二零二五年度学校名师工作室建设合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度学校名师工作室建设合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实施单位名称及地址1.2承担单位名称及地址1.3联系人及联系方式2.工作室建设目标2.1工作室总体目标2.2工作室具体建设指标3.工作室组织架构3.1工作室领导机构3.2工作室成员构成3.3工作室管理制度4.工作室建设内容4.1教学研究活动4.2教学成果推广4.3教师专业发展4.4教育科研合作5.工作室经费预算5.1经费来源5.2经费使用计划5.3经费监督与管理6.工作室考核评价6.1考核指标体系6.2考核评价方法6.3考核结果应用7.工作室合作与交流7.1校内外合作项目7.2教育交流活动7.3国际合作与交流8.工作室成果展示8.1成果类型与数量8.2成果展示平台8.3成果推广方式9.工作室知识产权9.1知识产权归属9.2知识产权保护措施9.3知识产权收益分配10.合同履行期限10.1合同起始日期10.2合同终止日期10.3合同延期条件及程序11.违约责任11.1违约情形及认定11.2违约责任承担11.3违约纠纷解决方式12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理13.合同终止13.1合同终止条件13.2合同终止程序13.3合同终止后的处理14.合同其他约定14.1争议解决方式14.2合同生效日期14.3合同附件及补充条款第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实施单位名称：市区学校1.2实施单位地址：市区街道号1.3承担单位名称：市区教育科研中心1.4承担单位地址：市区街道号1.5联系人：1.6联系电话：1382.工作室建设目标2.1工作室总体目标：打造一支具有较高教育教学水平和科研能力的名师队伍，提升学校教育教学质量，推动区域教育发展。2.2工作室具体建设指标：2.2.1建立健全工作室组织架构，明确职责分工。2.2.2定期开展教育教学研讨活动，促进教师专业成长。2.2.3每年至少培养2名优秀教师成为工作室成员。2.2.4完成不少于3项教育教学科研课题研究。2.2.5积极开展教育教学成果推广活动。3.工作室组织架构3.1工作室领导机构：3.1.1工作室主任：由承担单位负责人担任。3.1.2副主任：由实施单位负责人担任。3.1.3成员：由具备一定教育教学水平、科研能力和丰富教学经验的教师组成。3.2工作室成员构成：3.2.1成员总数：不少于10人。3.2.2成员专业分布：涵盖学校所有学科。3.3工作室管理制度：3.3.1工作室定期召开工作会议，讨论工作室建设和发展事宜。3.3.2工作室成员需遵守工作室各项规章制度，积极参与工作室活动。4.工作室建设内容4.1教学研究活动：4.1.1定期组织教育教学研讨活动，交流教学经验。4.1.2开展教学观摩、示范课等活动，促进教师专业成长。4.2教学成果推广：4.2.1积极参与教育教学成果评选活动，提升工作室知名度。4.2.2编写教育教学论文、教材等成果，并在学校内外进行推广。4.3教师专业发展：4.3.1为工作室成员提供培训、进修机会，提升教师专业素养。4.3.2定期组织教师参加各类教育教学研讨会、培训活动。4.4教育科研合作：4.4.1与高校、科研机构合作，开展教育教学科研课题研究。4.4.2积极参与教育科研项目申报，争取项目资金支持。5.工作室经费预算5.1经费来源：5.1.1学校拨款。5.1.2教育科研经费。5.2经费使用计划：5.2.1工作室活动经费。5.2.2教师培训、进修经费。5.2.3教学成果推广经费。5.3经费监督与管理：5.3.1工作室经费使用情况接受学校财务部门的监督。5.3.2工作室定期向学校汇报经费使用情况。6.工作室考核评价6.1考核指标体系：6.1.1工作室建设目标完成情况。6.1.2工作室成员教育教学水平、科研能力。6.1.3工作室成果产出及推广情况。6.2考核评价方法：6.2.1定期对工作室成员进行考核，考核结果作为评优、晋升的重要依据。6.3考核结果应用：6.3.1对考核优秀成员给予表彰、奖励。6.3.2对考核不合格成员进行整改，直至合格。8.工作室合作与交流8.1校内外合作项目8.1.1与区内其他学校建立合作关系，开展教育教学交流。8.1.2与区外知名学校、教育机构建立合作关系，开展联合教研活动。8.2教育交流活动8.2.1定期组织或参加教育论坛、研讨会等活动。8.2.2邀请国内外知名教育专家来校进行讲座和指导。8.3国际合作与交流8.3.1积极参与国际教育项目，拓展国际视野。8.3.2与国外学校建立友好关系，开展师生互访活动。9.工作室成果展示9.1成果类型与数量9.1.1每年至少产出5项教育教学成果。9.1.2成果类型包括论文、教材、课件、教学案例等。9.2成果展示平台9.2.1学校内部平台：如学校网站、内部刊物等。9.2.2区内外平台：如教育部门网站、教育论坛等。9.3成果推广方式9.3.1参加各类教育教学成果评选活动。