二零二五年度出纳岗位风险控制聘用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度出纳岗位风险控制聘用协议本合同目录一览1.协议签订背景及依据2.定义与解释3.聘用双方基本信息4.岗位职责与工作内容5.工作时间与地点6.工资待遇及支付方式7.社会保险及福利待遇8.风险控制措施9.违约责任与处理10.保密条款11.合同解除与终止12.争议解决方式13.合同生效与期限14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条协议签订背景及依据1.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。第二条定义与解释2.1“聘用方”指本协议中提供出纳岗位的甲方。2.2“被聘用方”指本协议中接受出纳岗位聘用的乙方。2.3“出纳岗位”指甲方财务部门负责现金收付、银行存款、票据管理等工作。2.4“风险控制”指乙方在履行出纳职责过程中，采取必要措施预防和减少财务风险。第三条聘用双方基本信息3.1聘用方：名称：_________________________法定代表人：____________________地址：_________________________3.2被聘用方：姓名：_________________________身份证号码：____________________地址：_________________________第四条岗位职责与工作内容4.1.1负责现金收付、银行存款、票据管理等日常财务工作。4.1.2保证资金安全，严格执行现金管理制度。4.1.3及时准确记录财务凭证，确保账务清晰。4.1.4配合财务部门进行财务报表编制和财务分析。第五条工作时间与地点5.1乙方的工作时间为标准工作时间，具体工作时间由甲方安排。5.2乙方的工作地点为甲方指定的财务部门。第六条工资待遇及支付方式6.1乙方月工资为人民币________元，按月支付。6.2乙方工资发放时间为每月______日。6.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第七条社会保险及福利待遇7.1甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。第八条风险控制措施8.1乙方在履行出纳职责时，应严格遵守国家财务法规和甲方财务管理制度。8.2乙方应每日进行现金盘点，确保现金与账目相符，并做好盘点记录。8.3乙方应妥善保管现金、票据、印章等财物，防止丢失或被盗。8.4乙方应使用专用的收据、支票等票据，确保票据的合法性和有效性。8.5乙方在办理银行存款、转账等业务时，应核对相关信息，确保无误。8.6乙方应定期与银行对账，确保银行存款余额与账面余额一致。8.7乙方应定期接受财务审计，配合审计工作，确保财务透明。第九条违约责任与处理9.1乙方如有违反本协议规定的行为，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除聘用合同等处理。9.2乙方违反国家法律法规或甲方财务管理制度，造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。9.3甲方违反本协议规定，应承担相应的法律责任和经济责任。第十条保密条款10.1乙方应保守甲方的商业秘密和财务信息，不得泄露给任何第三方。10.2保密期限自本协议签订之日起至聘用关系终止后______年。第十一条合同解除与终止11.1双方协商一致，可以解除本协议。11.2乙方因工作原因提出辞职，应提前______日书面通知甲方。11.3甲方因乙方严重违反本协议或法律法规，可以单方面解除本协议。11.4乙方因不可抗力原因无法履行本协议，可以解除本协议。第十二条争议解决方式12.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十三条合同生效与期限13.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2本协议有效期为______年，自生效之日起计算。第十四条其他约定事项14.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本协议自签订之日起，对双方具有约束力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1“第三方”在本协议中指除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询公司、保险公司、法律顾问等。1.2第三方介入本协议的目的是为了提供专业服务、风险评估、保险保障或法律咨询等。第二条第三方介入目的与方式2.1第三方介入的目的：2.1.1提供专业服务，如财务审计、风险评估等。2.1.2提供保险保障，如财产保险、责任保险等。2.1.3提供法律咨询，如合同审核、法律纠纷解决等。2.2第三方介入的方式：2.2.2第三方应具备相应的资质和经验，能够独立承担相应的责任。第三条第三方责任限额3.1第三方在提供专业服务或保险保障时，应明确其责任限额。3.2责任限额应在第三方与甲方或乙方签订的合同中明确约定。3.3若第三方责任超出约定的限额，超出部分由甲方或乙方自行承担。第四条第三方与甲乙方的责任划分4.1第三方在履行职责过程中，其行为应独立于甲方和乙方。4.2第三方对甲方或乙方提供的服务或保障，仅对甲方或乙方负责。4.3第三方不得直接与乙方发生雇佣关系，乙方的工作职责和责任仍由甲方承担。第五条第三方介入程序5.1甲方或乙方需要第三方介入时，应提前______日书面通知对方。5.2甲方或乙方应向第三方提供必要的资料和权限，以便其履行职责。