确无误，如因乙方操作错误导致缴费错误，乙方应承担相应责任。2.乙方主导服务调整条款说明：本条款规定，在乙方为主导的情况下，乙方有权根据政策调整服务内容，并通知甲方。2.1乙方如需调整社保种类、缴费比例等，应在[具体天数]前通知甲方，甲方应根据乙方的要求进行调整。2.2因乙方调整服务导致的额外费用，由乙方承担。3.乙方主导服务费用支付条款说明：本条款规定，在乙方为主导的情况下，乙方负责向甲方提供详细的费用清单，甲方按清单支付服务费用。3.1乙方应在每月[具体日期]前向甲方提供详细费用清单。3.2甲方应在每月[具体日期]前将当月服务费用支付至乙方指定账户。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介参与条款说明：本条款规定，当合同中有第三方中介参与时，中介的职责、权利和义务。1.1第三方中介的职责：负责协调甲乙双方关系，监督服务执行情况，确保合同履行。1.2第三方中介的权利：对甲乙双方的服务执行情况进行监督，有权要求甲乙双方提供相关资料。1.3第三方中介的义务：确保合同条款的履行，对甲乙双方的信息保密。2.第三方中介费用条款说明：本条款规定，第三方中介的收费标准及支付方式。2.1第三方中介服务费用由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。2.2第三方中介服务费用支付方式：[具体方式]，由甲乙双方在每月[具体日期]前支付。3.第三方中介争议解决条款说明：本条款规定，当第三方中介在执行职责过程中产生争议时的解决方式。3.1第三方中介与甲乙双方之间的争议，应通过协商解决。3.2协商不成的，可提交[具体仲裁机构名称]仲裁。3.3第三方中介的争议解决费用由责任方承担。附件及其他补充说明一、附件列表：1.服务协议2.服务明细表3.费用明细表4.第三方中介协议（如有）5.争议解决相关文件（如有）6.合同变更文件（如有）7.合同解除文件（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：1.甲方未按时足额支付费用。2.乙方未按时完成缴费操作。3.甲方提供虚假信息导致缴费错误。4.乙方服务质量不符合约定。5.第三方中介未履行协调职责。2.违约行为认定：1.违约行为发生时，另一方有权要求违约方承担违约责任。2.违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。三、法律名词及解释：1.社保：指社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。2.企业年金：指企业为员工提供的补充养老保险。3.缴费基数：指计算社保及企业年金缴费金额的基数。4.缴费比例：指社保及企业年金缴费金额占缴费基数的比例。5.仲裁：指通过仲裁机构解决争议的一种方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时提供员工工资表及缴费信息。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方在[具体日期]前提供完整信息。2.问题：乙方未按时完成缴费操作。解决办法：乙方应立即检查原因，并在[具体日期]内完成缴费操作。3.问题：第三方中介未履行协调职责。解决办法：双方应及时与第三方中介沟通，要求其履行职责。五、所有应用场景：1.雇主委托第三方代缴社保及企业补充养老保险。2.雇主自行代缴社保及企业补充养老保险，委托第三方提供咨询及服务。3.雇主与第三方合作，共同为员工提供社保及企业补充养老保险服务。全文完。2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务合同3合同编号_________一、合同主体甲方（社保代缴服务方）：名称：（请填写甲方名称）地址：（请填写甲方地址）联系人：（请填写甲方联系人）联系电话：（请填写甲方联系电话）乙方（企业补充养老保险服务方）：名称：（请填写乙方名称）地址：（请填写乙方地址）联系人：（请填写乙方联系人）联系电话：（请填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景：本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务中的权利义务，保障双方的合法权益，促进双方的和谐合作。2.2目的：通过本合同的签订，确保甲方社保代缴及企业补充养老保险业务的顺利进行，降低管理成本，提高服务质量，实现双方共赢。三、定义与解释3.1专业属于：本合同所述“社保代缴”指乙方根据甲方提供的信息，为甲方员工办理社会保险登记、缴费、待遇申报、待遇发放等业务。3.2关键词解释：（1）社保代缴：指乙方代为办理甲方员工社会保险登记、缴费、待遇申报、待遇发放等业务。（2）企业补充养老保险：指乙方根据甲方要求，为甲方员工提供企业补充养老保险服务，包括养老保险产品设计、咨询、缴费、待遇发放等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照国家法律法规和政策要求，办理社保代缴和企业补充养老保险业务；（2）甲方有权要求乙方在约定的时间内完成社保代缴和企业补充养老保险业务的办理；（3）甲方有权要求乙方定期提供社保代缴和企业补充养老保险业务的办理情况；（4）甲方有权要求乙方按照约定标准提供优质的服务。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方按照国家法律法规和政策要求，提供真实、准确、完整的员工信息；（2）乙方有权要求甲方在约定的时间内完成缴费，确保社保代缴和企业补充养老保险业务的顺利进行；（3）乙方有权要求甲方按照约定标准支付服务费用；（4）乙方有权在合同约定的范围内，为甲方提供社保代缴和企业补充养老保险服务。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。5.2合同履行地点：社保代缴和企业补充养老保险业务的办理地点为乙方办公地点。5.3合同履行方式：乙方按照国家法律法规和政策要求，为甲方办理社保代缴和企业补充养老保险业务，包括但不限于：养老保险产品设计、缴费、待遇申报、待遇发放等。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）本合同期限届满，双方未续签合同的；（2）一方违约，另一方给予书面通知并要求解除合同的；（3）法律法规规定应当终止合同的。