二零二四年度幼儿园司机薪资福利聘用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度幼儿园司机薪资福利聘用协议本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.协议目的与依据2.1协议目的2.2协议依据3.聘用岗位与职责3.1聘用岗位3.2岗位职责4.薪资待遇4.1基本工资4.2奖金及津贴4.3薪资支付方式5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3值班安排6.社会保险与公积金6.1社会保险6.2公积金7.试用期与转正7.1试用期7.2转正条件8.培训与晋升8.1培训8.2晋升9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.协议生效与解除11.1协议生效11.2协议解除12.其他约定12.1保密条款12.2不可抗力12.3协议附件13.合同签订与生效13.1签订日期13.2生效日期14.合同附件第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称甲方：幼儿园乙方：司机1.2双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方联系方式2.协议目的与依据2.1协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在年度的薪资福利聘用关系，保障双方的合法权益。2.2协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。3.聘用岗位与职责3.1聘用岗位乙方被聘用为甲方幼儿园的司机。3.2岗位职责（1）负责幼儿园车辆的安全驾驶，确保幼儿和教职工的出行安全；（2）按照幼儿园的安排，接送幼儿及教职工；（3）负责车辆的日常维护和保养；（4）遵守交通法规，确保行车安全；（5）完成甲方交办的其他相关工作。4.薪资待遇4.1基本工资乙方的基本工资为人民币元/月。4.2奖金及津贴（1）根据工作表现，乙方每月可获得奖金人民币元；（2）甲方为乙方提供住房津贴，每月人民币元；（3）乙方在完成工作任务后，可获得加班费，按国家规定计算。4.3薪资支付方式乙方薪资每月支付一次，于每月的日前支付至乙方指定的银行账户。5.工作时间与休息休假5.1工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时。5.2休息休假（1）乙方享有国家法定节假日及带薪年休假；（2）乙方每月享有天的休息日；（3）乙方在完成工作任务后，享有加班调休。5.3值班安排乙方需根据幼儿园的安排进行值班，值班期间享受相应的值班补贴。6.社会保险与公积金6.1社会保险甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2公积金甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。7.试用期与转正7.1试用期乙方试用期自年月日起至年月日止，共计个月。7.2转正条件（1）乙方在试用期内遵守国家法律法规和甲方规章制度；（2）乙方在试用期内完成甲方分配的工作任务，表现良好；（3）乙方在试用期内未发生重大安全事故。8.培训与晋升8.1培训甲方将定期为乙方提供专业培训，包括交通安全知识、车辆维护保养知识等，以提高乙方的工作技能和安全意识。8.2晋升（1）乙方在任职期间表现优秀，且符合晋升条件，甲方将提供晋升机会；（2）晋升条件包括但不限于：工作表现优异、无重大安全事故、具备相应的专业技能等；（3）晋升流程将遵循甲方的内部晋升规定。9.违约责任9.1甲方违约责任（1）若甲方未按时支付乙方薪资，应向乙方支付相应的违约金；（2）若甲方违反本协议其他条款，应承担相应的法律责任。9.2乙方违约责任（1）若乙方未履行合同规定的职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任；（2）若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构本协议的争议解决机构为甲方所在地人民法院。11.协议生效与解除11.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2协议解除（1）协议期满自然终止；（2）双方协商一致解除；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方严重违约，另一方有权解除协议。12.其他约定12.1保密条款双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2不可抗力因自然灾害、战争、政府行为等不可抗力因素导致协议无法履行时，双方互不承担违约责任。12.3协议附件本协议附件包括但不限于乙方个人简历、相关资格证书等。