9.3.2在教育会议上进行成果展示和交流。9.3.3通过网络平台进行成果分享。10.工作室知识产权10.1知识产权归属10.1.1工作室成员在工作室活动期间产生的知识产权归工作室所有。10.1.2工作室成员个人在工作室活动期间产生的知识产权，可享有署名权，但需遵守工作室相关规定。10.2知识产权保护措施10.2.1工作室建立健全知识产权管理制度。10.2.2对工作室成员的知识产权进行登记和保护。10.3知识产权收益分配10.3.1知识产权收益主要用于工作室建设和发展。10.3.2工作室成员根据贡献大小，享有相应的收益分配。11.合同履行期限11.1合同起始日期：2024年1月1日11.2合同终止日期：2024年12月31日11.3合同延期条件及程序11.3.1如遇不可抗力因素导致合同无法按期履行，双方可协商延期。11.3.2延期需提前一个月向对方提出书面申请，并经双方同意。12.违约责任12.1违约情形及认定12.1.1一方未按合同约定履行义务。12.1.2一方未按合同约定提供资金或资源。12.2违约责任承担12.2.1违约方需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。12.2.2双方可根据实际情况，协商变更或解除合同。12.3违约纠纷解决方式12.3.1双方应友好协商解决合同纠纷。12.3.2如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.合同解除13.1合同解除条件13.1.1一方严重违约。13.1.2双方协商一致解除合同。13.2合同解除程序13.2.1提出解除合同的一方应提前一个月向对方发出解除通知。13.2.2双方应按照合同约定进行善后处理。13.3合同解除后的处理13.3.1解除合同后，双方应按照合同约定处理剩余款项。13.3.2解除合同不影响双方已履行合同的效力。14.合同其他约定14.1争议解决方式14.1.1双方发生争议时，应友好协商解决。14.1.2如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。14.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。14.3合同附件及补充条款14.3.1本合同附件包括但不限于：工作室成员名单、经费预算表、考核评价标准等。14.3.2如有补充条款，双方应另行签订补充协议，作为本合同的组成部分。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或选定的，为合同履行提供专业服务、技术支持或进行监督、评估的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、合作伙伴或其关联方。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于：项目监督、质量评估、技术支持、纠纷调解等。15.3第三方选择与委托15.3.1甲乙双方应共同协商确定第三方的选择标准和程序。15.3.2第三方的选择应基于其专业能力、信誉和独立性。16.第三方责任16.1责任限额16.1.1第三方在履行职责过程中因自身原因造成损失的，其责任限额由甲乙双方与第三方在合同中约定。16.1.2责任限额应根据第三方提供的服务内容、风险程度和第三方自身承担的能力来确定。16.2责任免除16.2.1因不可抗力导致第三方无法履行职责的，第三方不承担责任。16.2.2因甲乙双方提供的信息不准确或不完整导致第三方无法履行职责的，第三方不承担责任。17.第三方权利17.1.1收取约定的服务费用。17.1.2要求甲乙双方提供必要的协助和配合。17.1.3请求甲乙双方及时提供相关信息和数据。18.第三方与其他各方的划分18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方的关系是委托代理关系，甲方是委托方，第三方是代理方。18.1.2第三方在履行职责过程中，应遵守甲方的要求和指示。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方的关系是服务提供关系，乙方是服务接受方，第三方是服务提供方。18.2.2第三方在履行职责过程中，应遵守乙方的相关规定和要求。18.3第三方与其他相关方的划分18.3.1第三方与其他相关方的关系是独立第三方关系。18.3.2第三方在履行职责过程中，应保持独立性和客观性，不受其他相关方的影响。19.第三方介入的具体条款19.1第三方介入的流程19.1.1甲乙双方共同确定第三方介入的必要性。19.1.2甲乙双方共同选定第三方。19.1.3第三方与甲乙双方签订服务协议。19.1.4第三方开始履行职责。19.2第三方介入的费用19.2.1第三方介入的费用包括但不限于：服务费用、差旅费用、资料费用等。19.2.2第三方介入的费用由甲乙双方根据实际情况协商确定。19.3第三方介入的监督与评估19.3.1甲乙双方应定期对第三方的履职情况进行监督和评估。19.3.2第三方应定期向甲乙双方报告工作进展和成果。