二零二五年度新媒体运营实习合同终止协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度新媒体运营实习合同终止协议甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同终止原因1.根据双方协商一致，鉴于______（具体原因），现决定终止二零二五年度新媒体运营实习合同。2.若存在其他终止原因，请在此处详细说明。二、合同终止日期1.本合同自______年______月______日起终止。2.若存在其他终止日期，请在此处详细说明。三、双方权利义务1.甲方应按照合同约定支付乙方实习期间的费用，包括但不限于工资、补贴等。2.乙方应按照合同约定履行新媒体运营实习的相关职责，包括但不限于内容创作、平台运营等。3.双方应遵守国家相关法律法规，不得损害对方合法权益。四、合同终止后的处理1.双方应妥善处理合同终止后的相关事宜，包括但不限于工作交接、资料归档等。2.乙方应将实习期间所掌握的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以妥善保管，不得泄露给第三方。3.双方应友好协商解决合同终止后的争议，如有必要，可依法向人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方实习生的表现进行考核，包括但不限于工作质量、态度等。有权根据新媒体运营的实际情况调整实习生的岗位和工作内容，但应保证实习生的工作符合合同约定。义务：为实习生提供必要的培训和工作指导。保障实习生的合法权益，包括但不限于工资待遇、休息时间等。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定提供实习机会和必要的实习条件。如因甲方原因导致实习终止，有权要求甲方支付相应的赔偿金。义务：严格遵守实习协议，完成甲方安排的实习任务。遵守新媒体运营的相关规定和公司规章制度。六、实习考核与评估1.考核方式甲方应定期对实习生进行考核，考核方式包括但不限于工作成果、工作态度等。甲方应在实习结束后对实习生进行全面评估。2.评估标准评估标准以本合同约定的实习要求以及新媒体运营行业的普遍标准为准。七、付款方式与期限1.实习工资实习生在实习期间，甲方应按照合同约定支付实习工资。实习工资支付方式为每月支付一次，具体时间由双方另行约定。2.保证金（如有）如合同约定，甲方可在合同签订时收取乙方一定数额的保证金，实习结束后无违约行为，保证金全额退还。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付实习工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故终止实习，应向乙方支付相当于______个月实习工资的赔偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定履行实习义务，每逾期一天，应按照合同约定的金额向甲方支付违约金。如乙方因个人原因提前终止实习，应向甲方支付相当于______个月实习工资的赔偿金。九、合同的变更与解除1.变更本终止协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本终止协议的组成部分，具有与本终止协议同等的法律效力。2.解除除本终止协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本终止协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本终止协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本终止协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行终止协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决终止协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本终止协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在终止协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于实习内容、实习成果等）予以保密。2.保密期限保密期限自终止协议签订之日起至双方权利义务履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本终止协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本终止协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：