13.合同签订与生效13.1签订日期本协议签订日期为年月日。13.2生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.合同附件14.1乙方个人简历14.2相关资格证书复印件14.3其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询服务提供者等。15.2第三方介入目的第三方介入本合同，旨在协助甲方或乙方履行合同义务，提高合同履行的效率，保障合同双方的合法权益。16.第三方介入条件16.1第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并签订书面协议。16.2第三方介入协议应明确第三方的权利、义务和责任。17.第三方权利与义务17.1第三方权利（1）第三方有权根据合同约定，获得相应的服务费用或报酬；（2）第三方有权在合同范围内，代表甲方或乙方行使部分合同权利。17.2第三方义务（1）第三方应按照合同约定，履行相应的服务义务；（2）第三方应遵守国家法律法规和合同约定，不得损害甲方或乙方的合法权益；（3）第三方应保守合同秘密，不得泄露合同内容。18.第三方责任限额18.1第三方责任第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.2责任限额（1）第三方责任限额由甲方和乙方在第三方介入协议中约定；（2）如无约定，第三方责任限额为人民币元。19.第三方介入协议的终止19.1第三方介入协议的终止条件（1）合同期满或解除；（2）甲方或乙方解除第三方介入协议；（3）第三方违约，甲方或乙方有权解除协议。19.2第三方介入协议的终止程序（1）甲方或乙方应提前天书面通知第三方终止介入协议；（2）第三方应在接到终止通知后天内，完成相关工作的交接。20.第三方与其他各方的划分说明20.1责任划分（1）甲方对合同履行承担主要责任，第三方在合同履行过程中提供辅助；（2）乙方对合同履行承担次要责任，第三方在合同履行过程中提供辅助。20.2权利划分（1）甲方和乙方享有合同约定的权利，第三方在合同范围内享有部分权利；（2）第三方无权干涉甲方和乙方的权利行使。20.3义务划分（1）甲方和乙方应履行合同约定的义务，第三方应履行合同约定的义务；（2）第三方应遵守国家法律法规和合同约定，不得损害甲方和乙方的合法权益。21.第三方介入协议的变更21.1变更条件第三方介入协议的变更需经甲方、乙方和第三方协商一致。21.2变更程序（1）甲方、乙方和第三方应签订书面变更协议；（2）变更协议自签订之日起生效。22.第三方介入协议的附件22.1第三方资质证明文件22.2第三方服务内容清单22.3第三方责任限额证明文件第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历详细要求：包括教育背景、工作经历、专业技能、个人评价等。说明：用于了解乙方的基本情况，作为签订合同的重要依据。2.相关资格证书复印件详细要求：包括驾驶证、行车证、相关行业资格证书等。说明：证明乙方具备从事司机岗位所需的基本资格。3.第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的目的、权利、义务和责任。说明：第三方介入协议是合同的重要组成部分，确保各方权益。4.第三方资质证明文件详细要求：包括营业执照、专业资质证书等。说明：证明第三方具备提供相关服务的资质和能力。5.第三方服务内容清单详细要求：详细列明第三方提供的服务内容和标准。说明：明确第三方服务范围，确保服务质量和效果。6.第三方责任限额证明文件详细要求：证明第三方已承担相应的责任限额。说明：确保在发生第三方责任时，甲方和乙方权益得到保障。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时完成接送任务；乙方驾驶过程中发生重大安全事故；乙方泄露合同秘密；甲方未按时支付乙方薪资；甲方违反保密条款。2.责任认定标准：乙方未按时完成接送任务：乙方应承担违约责任，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。乙方驾驶过程中发生重大安全事故：乙方应承担全部责任，赔偿甲方因此造成的损失。乙方泄露合同秘密：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。甲方未按时支付乙方薪资：甲方应承担违约责任，支付违约金，并补发逾期薪资。甲方违反保密条款：甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。3.违约责任示例：乙方未按时完成接送任务，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方人民币元。乙方驾驶过程中发生重大安全事故，造成甲方财产损失，乙方应赔偿甲方人民币元。