19.4第三方介入的终止19.4.1如第三方无法履行职责或违反服务协议，甲乙双方可终止第三方介入。19.4.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定进行善后处理。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作室成员名单详细要求：包括成员姓名、职务、联系方式、专业特长等信息。说明：用于明确工作室成员构成和职责分工。2.经费预算表详细要求：列出各项经费的预算金额、使用目的和预算周期。说明：用于规范经费使用，确保经费合理分配。3.考核评价标准详细要求：明确考核指标、评分标准和方法。说明：用于确保考核的公平、公正和有效性。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、费用、责任范围等。说明：用于明确第三方介入的具体事项和责任。5.教学成果展示材料详细要求：包括论文、教材、课件、教学案例等成果的详细内容。说明：用于展示工作室的教学成果，提升工作室知名度。6.知识产权登记证书详细要求：包括知识产权名称、权利人、申请日期、批准日期等。说明：用于证明工作室知识产权的归属。7.合作伙伴名单详细要求：包括合作伙伴名称、联系方式、合作内容等。说明：用于记录合作伙伴关系，便于后续合作。8.教师培训记录详细要求：包括培训时间、地点、内容、参与人员等。说明：用于记录教师培训情况，促进教师专业成长。9.教学成果推广记录详细要求：包括推广活动时间、地点、参与人员、效果等。说明：用于展示工作室成果的推广情况。10.工作室活动记录详细要求：包括活动时间、地点、主题、参与人员、活动内容等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按合同约定履行义务责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。示例：甲方未按时提供所需经费，乙方因此无法按期完成项目。2.第三方未按服务协议履行职责责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿因此给甲乙双方造成的损失。示例：第三方未能按时完成项目评估报告，导致项目进度延误。3.工作室成员未履行工作室职责责任认定：成员应承担违约责任，工作室有权要求成员赔偿损失。示例：工作室成员未按时完成教学任务，影响工作室整体工作进度。4.工作室未达到预期目标责任认定：工作室应承担违约责任，甲方有权要求赔偿损失。示例：工作室未能在规定时间内完成预期目标，影响学校教育教学质量。5.工作室成果未达到预期效果责任认定：工作室应承担违约责任，甲方有权要求赔偿损失。示例：工作室成果推广效果不佳，未能达到预期目标。6.工作室成员违反工作室管理制度责任认定：成员应承担违约责任，工作室有权要求成员赔偿损失。示例：工作室成员违反工作室管理制度，造成不良影响。全文完。二零二四年度学校名师工作室建设合同1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同签订地点1.5合同双方名称及地址2.工作室建设目标2.1工作室总体目标2.2工作室短期目标2.3工作室长期目标3.工作室组织架构3.1工作室主任及成员3.2工作室职责分工3.3工作室工作制度4.工作室工作内容4.1教学研究4.2教学改革4.3教学成果推广4.4教师培训与发展4.5工作室学术交流5.工作室经费管理5.1经费来源5.2经费使用原则5.3经费使用范围5.4经费审计与监督6.工作室考核评价6.1考核指标6.2考核方法6.3考核结果应用6.4考核结果公示7.工作室成果展示7.1成果形式7.2成果发布7.3成果交流8.工作室资料管理8.1资料收集8.2资料整理8.3资料归档8.4资料保密9.工作室保密条款9.1保密范围9.2保密措施9.3违约责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止的程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限12.合同生效及变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同解除与终止13.其他约定13.1法律适用13.2合同附件13.3合同份数14.合同签署14.1双方签字盖章14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名称本合同名称为“二零二四年度学校名师工作室建设合同”。1.2合同编号本合同编号为“S20240001”。1.3合同签订日期本合同签订日期为二零二四年三月二十日。1.4合同签订地点本合同签订地点为市区街道学校。1.5合同双方名称及地址甲方：市区学校地址：市区街道路号乙方：名师工作室地址：市区街道路号2.工作室建设目标2.1工作室总体目标本工作室旨在通过组织、协调、指导，提高学校教师的教学水平和科研能力，培养一批具有较高教学水平和科研能力的名师。