青年干部实践锻炼活动心得体会3篇

青年干部实践锻炼活动心得体会3篇在当前改革的实践中，青年干部们通过辛勤的劳动，在所从事的事业中展现了人生价值和社会价值。在实践中熬炼自己是青年干部提高个人修养的重要途径，是增加才能、勇挑重担的基础。下面是本站为大家整理的青年干部实践熬炼活动心得体会，供大家参考。青年干部实践熬炼活动心得体会

近日来，通过教育党总支和学校组织的群众路线教育实践活动的学习，我对群众路线有了更深刻的理解。作为教学一线的老师，如何深刻领悟与落实群众路线教育实践精神，成了当前我们老师义不容辞的责任，这就要求我们在教育教学中去进一步学习、领悟、践行。力争从"三个坚持'做起。

一是坚持紧扣教育进展，坚持与群众合辙，一切为了孩子的进展。作为在教学一线老师，应当做到全心全意为同学服务，依据教育教学的状况，从教学内容、教学方法、教学模式、教学理念等方面进行创新。同时注意教书育人，关心同学树立正确的世界观、价值观和人生观，培育同学爱国主义情怀、社会责任感、行业责任感。

二是坚持多干实事，坚持与群众合意，为了一切孩子。在工作中努力做到求真务实，脚踏实地，不图虚名，扎扎实实地把学校的教育教学工作落到实处。要充分敬重同学，听取他们的意见，建立公平、紧密的关系，而不是把自己当成高高在上的领导，只有这样老师，才能得到同学的支持。

老师应尽一切可能公平地对待每一位同学，无条件地爱每一个同学。不以家庭出身分凹凸，不以智力凹凸定亲疏，不以成果好坏分优劣，对不同同学以不同的鼓舞，只有师爱才能分散同学的心，使其"亲其师，信其道'。

三是坚持"照镜子'，坚持与家长协作，为了孩子的一切。作为农村的孩子，大多都是留守儿童，因此"家校合作'就显得尤为重要。老师一方面要了解同学及他们的家庭，还要了解他们在家的表现和思想状况，另一方面老师还要不断地去学习、去充实自己，找到自己工作上的缺点，从而提高自身工作水平。老师首先是教己，然后才是教人。我们应在同学的心灵之中撒播下抱负、信念的种子，赐予同学鼓舞、关心，使他们布满自信、力气，为他们以后的人生之路导航。

"学，然后知不足。'只有不断地学习，才能喷涌出剧烈的工作责任心和事业心，才能使我们在工作中不断的成长。

青年干部实践熬炼活动心得体会

青年干部是我党的新奇血脉，青年工作是我党的工作重心。"始终代表广阔青年、赢得广阔青年和依靠广阔青年'始终以来都是我党青年工作的方针。据统计，我国35岁以下的党员已达2000多万人，占党员总数的四分之一，青年人已经渐渐成为各行各业的中坚力气。当前，党的群众路线教育实践活动正如火如荼，广阔青年干部仍应是当仁不让的先锋和主角。

但在教育实践活动渐渐深化过程中，也出现出不少问题。一方面，个别青年熟悉上存在着误区：认为反"四风'主要是领导干部的事情，青年人没有机会也没有条件走形式、做官僚、先享乐、搞奢侈，学习整改与自己关系不大。这种浅薄、片面的思想熟悉严峻影响到教育实践的活动成效。其只

发现了问题的表象，并未触及问题的实质。"四风'产生的根源不是社会的地位而是思想的错位。比如官僚主义，就不仅仅是耍官威、打官腔，其本质是一种作风、一种习气。"门难进、脸难看、事难办'和"踢皮球'的衙门作风，在青年干部中也有突出的表现。另一方面，在现在这个被称为"拼爹'的时代，浮躁的心态四处扩散，物欲的追求迷乱人心，"郭美美'之流仍有市场大行其道，青年由于自身学问结构不完善、社会阅历不丰富，很简单使自己的价值观念、道德标准发生偏差，陷入凡事讲攀比，不思进取、贪图享乐的陷阱之中。

我认为，"思想打算行为，行为打算习惯'，所谓的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风不是从来就有的，而是一部分人后天渐渐形成的，是那些思想没有适应时代进展潮流的人，任由享乐主义和奢侈之风等不良思想掌握了他们的行为，从而使他们养成了一系列作风上的坏习惯。这也就要求我们青年干部要端正心态，看清"四风'本质，养成慎始、慎独、慎微的意识，摒弃夸大形式歪曲本质的形式主义，批判"慵懒散、娇骄暮'的官僚作风，抵制奢华、铺张的风气，以乐观的态度、快速的反应、敢作敢当的精神，挥洒出青年干部的朝气和干劲。