乙方泄露合同秘密，导致甲方商业秘密泄露，乙方应赔偿甲方人民币元。全文完。二零二四年度幼儿园司机薪资福利聘用协议1本合同目录一览1.协议签订双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.协议生效及期限2.1协议生效时间2.2协议期限3.聘用司机岗位职责3.1职责范围3.2工作要求3.3职责变更4.薪资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3节假日工资4.4年终奖5.工作时间及休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3假期制度6.社会保险及公积金6.1社会保险6.2公积金7.试用期7.1试用期限7.2试用期工资7.3试用期考核8.考核与晋升8.1考核制度8.2晋升制度9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定事项12.1合同变更12.2合同解除12.3合同解除条件13.合同附件13.1附件一：薪资福利明细表13.2附件二：工作职责说明书14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人14.4签署单位盖章第一部分：合同如下：1.协议签订双方基本信息1.1双方名称甲方：幼儿园乙方：司机1.2双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方联系方式2.协议生效及期限2.1协议生效时间本协议自双方签字盖章之日起生效。2.2协议期限本协议有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.聘用司机岗位职责3.1职责范围乙方负责甲方幼儿园的接送工作，包括但不限于接送幼儿、教师及幼儿园相关人员。3.2工作要求乙方应具备驾驶资格，熟悉当地交通规则，驾驶技术熟练，确保行车安全。3.3职责变更如因工作需要，甲方有权对乙方职责进行调整，乙方应予以配合。4.薪资待遇4.1基本工资乙方基本工资为人民币元/月。4.2绩效奖金根据乙方工作表现，甲方将给予相应绩效奖金，具体奖金标准另行约定。4.3节假日工资乙方在法定节假日正常上班，按国家规定支付加班工资。4.4年终奖乙方在协议期满后，如无违约行为，甲方将发放年终奖，具体金额另行约定。5.工作时间及休息休假5.1工作时间乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。5.2休息休假乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。5.3假期制度乙方享有带薪年假、病假、事假等假期，具体假期天数及待遇按国家规定执行。6.社会保险及公积金6.1社会保险甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2公积金甲方依法为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例按国家规定执行。7.试用期7.1试用期限乙方试用期为一个季度，自本协议生效之日起计算。7.2试用期工资乙方在试用期内工资为基本工资的80%，即人民币元/月。7.3试用期考核甲方将在试用期结束时对乙方进行考核，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本协议。8.考核与晋升8.1考核制度甲方将对乙方的工作表现进行定期考核，考核内容包括工作质量、工作效率、团队合作、遵守规章制度等方面。考核结果作为乙方薪资调整、晋升及续签合同的依据。8.2晋升制度乙方有权利通过个人努力和公司提供的培训机会申请晋升。晋升将基于工作表现、能力、经验及公司发展需要等因素。9.违约责任9.1违约情形（1）乙方未按照协议规定的时间、地点履行职责；（2）乙方因个人原因造成交通事故，导致甲方财产损失或人员伤亡；（3）乙方泄露甲方商业秘密或违反保密协议；（4）乙方严重违反甲方规章制度或职业道德；9.2违约责任（1）赔偿甲方因此遭受的损失；（2）承担相应的违约金；（3）甲方有权解除本协议，并要求违约方支付违约金。10.保密条款10.1保密内容乙方在履行职责过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他不应公开的信息，均属于保密范围。10.2保密期限本保密条款自本协议签订之日起至乙方离职后三年止。10.3违约责任乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。11.争议解决11.1争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构本协议的争议解决机构为甲方所在地人民法院。12.其他约定事项12.1合同变更本协议的任何变更，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。