5.3第三方介入后，应及时向甲方或乙方报告工作进展和发现的问题。第六条第三方费用承担6.1第三方服务的费用由甲方或乙方承担，具体费用由双方另行协商确定。6.2若第三方介入导致甲方或乙方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。第七条第三方保密义务7.1第三方在介入过程中，应遵守保密原则，不得泄露甲方或乙方的商业秘密和财务信息。7.2保密期限自本协议签订之日起至第三方介入结束后的______年。第八条第三方介入的终止8.2若双方决定终止合作，第三方应立即停止介入，并归还所有相关资料。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向甲方或乙方所在地人民法院提起诉讼。第十条本协议的修正10.1本协议的修正需经甲方、乙方和第三方协商一致。10.2修正后的条款作为本协议的补充，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.聘用合同正本要求：双方签字盖章，一式两份，甲方一份，乙方一份。说明：作为双方签订的正式聘用合同。2.身份证件复印件要求：乙方提供身份证正反面复印件。说明：用于证明乙方身份。3.社会保险缴纳证明要求：甲方提供乙方社会保险缴纳记录。说明：证明甲方已为乙方缴纳社会保险。4.财务管理制度要求：甲方提供完整的财务管理制度。说明：作为乙方履行出纳职责的依据。5.风险控制措施要求：甲方提供详细的风险控制措施。说明：乙方在履行职责时需遵守。6.保密协议要求：双方签订保密协议。说明：保护甲方商业秘密。7.财务凭证要求：乙方提供现金收付、银行存款、票据等财务凭证。说明：用于证明财务交易的合法性。8.盘点记录要求：乙方提供现金盘点记录。说明：确保资金安全。9.财务报表要求：乙方提供月度、季度、年度财务报表。说明：用于财务分析和审计。10.第三方服务合同要求：第三方服务合同应详细列明服务内容、费用、责任等。说明：用于明确第三方介入的具体事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按时提供财务凭证责任认定：乙方应承担延误责任，并支付相应罚款。示例：乙方未在规定时间内提供盘点记录，导致甲方无法及时进行盘点，乙方需支付罚款人民币______元。2.乙方泄露甲方商业秘密责任认定：乙方应承担侵权责任，赔偿甲方经济损失。示例：乙方将甲方商业秘密泄露给第三方，甲方经济损失为人民币______元，乙方需赔偿。3.甲方未按时支付乙方工资责任认定：甲方应承担违约责任，支付乙方违约金。示例：甲方未在规定时间内支付乙方工资，需支付违约金人民币______元。4.第三方未按约定提供专业服务责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲方或乙方的经济损失。示例：第三方未按约定完成财务审计，导致甲方经济损失为人民币______元，第三方需赔偿。5.乙方违反财务管理制度责任认定：乙方应承担违约责任，接受甲方处罚。示例：乙方违反现金管理制度，被甲方警告并罚款人民币______元。全文完。二零二五年度出纳岗位风险控制聘用协议1合同目录一、协议概述1.协议背景2.协议目的3.协议依据二、聘用方信息1.聘用方名称2.聘用方地址3.聘用方法定代表人4.聘用方联系方式三、受聘方信息1.受聘方姓名2.受聘方身份证号码3.受聘方联系方式4.受聘方居住地址四、聘用岗位与职责1.聘用岗位2.岗位职责3.工作内容五、聘用期限1.聘用起始日期2.聘用终止日期3.聘用期限变更六、工作地点1.工作地点2.工作环境七、薪酬待遇1.基本工资2.奖金及津贴3.社会保险及公积金八、工作时间和休息1.工作时间2.休息时间3.假期规定九、岗位职责与风险控制1.职责范围2.风险识别3.风险评估4.风险防范措施十、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任十一、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约金十二、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十三、协议解除1.解除条件2.解除程序3.解除后的处理十四、其他约定1.协议生效2.协议变更3.协议解除4.协议终止5.协议附件合同编号_________一、协议概述1.协议背景本协议由甲方（聘用方）与乙方（受聘方）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方担任出纳岗位的风险控制事宜达成一致，特订立本协议。2.协议目的本协议旨在明确双方在出纳岗位风险控制方面的权利、义务，保障甲乙双方的合法权益，促进甲方财务工作的顺利进行。3.协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规制定。二、聘用方信息1.聘用方名称甲方：_________公司2.聘用方地址甲方地址：_________3.聘用方法定代表人甲方法定代表人：_________4.聘用方联系方式甲方联系方式：_________三、受聘方信息1.受聘方姓名乙方：_________2.受聘方身份证号码乙方身份证号码：_________3.受聘方联系方式乙方联系方式：_________4.受聘方居住地址乙方居住地址：_________四、聘用岗位与职责1.聘用岗位乙方担任甲方出纳岗位。2.岗位职责乙方应按照甲方财务管理制度和操作流程，负责现金收付、银行存款、财务报表编制等工作。3.工作内容乙方工作内容包括但不限于：（1）现金收付管理；（2）银行存款管理；（3）财务报表编制；（4）财务凭证审核；（5）其他与出纳工作相关的事宜。五、聘用期限1.聘用起始日期本协议自____年____月____日起生效。