正所谓"风起于青萍之末，浪成于微澜之间'，我们改进作风，必需要坚持防风与整风并重，既在思想上设警戒线，加强对不良之风的必要防范，又要在改进上下苦功夫，通过深化学习贯彻改进工作作风、亲密联系群众的八项规定，做到以"知'促"行'、以"行'促"知'、知行合一，实现自我进化、自我完善、自我革新和自我提高。

一是以真诚的态度为基础。切实杜绝表面虚心恳切、实则敷衍了事不以为然的形式主义，或是过滤尖锐意见、反弹刺耳之言的官僚主义，心怀满腔热忱，听取群众意见，努力收集真想法、发觉真问题。只有听到真心话，青年的思想才会有所触动。只有摸到真意见，查摆和解决问题才会有的放矢。

二是以群众的意见为导向。群众的意见就是工作的镜子，百姓的期盼就是努力的方向。要坚持开门搞活动，对比群众的意见找差距，对着群众的要求去整改。听取意见全面了，才能发觉问题，整改才有着力点；听取意见到位了，才能端正态度，提高才有支撑点。

三是以务实的行动作保障。群众意见最大、反映最多的问题，必定是工作中最需要加强的环节，也是改进作风的重要"着力点'。只有将活动重心落在"解决'，该整理的整理，能解决的解决，增加群众参加的乐观性、责任感，才能将活动推向深化。

我们青年人年富力强、精力旺盛，有着剧烈的工作热忱、奇怪   心和求知欲，只有切实改进工作作风，增加思想自觉和行动自觉，从思想上树立为民务实清廉的价值观，从行动上身体力行践行共产党员义务，实实在在为民办事，踏踏实实为民服务，才能表里如一，彰显青年党员的政治本色，实现自我追求的人生价值。

青年干部实践熬炼活动心得体会

立足本职、客观评价自我。马克思说过：人们自己制造自己的历史，但是他们并不是随心所欲地制造，并不是在他们自己选定的条件下制造，而是在直接遇到的、既定的、从过去继承下来的条件下制造。青年干部首先要立足于本职工作，将学到的学问用到实践中去，在实践中验证个人的不足,在学中用，用中学，树立正确的"学用观'。古人说："平凡之中最坎坷、看似简单却艰辛'。我们学到的学问既不能当作坐而论道的空谈，也不应把实现人生价值当作挑肥拣瘦的资本，即使在平凡的岗位上也能展现人生的价值。无论是在物质文明还是精神文明建设中，只要为社会的进步和进展进行了制造性劳动，做出了某种较大贡献的人，都可称作人才。既指那些超乎常人的名家大师，也指那些存在于常人之中的能工巧匠和行家里手及卓有建树的基层领导。才能是由简洁劳动到简单劳动的转化中增长的，领导干部也是由低层向高层进展的，不通过实践的修炼幻想一步登天，是不符合实际的，也是不会长期的。

多种岗位的实践，多种力量的进展。用艰苦简单环境和多种岗位的实践熬炼干部，是我们培育干部的一条根本途径。年轻同志理论水平相对较高，而处理简单问题和冲突的力量比较欠缺，应在实践中快速"补课'。越是有培育前途的青年干部，越要把他放到艰苦环境中去，越要推到第一线去，越要给予艰难的任务，如到经济薄弱村、置换企业、重点工程和招商引资前线去熬炼，让他们经风雨、见世面、长才能，加快成长步伐。青年干部要适应多种岗位的实践，在岗位上拓宽学问面，积累阅历，干一行爱一行，干一行精一行，进展个人的多种力量，提高个人的综合素养。

敢挑重担、基层磨练。才能的提高与思想品德的修养水平提高离不开实践，而基层正是培育领导干部的高校校。包括行政基层单位和企业基层单位两大方面领导的空间范围不大，但"麻雀虽小、五脏俱全'。包括党的建设，思想政治工作、经济管理、人口管理、治安管理、科技管理、文化教育等各个方面，具有社会化系统化、高度的综合性。在艰苦的环境中，青年干部既要适应肯定的行业性,又要适应简单的多样性与多变性。关键是要克服"镀金'思想。工作上决不能有短期行为，任何缺乏长期目标的短期行为都会给事业带来不行弥补的圆满，既影响青年干部的成长，又有可能使个人走上邪路。

总之，通过实际磨练可以提高青年干部的综合素养。其一能培育年轻干部的群众观念。在他们深化基层和深化群众的过程中，既了解群众的生活和困难，又

发现他们的才能与制造性。其二能培育青年干部的人才观念。在实践中不行能事必躬亲，面面俱到，必需识才用才，使管理系统高效地发挥作用。其三能培育青年干部民主科学的决策水平，抓住机遇、坚决决策。其四培育青年干部的制度建设观念，为高度统一群众的意志