2.2工作室短期目标（1）在二零二四年度内，完成工作室成员的选拔和组建。（2）制定工作室年度工作计划，明确工作目标和具体措施。（3）开展至少三次教学研讨活动，提升教师教学水平。2.3工作室长期目标（1）在三年内，培养出一批具有省级教学能手、学科带头人称号的教师。（2）形成一套具有特色的教学模式和科研成果。（3）提升学校教育教学质量，提高学校在区域内的知名度。3.工作室组织架构3.1工作室主任及成员工作室主任由甲方指定，负责工作室的全面工作。工作室成员由甲方根据教师教学水平和科研能力选拔产生。3.2工作室职责分工（1）工作室主任负责工作室的全面工作，协调工作室内部关系。（2）工作室成员负责具体的教学研究和改革工作，参与工作室活动。3.3工作室工作制度工作室制定《名师工作室工作制度》，明确工作室成员的权利和义务，确保工作室高效运转。4.工作室工作内容4.1教学研究（1）开展教学课题研究，提高教师科研能力。（2）组织教学观摩、交流，促进教师相互学习。4.2教学改革（1）探索创新教学模式，提高课堂教学质量。（2）开展教学评价改革，完善教学评价体系。4.3教学成果推广（1）组织教学成果展示活动，推广优秀教学经验。4.4教师培训与发展（1）组织教师参加各类培训，提升教师专业素养。（2）为教师提供科研、教学等方面的指导。4.5工作室学术交流（1）组织学术交流活动，促进工作室成员之间的学术交流。（2）邀请专家进行讲座，提升工作室成员的学术水平。5.工作室经费管理5.1经费来源本工作室经费由甲方提供，主要用于工作室成员的培训、研讨、交流等。5.2经费使用原则（1）合理使用经费，确保经费使用效益。（2）严格遵守财务制度，确保经费使用透明。5.3经费使用范围（1）教师培训费（2）教学研讨活动费（3）学术交流活动费（4）工作室办公经费5.4经费审计与监督甲方对工作室经费使用情况进行审计，确保经费使用合规。6.工作室考核评价6.1考核指标（1）工作室成员的教学水平（2）工作室成员的科研成果（3）工作室的工作成效6.2考核方法（1）定期组织教学观摩、交流，对工作室成员的教学水平进行评价。（2）对工作室成员的科研成果进行评审。（3）对工作室的工作成效进行综合评价。6.3考核结果应用考核结果作为工作室成员评优评先、晋升职称的重要依据。6.4考核结果公示考核结果在工作室内部进行公示，接受全体成员监督。8.工作室资料管理8.1资料收集工作室成员应积极收集教学、科研等方面的资料，包括教学设计、教案、论文、研究报告等。8.2资料整理收集到的资料需按照类别、时间等进行整理，并建立电子档案和纸质档案。8.3资料归档整理后的资料应按照归档制度进行归档，确保资料的完整性和安全性。8.4资料保密工作室内部资料属保密范围，未经允许不得对外泄露。9.工作室保密条款9.1保密范围工作室成员在参与工作室活动过程中所获取的敏感信息、未公开的教学研究成果等均属保密范围。9.2保密措施（1）工作室成员需签订保密协议，明确保密责任。（2）工作室内部设立保密制度，对保密信息进行标识和管理。9.3违约责任如工作室成员违反保密协议，导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任。10.合同解除与终止10.1合同解除条件（1）甲方根据工作需要，可提前一个月通知乙方解除合同。（2）乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同。10.2合同终止条件（1）合同期限届满，双方无续签意愿。（2）因不可抗力导致合同无法履行。10.3合同解除与终止的程序（1）甲方提出解除或终止合同，书面通知乙方。（2）乙方收到通知后，应在七日内确认。（3）双方协商一致，签订解除或终止合同协议。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决。协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。11.3争议解决期限双方应在争议发生后三十日内达成一致意见。如协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。12.合同生效及变更12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更程序合同变更需经双方协商一致，并签订书面协议。12.3合同解除与终止如合同解除或终止，双方应按照本合同约定办理。13.其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同附件（1）工作室工作制度（2）保密协议（3）考核评价标准13.3合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同签署14.1双方签字盖章甲方：________________乙方：________________14.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的其他个人或机构，包括但不限于中介方、顾问机构、技术服务提供方、评估机构等。