2.聘用终止日期本协议聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.聘用期限变更经甲乙双方协商一致，可对本协议聘用期限进行变更。六、工作地点1.工作地点乙方工作地点为甲方办公地点：_________2.工作环境甲方应确保乙方工作环境安全、舒适，符合国家相关标准。七、薪酬待遇1.基本工资乙方基本工资为人民币____元/月。2.奖金及津贴乙方享有甲方规定的奖金及津贴制度。3.社会保险及公积金甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。八、工作时间和休息1.工作时间乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。2.休息时间乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。3.假期规定乙方符合国家法定假期规定的，可享受相应假期。九、岗位职责与风险控制1.职责范围乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的财务管理制度，确保财务工作的准确性和安全性。2.风险识别乙方应定期对出纳岗位职责范围内的风险进行识别。3.风险评估乙方应针对识别出的风险进行评估，并提出相应的控制措施。4.风险防范措施（1）严格执行财务审批流程；（2）妥善保管财务凭证；（3）定期核对账目；（4）及时报告异常情况。十、保密条款1.保密内容乙方应对甲方财务信息、客户信息等保密内容进行保密。2.保密期限本协议终止后，乙方仍需对保密内容保密，保密期限为____年。3.违约责任乙方违反保密条款，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。十一、违约责任1.违约情形（1）未履行岗位职责，造成经济损失；（2）泄露甲方保密信息；（3）违反国家法律法规，给甲方造成不良影响。2.违约责任承担乙方违约的，应根据违约情形承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失。3.违约金乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金金额为____元。十二、争议解决1.争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决。2.争议解决机构协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。3.争议解决程序争议解决应遵循法律规定，确保公平、公正。十三、协议解除1.解除条件（1）乙方严重违反本协议约定；（2）甲方因经营需要，经双方协商一致解除；（3）法律法规规定的其他情形。2.解除程序协议解除应提前____天书面通知对方。3.解除后的处理协议解除后，双方应按照国家法律法规和本协议约定处理相关事宜。十四、其他约定1.协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议变更本协议的变更需经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。3.协议解除本协议解除后，双方应按照国家法律法规和本协议约定处理相关事宜。4.协议终止本协议终止后，双方应相互确认并保留协议副本。5.协议附件本协议附件作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：________________附件：一、聘用岗位说明书二、财务管理制度三、保密协议多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.财务审批权限说明：甲方保留对乙方工作内容的最终审批权，包括但不限于大额现金支付、银行转款等财务活动。乙方在进行上述活动前，必须获得甲方授权。2.财务监督权说明：甲方有权对乙方的财务工作进行定期和不定期的检查，包括但不限于审查财务记录、核对现金和银行账户余额等。3.财务培训与指导说明：甲方有责任为乙方提供必要的财务培训，确保乙方能够熟练掌握出纳岗位的各项工作要求。甲方还应定期对乙方的工作进行指导，提高其工作效率和风险控制能力。4.财务风险应对说明：在发生财务风险事件时，甲方应立即启动应急预案，并要求乙方积极配合，共同应对风险。5.财务档案管理说明：乙方应按照甲方的要求，妥善保管财务档案，包括但不限于原始凭证、财务报表等，确保档案的完整性和安全性。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.财务独立性说明：乙方在履行出纳职责时，应保持财务独立性，不受外界干扰，确保财务数据的准确性和完整性。2.财务决策参与说明：乙方有权参与部分财务决策，如预算编制、资金调拨等，以保障出纳工作的有效性和合理性。3.财务职业发展说明：甲方应提供乙方职业发展的机会，包括但不限于内部晋升、外部培训等，以提升乙方的专业能力和市场竞争力。4.财务工作条件说明：乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，如办公设备、财务软件等，以确保出纳工作的顺利进行。5.财务纠纷解决说明：在发生财务纠纷时，乙方有权要求甲方进行公正处理，保障自身的合法权益。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介机构职责说明：第三方中介机构负责协助甲方对乙方的财务工作进行监督和评估，确保乙方遵守相关法律法规和协议条款。2.中介机构费用说明：中介机构的费用由甲方承担，具体费用标准和支付方式由双方另行协商确定。3.