6.3终止程序：（1）合同终止前，双方应妥善处理未了事宜；（2）合同终止后，双方应相互配合，按照法律法规和政策要求办理相关手续。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应按照约定向甲方退还剩余服务费用；七、费用与支付7.1费用构成：（1）社保代缴服务费：根据甲方员工的社保缴费基数及当地社保政策计算得出；（2）企业补充养老保险服务费：根据甲方选择的补充养老保险方案及乙方提供的收费标准计算得出；（3）其他相关费用：如手续费、资料费等，具体费用根据实际情况另行协商确定。7.2支付方式：（1）银行转账：甲方应将服务费用直接转账至乙方指定的银行账户；（2）现金支付：在特殊情况下，经双方协商一致，可采取现金支付方式。7.3支付时间：（1）社保代缴服务费：甲方应在每月社保缴费截止日前，将当月应缴纳的社保代缴服务费支付给乙方；（2）企业补充养老保险服务费：甲方应在每月企业补充养老保险缴费截止日前，将当月应缴纳的企业补充养老保险服务费支付给乙方。7.4支付条款：（1）甲方应在支付服务费用时，注明“2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务费用”字样；（2）乙方应在收到甲方支付的服务费用后，向甲方出具相应的收款凭证；（3）如甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付违约金。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付每日万分之五的违约金；（2）甲方提供的信息不真实、不准确，导致乙方无法正常办理业务的，甲方应承担相应的责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时完成社保代缴或企业补充养老保险业务的，应向甲方支付每日万分之五的违约金；（2）乙方泄露甲方商业秘密或员工个人信息的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约方应按照本合同约定，向守约方支付违约金；（2）如违约行为给对方造成损失的，违约方还应承担相应的赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容：本合同项下的保密内容包括但不限于：（1）甲乙双方的商业秘密；（2）甲方员工的个人信息；（3）双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。9.2保密期限：本合同项下的保密期限自合同签订之日起计算，至合同终止后三年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理的措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行无法正常进行，且在合同签订时无法预见的、不可避免的事件。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等；（2）政府行为：如政策调整、政府命令等；（3）社会异常事件：如战争、罢工等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明；（2）不可抗力事件发生导致合同无法履行时，双方应协商解决，尽量减少损失；（3）如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害；（2）政策调整、政府命令等政府行为；（3）战争、罢工等社会异常事件。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：（1）调解：双方可共同选择第三方进行调解；（2）仲裁：双方可协商一致选择仲裁机构进行仲裁；（3）诉讼：双方可依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：本合同未经对方书面同意，任何一方不得转让、转包或以其他方式处分合同权利和义务。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家法律法规、政策禁止转让的情形；（2）涉及国家安全、社会稳定的情形；（3）合同约定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同中未明确约定的权利，双方均享有相应的权利；（2）任何一方不得擅自变更、转让或放弃合同约定的权利。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方服务质量进行监督的权利；（2）乙方保留对甲方员工信息保密的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）本合同的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议；（2）补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力：（1）本合同的修改和补充，自双方签字盖章之日起生效；（2）未经双方书面同意，任何一方不得擅自修改或补充合同内容。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲乙双方应按照合同约定，相互提供必要的协助；（2）在合同履行过程中，双方应积极沟通，及时解决出现的问题。15.2协作与配合方式：（1）双方应通过电话、邮件、书面等形式进行沟通；（2）如遇紧急情况，双方应立即采取必要措施，确保合同的顺利履行。十六、其他条款16.1法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成甲乙双方之间关于2025年度社保代缴及企业补充养老保险服务的完整协议，具有独立性。16.3增减条款：（1）任何一方不得未经对方同意，擅自增加或减少合同条款；（2）如需增加或减少合同条款，双方应协商一致，并以书面形式签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（社保代缴服务方）：签字：（请填写