12.2合同解除（1）本协议约定的期限届满；（2）双方协商一致解除本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法履行；（4）一方违约，经另一方通知后，违约方在合理期限内仍未纠正违约行为。12.3合同解除条件合同解除条件如下：（1）解除本协议，应提前30日通知对方；（2）解除本协议后，双方应按照协议约定办理工作交接；（3）解除本协议后，双方应继续履行本协议约定的保密义务。13.合同附件13.1附件一：薪资福利明细表13.2附件二：工作职责说明书14.合同签署14.1签署日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.2签署地点甲方：幼儿园乙方：司机14.3签署人甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）14.4签署单位盖章甲方盖章：幼儿园乙方盖章：（盖章）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、技术服务提供商、咨询机构等。15.2第三方介入的情形（1）甲方或乙方需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）双方在履行合同过程中，需要第三方进行调解或仲裁；（3）双方认为有必要引入第三方以提高合同履行的效率或保障合同目的的实现。15.3第三方责任限额15.3.1第三方责任界定第三方在本合同中的责任仅限于其提供的具体服务或技术支持，且其责任范围不得超过甲乙双方约定的责任限额。15.3.2责任限额甲乙双方应约定第三方责任限额，该限额应合理反映第三方提供服务的性质、范围及可能产生的风险。责任限额应在本合同中明确列出，并作为第三方责任的重要依据。15.4第三方介入的流程15.4.1介入申请甲乙双方有意引入第三方时，应向对方提出书面申请，并说明第三方介入的原因、预期效果及可能产生的风险。15.4.2同意及协商双方应就第三方介入事宜进行充分协商，达成一致意见后，共同签署相关协议或补充协议。15.4.3第三方选择甲乙双方应根据第三方介入的具体需求，共同选择合适的第三方，并与其签订服务协议。15.5第三方与其他各方的责任划分15.5.1甲方责任甲方应负责与第三方签订服务协议，明确双方的权利义务，并监督第三方按照协议要求提供服务。15.5.2乙方责任乙方应配合甲方与第三方签订服务协议，并按照协议要求接受第三方提供的服务。15.5.3第三方责任第三方应按照与甲方签订的服务协议，履行其职责，并对因自身原因导致的服务质量问题承担责任。15.5.4争议解决若第三方在提供服务过程中发生争议，甲乙双方应共同协商解决。协商不成的，可按照本合同11.1条款中的争议解决方式处理。16.本合同与其他协议的关系16.1本合同与第三方协议的优先级本合同与第三方协议之间，本合同具有优先级。若第三方协议与本合同内容相冲突，以本合同为准。16.2本合同与第三方协议的整合甲乙双方应在本合同中明确约定，第三方协议作为本合同的补充，与本合同具有同等法律效力。16.3本合同与第三方协议的变更本合同与第三方协议的变更，应经甲乙双方及第三方共同协商一致，并以书面形式作出。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：薪资福利明细表要求：详细列出乙方的基本工资、绩效奖金、节假日工资、年终奖等各项薪资福利的具体金额及计算方式。说明：此附件为合同的重要组成部分，用于明确乙方的薪资待遇。2.附件二：工作职责说明书要求：详细描述乙方的工作职责、工作内容、工作标准、工作时间等。说明：此附件用于明确乙方的工作要求和职责范围，有助于双方对工作内容的理解和执行。3.附件三：社会保险缴纳明细表要求：列出甲方为乙方缴纳的社会保险种类、缴纳比例、缴费基数等。说明：此附件用于明确甲方在履行社会保险缴纳义务时的具体操作。4.附件四：住房公积金缴纳明细表要求：列出甲方为乙方缴纳的住房公积金种类、缴纳比例、缴费基数等。说明：此附件用于明确甲方在履行住房公积金缴纳义务时的具体操作。5.附件五：保密协议要求：明确乙方在履行职责过程中应遵守的保密义务，包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：此附件用于保护甲方的商业秘密，确保乙方履行保密义务。6.附件六：第三方协议要求：详细列出第三方介入的具体内容、服务范围、费用标准、责任限额等。说明：此附件用于明确第三方介入的相关事宜，确保合同履行的顺利。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时履行接送工作，造成甲方损失。乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失。乙方违反交通规则，造成交通事故，导致甲方或第三方损失。2.