中介机构报告说明：中介机构应定期向甲方提交工作报告，报告内容包括但不限于乙方的工作表现、财务状况等。4.中介机构保密说明：中介机构在履行职责过程中，应遵守保密原则，不得泄露任何涉及甲方和乙方的商业秘密。5.中介机构更换说明：如甲方或乙方认为中介机构不再适合履行职责，可提前____天书面通知对方，并协商更换中介机构。附件及其他补充说明一、附件列表：1.聘用岗位说明书2.财务管理制度3.保密协议4.第三方中介机构资质证明5.中介机构服务协议6.乙方个人简历7.乙方相关资格证书8.乙方体检报告9.乙方与中介机构的沟通记录10.财务风险应急预案二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未履行岗位职责，造成经济损失。乙方泄露甲方保密信息。乙方违反国家法律法规，给甲方造成不良影响。乙方未按约定时间提交财务报表或凭证。乙方未按规定进行财务风险防范。2.违约行为的认定：甲方有权根据实际情况和证据，认定乙方的违约行为。乙方承认违约行为，或甲方提供的证据确凿，可认定为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：调整劳动关系，明确劳动者和用人单位的权利和义务。2.会计法：规范会计工作，保证会计信息的真实、完整。3.保密协议：约定双方保密义务，防止商业秘密泄露。4.违约责任：违约方应承担的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金。5.争议解决：解决双方之间争议的方法，包括协商、调解、仲裁和诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对财务风险控制措施不熟悉。解决办法：甲方提供必要的培训和指导，确保乙方掌握相关知识和技能。2.问题：中介机构服务质量不达标。解决办法：与中介机构协商解决，必要时更换中介机构。3.问题：乙方工作态度不端正。解决办法：进行谈话提醒，如问题严重，可考虑解除协议。4.问题：财务风险事件发生。解决办法：启动应急预案，及时处理，并分析原因，防止类似事件再次发生。五、所有应用场景：1.甲方为大型企业，乙方为出纳岗位员工。2.甲方为中小企业，乙方为兼职出纳。3.甲方为金融机构，乙方为出纳岗位员工。4.甲方为政府部门，乙方为财务人员。5.甲方为外资企业，乙方为外籍财务人员。全文完。二零二五年度出纳岗位风险控制聘用协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方（聘用方）：2.乙方（被聘用方）：二、合同前言2.1背景：本协议的签订，旨在明确甲乙双方在二零二五年度出纳岗位风险控制方面的合作关系，确保甲方财务安全，乙方能够充分发挥其在出纳岗位上的专业技能。2.2目的：本协议的目的是为了规范双方在出纳岗位风险控制方面的行为，降低财务风险，保障甲乙双方的合法权益。三、定义与解释3.1专业术语：本协议中涉及的专业术语如下：（1）出纳：指乙方在甲方单位担任出纳岗位，负责现金、支票、汇票等货币资金的收付、保管和核算等工作。（2）风险控制：指乙方在出纳岗位上，通过建立健全内部控制制度，防范和化解财务风险，确保资金安全。3.2关键词解释：（1）内部控制制度：指甲方为防范和化解财务风险，制定的一系列内部管理制度，包括但不限于出纳岗位操作规程、资金管理制度、审批流程等。（2）财务风险：指因乙方在出纳岗位上的操作失误、违规行为等原因，导致甲方财务损失的风险。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、行业规范和甲方制定的内部控制制度。（2）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并对乙方的工作进行评价。（3）甲方有权根据乙方的工作表现，对乙方进行奖惩。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，确保乙方在出纳岗位上能够正常履行职责。（2）乙方应按照甲方的要求，建立健全内部控制制度，降低财务风险。（3）乙方应严格遵守国家法律法规、行业规范和甲方制定的内部控制制度，确保资金安全。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，至二零二五年度结束。5.2合同履行地点：本协议履行地点为甲方单位。5.3合同履行方式：（1）乙方应在甲方单位出纳岗位上，按照甲方的要求，履行出纳职责。（2）乙方应积极参加甲方组织的内部控制培训，提高自身风险控制能力。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）本协议期满，经甲乙双方协商一致，可以续签。a.乙方违反国家法律法规、行业规范和甲方制定的内部控制制度，给甲方造成重大损失；b.乙方因个人原因无法继续履行合同；c.甲方因经营需要，决定不再聘用乙方。6.3终止程序：（1）本协议终止前，甲乙双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见。（2）本协议终止后，甲乙双方应妥善处理合同终止后的相关事宜。6.4终止后果：（1）本协议终止后，乙方应按照甲方的要求，妥善交接工作，确保甲方财务安全。（2）本协议终止后，甲乙双方应按照国家法律法规和合同约定，处理合同终止后的相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成：（1）乙方的基本工资，按月支付，具体金额由双方另行协商确定；（2）乙方的工作补贴，包括但不限于交通补贴、通讯补贴等，具体金额由双方另行协商确定；（3）乙方的社会保险及公积金，按国家规定及甲方标准缴纳；（4）乙方因工作需要产生的其他合理费用，经甲方批准后，由甲方承担。