15.2第三方介入条件15.2.1甲乙双方经协商一致，同意引入第三方参与本合同项下的相关工作。15.2.2第三方具备完成相关工作的能力和资质。15.3第三方责任15.3.1第三方应遵守本合同的相关规定，履行其职责。15.3.2第三方的行为直接或间接导致合同目的无法实现的，第三方应承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲方和乙方提供必要的工作条件和支持。15.4.2第三方有权根据合同约定获得相应的报酬。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方、乙方之间应明确划分权责，避免责任不清。15.5.2第三方在执行任务过程中，应尊重甲乙双方的意见和指示。16.第三方责任限额16.1责任限额概述16.2责任限额计算16.2.1第三方的责任限额为本合同总金额的10%。16.2.2责任限额以人民币计算，具体数额以合同签订时的人民币市场汇率为准。16.3责任限额适用范围16.3.1第三方因疏忽、过失或违反合同约定导致甲方或乙方遭受损失时，应承担不超过责任限额的赔偿责任。16.3.2责任限额不适用于因第三方故意或重大过失导致的损失。16.4责任限额的调整16.4.1如本合同总金额发生调整，责任限额将相应调整。16.4.2责任限额的调整需经甲乙双方书面确认。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入程序17.1.1甲方或乙方提出引入第三方建议，并经对方同意。17.1.2双方共同与第三方协商，确定第三方的工作内容、职责和报酬等。17.1.3双方与第三方签订补充协议，明确第三方在本合同中的地位和责任。17.2第三方工作内容17.2.1第三方应根据本合同约定，协助甲方或乙方完成相关工作。17.2.2第三方应按照甲乙双方的要求，定期向甲方或乙方报告工作进展。17.3第三方报酬17.3.1第三方报酬根据其工作内容、工作量及市场行情确定。17.3.2第三方报酬支付方式及时间由甲乙双方与第三方协商确定。17.4第三方介入的终止17.4.1如第三方无法履行合同义务或违反合同约定，甲乙双方有权终止其介入。17.4.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据实际情况确定后续工作安排。18.第三方介入的争议解决18.1第三方介入过程中发生的争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。18.2协商不成的，争议应提交至合同签订地人民法院解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作室工作制度详细要求：包括工作室的组织架构、职责分工、工作流程、考核评价标准等。说明：本附件为工作室日常运作的规范性文件，确保工作室高效、有序地开展各项工作。2.保密协议详细要求：明确双方保密信息的内容、保密期限、保密措施等。说明：本附件旨在保护双方在合作过程中所涉及的保密信息，防止信息泄露。3.考核评价标准详细要求：明确工作室成员的考核指标、考核方法、考核结果应用等。说明：本附件为工作室成员绩效评估的依据，确保考核的公平、公正。4.第三方合作协议详细要求：明确第三方的工作内容、职责、报酬、违约责任等。说明：本附件为第三方介入本合同项下工作的规范性文件，确保第三方工作的顺利进行。5.经费使用明细表详细要求：详细记录工作室经费的来源、使用范围、使用金额等。说明：本附件为工作室经费管理的依据，确保经费使用的透明度和合规性。6.工作室成果展示材料详细要求：包括教学成果、科研成果、学术交流材料等。说明：本附件为工作室工作成果的展示，体现工作室的工作成效。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按照合同约定履行义务示例：甲方未按时提供工作场所，导致乙方无法正常开展工作，乙方有权要求甲方承担违约责任。2.第三方违反保密协议责任认定标准：第三方违反保密协议，导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任。示例：第三方在参与工作室工作时，泄露了甲乙双方的商业秘密，应承担违约责任。3.第三方未按时完成工作责任认定标准：第三方未按照合同约定的时间完成工作，应承担违约责任。示例：第三方未按时提交研究报告，导致甲方无法按期完成项目，乙方有权要求第三方承担违约责任。4.甲乙双方未按约定支付报酬责任认定标准：甲乙双方应按合同约定支付报酬。如一方未支付或未按时支付，应承担违约责任。示例：甲方未按时支付乙方报酬，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.第三方违反合同约定责任认定标准：第三方违反合同约定，导致合同目的无法实现，应承担违约责任。示例：第三方在提供技术服务时，质量不符合要求，甲方有权要求第三方承担违约责任。全文完。