责任认定标准：乙方未按时履行接送工作，每延误一次，甲方有权要求乙方支付违约金人民币X元。乙方泄露甲方商业秘密，每泄露一次，甲方有权要求乙方支付违约金人民币X元。乙方违反交通规则，造成交通事故，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方及第三方因此遭受的损失。乙方擅自离职，甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。3.违约责任示例：乙方因个人原因导致接送工作延误，甲方有权要求乙方支付人民币X元的违约金。乙方在履行职责过程中泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方支付人民币X元的违约金。乙方违反交通规则，造成交通事故，乙方需承担全部责任，并赔偿甲方及第三方人民币X元的损失。乙方在合同期内擅自离职，甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。全文完。二零二四年度幼儿园司机薪资福利聘用协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.聘用条件2.1聘用资格2.2聘用期限2.3聘用地点3.薪资结构3.1基本工资3.2奖金3.3绩效考核4.工作时间与休息4.1工作时间4.2休息时间4.3假期安排5.薪资支付5.1支付方式5.2支付时间5.3支付方式变更6.社会保险与公积金6.1社会保险6.2公积金7.福利待遇7.1住房补贴7.2交通补贴7.3健康体检7.4婚丧假8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.解除与终止9.1解除条件9.2终止条件10.保密条款10.1保密内容10.2保密义务11.法律适用与争议解决11.1法律适用11.2争议解决12.其他条款12.1通知与送达12.2合同附件12.3合同生效13.合同修订13.1修订程序13.2修订生效14.合同解除与终止后的处理14.1解除后的处理14.2终止后的处理第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“幼儿园”指位于[幼儿园地址]的[幼儿园名称]。1.1.2“司机”指被幼儿园聘用的，负责幼儿园车辆驾驶工作的人员。1.1.3“薪资”指司机在履行职责期间，根据本协议约定应得的报酬。1.1.4“福利”指司机在履行职责期间，根据本协议约定应享受的福利待遇。1.2解释1.2.1本协议中未定义的术语，应按照国家相关法律法规和行业惯例进行解释。2.聘用条件2.1聘用资格2.1.3司机应通过幼儿园组织的面试，符合幼儿园的用人标准。2.2聘用期限2.2.1本协议的聘用期限为[聘用期限]，自[聘用起始日期]起至[聘用结束日期]止。2.2.2协议期满后，如双方同意，可续签本协议。2.3聘用地点2.3.1司机的聘用地点为[幼儿园地址]。3.薪资结构3.1基本工资3.1.1司机的基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。3.1.2基本工资按月支付，每月[支付日期]前支付。3.2奖金3.2.1司机每年可获得一次性年终奖金，奖金数额为基本工资的[奖金比例]%。3.2.2年终奖金在次年[支付日期]前支付。3.3绩效考核3.3.1幼儿园将根据司机的工作表现和绩效考核结果，给予相应的奖励或处罚。4.工作时间与休息4.1工作时间4.1.1司机的工作时间为每周[工作时间天数]天，每天[工作时间小时数]小时。4.1.2司机的工作时间根据幼儿园的实际情况和需求进行调整。4.2休息时间4.2.1司机享有国家规定的法定节假日、公休日和带薪年假。4.2.2司机每月享有[休息天数]天的休息时间。4.3假期安排4.3.1司机的假期安排由幼儿园根据实际情况进行统一安排。5.薪资支付5.1支付方式5.1.1司机的薪资通过银行转账方式支付至指定的银行账户。5.1.2司机应在入职时提供有效的银行账户信息。5.2支付时间5.2.1司机的薪资按月支付，每月[支付日期]前支付。5.3支付方式变更5.3.1如司机需要变更支付方式，应在[提前通知时间]前向幼儿园提出书面申请。6.社会保险与公积金6.1社会保险6.1.1幼儿园和司机应依法参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。6.1.2社会保险的缴费比例和缴费基数按照国家规定执行。6.2公积金6.2.1幼儿园和司机应依法参加住房公积金制度，并按时足额缴纳住房公积金。6.2.2公积金的缴费比例和缴费基数按照国家规定执行。8.违约责任8.1违约情形8.1.1司机未按时、按质完成工作任务，或因个人原因导致幼儿园车辆事故，造成损失的。8.1.2司机违反国家法律法规，或违反幼儿园规章制度，造成不良影响的。8.1.3司机未经幼儿园同意，擅自离职或从事与幼儿园业务相冲突的其他工作。