7.2支付方式：（1）基本工资：每月末支付；（2）工作补贴：每月末支付；（3）社会保险及公积金：按国家规定及甲方标准缴纳；（4）其他费用：根据实际情况，在甲方批准后，按月支付。7.3支付时间：甲方应在每月的一个工作日之前，将当月应支付的费用支付给乙方。7.4支付章件：甲方支付费用时，应提供支付凭证，包括但不限于银行转账记录、支票等，以证明已支付费用。八、违约责任8.1甲方违约：若甲方未按本协议约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款项的1%。8.2乙方违约：（1）若乙方未按本协议约定履行职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。（2）若乙方违反保密条款，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。8.3赔偿金额和方式：（1）赔偿金额：根据实际情况，由双方协商确定。（2）赔偿方式：违约方应按协商确定的赔偿金额，以现金、转账或其他方式支付给守约方。九、保密条款9.1保密内容：本协议中涉及的商业秘密、技术秘密、财务信息等，均为保密内容。9.2保密期限：保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。9.3保密履行方式：（1）乙方应妥善保管保密内容，不得向任何第三方泄露；（2）乙方应采取必要措施，防止保密内容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等不可预见、不可避免、无法克服的因素，导致合同无法履行。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等；（2）战争：包括但不限于战争、军事冲突等；（3）政府行为：如政府命令、法律变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）不可抗力发生时，甲乙双方应立即通知对方；（2）不可抗力事件持续期间，甲乙双方应协商解决合同履行问题；（3）因不可抗力导致合同无法履行时，甲乙双方互不承担责任。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害；（2）战争、军事冲突等；（3）政府命令、法律变更等。十一、争议解决11.1协商解决：甲乙双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：若协商无果，甲乙双方可向有关调解机构申请调解，或提交仲裁机构仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务；（2）经双方协商一致，可以转让本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、商业秘密等法律法规禁止转让的情形；（2）合同中明确约定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对乙方在出纳岗位上的工作表现进行监督和评估的权利。（2）甲方保留对乙方在工作中发现的风险点提出改进建议的权利。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留在乙方违反保密条款时，有权立即终止本协议并要求乙方承担相应法律责任的权利。（2）甲方保留在乙方违反合同约定的权利义务时，有权依法采取必要的法律措施的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：任何对本协议的修改或补充，均应以书面形式进行，经甲乙双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力：本协议的任何修改或补充，均为本协议的组成部分，具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：甲乙双方应在本协议履行过程中，相互提供必要的协助与配合，确保出纳岗位风险控制的顺利进行。15.2协作与配合方式：（1）甲方应提供必要的培训、指导和资源支持；（2）乙方应按照甲方的要求，及时反馈工作情况和风险控制措施的实施情况。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律，并由中华人民共和国法院管辖。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成甲乙双方就出纳岗位风险控制聘用事项的完整协议，任何其他口头或书面协议均不构成本协议的组成部分。16.3增减条款：本协议的任何增减条款，均应以书面形式进行，经甲乙双方签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（聘用方）：（签字）（盖章）乙方（被聘用方）：（签字）（盖章）附件：（如有附件，请在此处列出附件名称及数量）附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件；2.甲乙双方的联系方式确认表；3.出纳岗位操作规程；4.资金管理制度；5.甲方内部控制制度；6.社会保险及公积金缴纳明细；7.任何经甲乙双方确认的其他相关文件。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按约定支付费用：认定甲方违约，应支付违约金。未提供必要的工作条件：认定甲方违约，应提供或改善工作条件。未履行监督和评估权利：认定甲方违约，应履行相应职责。2.乙方违约行为及认定：未按约定履行职责：认定乙方违约，甲方有权解除合同并要求赔偿。违反保密条款：认定乙方违约，甲方有权解除合同并要求赔偿。