二零二四年度学校名师工作室建设合同2本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条名师工作室建设目标2.1工作室名称2.2建设目标2.3建设期限第三条名师工作室建设内容3.1师资队伍建设3.1.1人员构成3.1.2职称要求3.1.3教学经验要求3.2教学研究3.2.1研究方向3.2.2研究方法3.2.3研究成果3.3教学成果推广3.3.1推广方式3.3.2推广范围3.3.3推广效果第四条经费预算及使用4.1经费总额4.2经费构成4.3经费使用范围4.4经费使用审批流程第五条名师工作室运行与管理5.1运行机制5.1.1工作室管理制度5.1.2工作室会议制度5.1.3工作室考核制度5.2管理机构5.2.1主任职责5.2.2成员职责5.2.3管理人员职责第六条合作交流与培训6.1合作交流6.1.1合作单位6.1.2合作内容6.1.3合作形式6.2培训计划6.2.1培训对象6.2.2培训内容6.2.3培训方式第七条成果考核与奖励7.1考核标准7.1.1教学成果7.1.2研究成果7.1.3推广成果7.2奖励措施7.2.1奖励对象7.2.2奖励形式7.2.3奖励标准第八条合同履行与变更8.1履行期限8.2履行地点8.3合同变更8.3.1变更条件8.3.2变更程序8.3.3变更通知第九条违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1甲方违约责任9.1.2乙方违约责任9.2争议解决9.2.1争议解决方式9.2.2争议解决机构第十条合同解除与终止10.1合同解除10.1.1解除条件10.1.2解除程序10.2合同终止10.2.1终止条件10.2.2终止程序第十一条合同生效与解除11.1合同生效11.2合同解除11.2.1解除条件11.2.2解除程序第十二条合同附件12.1附件一：名师工作室建设方案12.2附件二：经费使用明细表12.3附件三：合作协议12.4附件四：培训计划第十三条其他约定事项13.1保密条款13.2适用法律13.3合同份数13.4合同生效日期第十四条合同签署14.1甲方代表签字14.2乙方代表签字14.3签署日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1甲方名称：市中学1.2甲方地址：市区路号1.3乙方名称：名师工作室1.4乙方地址：市区路号第二条名师工作室建设目标2.1工作室名称：名师工作室2.2建设目标：打造一支具有创新精神和实践能力的名师团队，提高学校教育教学质量，为全市乃至全国培养高素质的教育人才。2.3建设期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止。第三条名师工作室建设内容3.1师资队伍建设3.1.1人员构成：由校内具有高级职称、丰富教学经验和优秀教学成果的优秀教师组成。3.2教学研究3.2.1研究方向：教育教学改革、课程开发、教学方法创新等。3.2.2研究方法：文献研究、实证研究、案例研究等。3.2.3研究成果：发表教育教学论文、出版教材、开发教学资源等。3.3教学成果推广3.3.1推广方式：开展教育教学研讨会、培训活动、经验交流活动等。3.3.2推广范围：全市中小学、幼儿园。3.3.3推广效果：提升教育教学质量，提高教师队伍整体素质。第四条经费预算及使用4.1经费总额：人民币万元。4.2经费构成：人员经费、办公经费、培训经费、差旅费等。4.3经费使用范围：用于名师工作室的日常运行、师资培训、教学研究、成果推广等。4.4经费使用审批流程：由甲方财务部门负责审批，乙方提出使用计划，经甲方同意后执行。第五条名师工作室运行与管理5.1运行机制5.1.1工作室管理制度：制定工作室管理制度，明确工作室的职责、任务和运行规则。5.1.2工作室会议制度：定期召开工作室会议，讨论工作室工作计划、研究进展、经费使用等情况。5.1.3工作室考核制度：对工作室成员进行年度考核，考核内容包括教育教学成果、研究进展、成果推广等。5.2管理机构5.2.1主任职责：负责工作室的整体规划、组织实施、协调沟通等工作。5.2.2成员职责：参与工作室的研究、教学、推广等工作，完成工作室分配的任务。5.2.3管理人员职责：负责工作室的日常管理、财务、后勤等工作。第六条合作交流与培训6.1合作交流6.1.1合作单位：全市各级各类学校、教育科研机构、企业等。6.1.2合作内容：开展教育教学研讨、培训、经验交流等活动。6.1.3合作形式：联合举办活动、互派教师交流、共同开展研究等。6.2培训计划6.2.1培训对象：工作室成员、其他教师。6.2.2培训内容：教育教学理论、教学方法、课程开发等。6.2.3培训方式：集中培训、远程培训、实践培训等。第七条成果考核与奖励7.1考核标准7.1.1教学成果：教学质量、学绩、教学评价等。7.1.2研究成果：论文发表、教材编写、教学资源开发等。7.1.3推广成果：培训人数、活动效果、社会反响等。7.2奖励措施7.2.1奖励对象：工作室成员、优秀成果获得者。7.2.2奖励形式：颁发荣誉证书、奖金、晋升职称等。7.2.3奖励标准：根据考核结果，设立不同等级的奖励。