8.2违约责任8.2.1对于司机违约行为，幼儿园有权根据违约程度，采取包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等措施。8.2.2因司机违约给幼儿园造成经济损失的，司机应承担相应的赔偿责任。9.解除与终止9.1解除条件9.1.1协议期内，如司机提出解除协议，应提前[提前通知时间]书面通知幼儿园。9.1.2幼儿园在司机试用期内有权随时解除本协议。9.2终止条件9.2.1协议期满后，如双方无续签意愿，协议自动终止。9.2.2发生不可抗力事件，导致协议无法继续履行时，双方均有权解除协议。10.保密条款10.1保密内容10.1.1幼儿园的经营信息、技术秘密、客户信息等。10.1.2本协议内容及其相关文件。10.2保密义务10.2.1司机在协议期间及协议终止后，均应保守幼儿园的秘密。10.2.2司机未经幼儿园书面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。11.法律适用与争议解决11.1法律适用11.1.1本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决11.2.1双方因履行本协议发生的争议，应通过友好协商解决。11.2.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.其他条款12.1通知与送达12.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式送达，并视为已送达。12.2合同附件12.2.1本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。12.3合同生效12.3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同修订13.1修订程序13.1.1本协议的修订应采用书面形式，经双方签字（或盖章）后生效。13.2修订生效13.2.1本协议的修订将替代原协议内容，除非另有约定。14.合同解除与终止后的处理14.1解除后的处理14.1.1协议解除后，双方应按照本协议约定妥善处理相关事宜，包括但不限于工作交接、薪资结算等。14.2终止后的处理14.2.1协议终止后，双方应按照国家相关法律法规和本协议约定，处理善后事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意介入合同关系，提供专业服务、咨询、中介或担保等非直接参与合同履行的独立主体。15.1.2第三方不包括合同当事人甲乙双方及其法定代表人、员工、股东或关联方。15.2范围15.2.1第三方介入的范围限于提供专业服务、咨询、中介或担保等，不包括直接参与合同履行的行为。16.第三方的责任与义务16.1责任限额16.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体数额应考虑第三方服务性质、风险程度及合同标的等因素。16.1.2第三方的责任限额应在合同中明确列出，并作为合同的一部分。16.2义务16.2.1第三方应按照合同约定，履行其职责，确保服务质量。16.2.2第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。16.2.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和合同内容。17.第三方的权利17.1收费权17.1.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。17.1.2第三方服务费用应在合同中明确列出，并作为合同的一部分。17.2调解权17.2.1第三方在甲乙双方发生争议时，有权根据合同约定进行调解。17.2.2第三方的调解意见对甲乙双方不具有约束力，但甲乙双方应本着友好协商的原则予以考虑。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间的关系由双方另行签订服务合同或协议确定。18.1.2第三方在履行职责过程中，应服从甲方管理，不得损害甲方利益。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间的关系由双方另行签订服务合同或协议确定。18.2.2第三方在履行职责过程中，应服从乙方管理，不得损害乙方利益。18.3第三方与合同履行的划分18.3.1第三方不直接参与合同履行，其服务内容仅限于提供专业服务、咨询、中介或担保等。18.3.2第三方在合同履行过程中，不得干预甲乙双方的权利义务。19.第三方介入的程序19.1第三方介入的申请19.1.1甲乙双方均可向对方提出引入第三方的申请，并说明第三方介入的具体事项和理由。19.1.2双方应在[申请期限]内对第三方介入的申请进行答复。19.2第三方介入的批准19.2.1甲乙双方应共同决定是否批准第三方介入，并签订相关协议。19.2.2第三方介入的批准应在[批