第八条合同履行与变更8.1履行期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止。8.2履行地点：市中学内。8.3合同变更8.3.1变更条件：因不可抗力、政策调整等客观原因，导致合同无法按原计划履行时，双方可协商变更合同内容。8.3.2变更程序：任何一方提出变更要求时，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，签订变更协议。8.3.3变更通知：变更协议签订后，双方应立即通知相关利益相关方，确保变更信息的透明和及时。第九条违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1甲方违约责任：如甲方未按合同约定提供经费或支持，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失。9.1.2乙方违约责任：如乙方未按合同约定完成工作任务或提供合格成果，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。9.2争议解决9.2.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同争议，协商不成的，可提交市区人民法院诉讼解决。9.2.2争议解决机构：如协商不成，双方可共同选择一个中立的第三方机构进行调解。第十条合同解除与终止10.1合同解除一方严重违约，另一方在通知解除后30日内未采取补救措施或补救措施不力；发生不可抗力事件，导致合同无法履行；双方协商一致解除合同。10.1.2解除程序：提出解除合同的一方应提前30日书面通知对方，并说明解除理由。10.2合同终止10.2.1终止条件：合同履行完毕或双方协商一致终止合同。10.2.2终止程序：合同终止后，双方应进行资产清算，并签订终止协议。第十一条合同生效与解除11.1合同生效：本合同自双方代表签字盖章之日起生效。11.2合同解除11.2.1解除条件：如发生第十条所述的解除条件，任何一方均可提出解除合同。11.2.2解除程序：同第十条所述。第十二条合同附件12.1附件一：名师工作室建设方案12.2附件二：经费使用明细表12.3附件三：合作协议12.4附件四：培训计划第十三条其他约定事项13.1保密条款：双方对本合同内容及履行情况负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。13.3合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.4合同生效日期：本合同自双方代表签字盖章之日起生效。第十四条合同签署14.1甲方代表签字：[甲方代表姓名]14.2乙方代表签字：[乙方代表姓名]14.3签署日期：[签署日期]第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入概述15.1定义：本条款所指的“第三方”是指除甲乙双方之外的独立主体，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询服务机构、法律顾问、技术支持机构等。15.2介入目的：第三方介入的目的是为了确保合同的有效履行，提高合同执行效率，保障各方权益。15.3介入程序：甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入合同执行。第三方介入前，应与甲乙双方签订书面协议，明确双方的权利和义务。第十六条第三方责任与权利16.1责任：16.1.1第三方在合同执行过程中，应遵守国家法律法规和合同约定，对自身行为负责。16.1.2第三方在提供中介、评估、咨询等服务时，应保证服务的真实性和有效性。16.1.3第三方因自身原因造成合同无法履行的，应承担相应的违约责任。16.2权利：16.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以完成其工作。16.2.2第三方有权根据合同约定，向甲乙双方收取合理的服务费用。16.2.3第三方有权在合同执行过程中，对甲乙双方的行为进行监督和指导。第十七条第三方介入的具体条款17.1第三方介入的范围：第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的中介、评估、咨询、法律支持、技术支持等。17.2第三方介入的方式：第三方介入的方式包括但不限于现场指导、远程服务、提供专业报告等。17.3第三方介入的期限：第三方介入的期限根据合同执行情况确定，一般不超过合同期限。第十八条甲乙双方责任增加18.1.1甲方应负责提供第三方所需的资料和信息，确保第三方能够顺利开展工作。18.1.2乙方应配合第三方的工作，及时反馈工作进展，共同推动合同履行。18.1.3甲乙双方应共同承担第三方介入产生的费用。第十九条第三方责任限额19.1第三方责任限额：第三方在合同执行过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额不超过其收取服务费用的两倍。19.2超出责任限额的部分